هذة الأسئلة تم توجيهها بالفعل فى مقابلات التوظيف بكبرى الشركات العالمية مثل :
آبلApple ، و ديلDell ، زابوسZappos ، زيروكسXerox وغيرها من شركات
· " إلى أى مدى تعتبر نفسك محظوظ ؟" شركة آير بى إن بى Airbnb
· " هل تصف نفسك بأنك صياد أم أنك مًحصل ؟ إلى أيهما أنت أقرب؟" و ديلDell
· " إن كنت مسافراً إلى جزيرة و يجب عليك أن تجلب ثلاث أشياء فقط ، فما هى هذة الأشياء ؟" ياهو Yahoo
· " إن كان هناك صندوق و وأنت حبوب غذائية بداخله ، فأى أنواع الحبوب كنت تحب أن تكون ؟" بيد باث أند بيوند Bed Bath & Beyond
· " هل تؤمن بوجود ذو القدم الكبيرة ( أمنا الغولة ، أبو رجل مسلوخة ) ؟ " Norwegian Cruise Line
· " لماذا كرة التنس مجعدة؟" زيروكسXerox
· " ما هو أقل ما تحبه فى البشرية ؟" ZocDoc
· " كم قدم مربع من البيتزا يتم تناوله سنوياً فى الولايات المتحدة ؟" بنك غولدمان ساكسGoldman Sachs
· " إن كان عمرك الأن 80 عام ، فما الذى تريد أن تقوله لأولادك؟" المجموعة الاستشارية ماكينزى آند كومبانى McKinsey & Company
· " ما هو لون النقود ؟" جمعية القلب الأمريكية American Heart Association
· " ما هى أخر هدية أعطيتها لشخص ؟ " مؤسسة جالوب للاستطلاع Gallup
· " إن كنت رجل توصيل بيتزا فماذا ستفعل بالبقشيش؟" آبل Apple
الهدف من هذة الأسئلة هو قياس سرعة وبداهة التفكير لدى الفرد وقدرته على التفكير المنطقى ، ولذلك فى المرة القادمة وانت ذاهب إلى أى مقابلة توظيف ضع فى اعتبارك الأسئلة السابقة .
اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
لجميع المهتمين بالأسئلة التي يجب طرحها خلال مقابلات التوظيف، حيث تم تصنيف الأسئلة تبعاً للمواضيع.
رغبت بمشاركتكم هذا القاموس و أتمنى أن تستفيدوا منه (مشاركات: 186)
أسئلة المواقف فى مقابلات العمل
ببساطة جداً الأسئلة السلوكية و المتعلقة بالمواقف فى مقابلات العمل ترتبط بمحاولة إستعراض مهارات المتقدم للعمل و التعرف على كيفية معالجته لمواقف مشابهة حدثت فى... (مشاركات: 1)
أسئلة غريبة فى مقابلات العمل ؟
قد يتم طرح بعض من الأسئلة الغير تقليدية فى مقابلات العمل إلا أنها أسئلة تتمكن بها كثيراً من تحديد مهارات المتقدم للوظيفة مثل الأسئلة التالية .
o ... (مشاركات: 0)
حالة واقعية نشرت بجريدة الشرق الأوسط عدد 9793
مقابلات التوظيف.. أسئلة عن العنقاء والخل الوفي بهدف التطفيش
المقابلات الشخصية بوابة الدخول لكثير من الوظائف، ولا بد لكل طالب وظيفة ان يجتازها مهما... (مشاركات: 3)
أسئلة تريد الاستفسار عنها :
حاول أن تدون الأسئلة التي ترغب في سؤال صاحب العمل الجديد عنها أثناء المقابلة الشخصية في مفكرة جانبية، ولا تسال عنها قبل أن ينهى هو الحديث وتحاشى الأسئلة السلبية كان... (مشاركات: 0)
برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية.
برنامج تدريبي متخصص لتأهيل المشاركين على فهم طبيعة السوق العقاري السعودي وحجم تعاملاته وتوقعات النمو المستقبلية ويقدم شرحا للمهن العقارية ويستعرض اللوائح المنظمة للسوق العقاري السعودي وأنظمة التمويل العقاري في السعودية والجهات المرتبطة بالسوق العقاري السعودي والتطبيقات الالكترونية العقارية المنظمة للسوق العقاري السعودي والتقييم العقاري بالسعودية ويتضمن البرنامج ورش عمل ومناقشات وجلسات حوار حول السوق العقاري السعودي.