النتائج 1 إلى 1 من 1

الموضوع: يافطة على مكتب المدير - نص مترجم

#1
الصورة الرمزية سارة كمال
سارة كمال غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
ترجمة
المشاركات
783

يافطة على مكتب المدير - نص مترجم

[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]

مشروع توارثته الأجيال لعائلة كبيرة وممتدة ، المشروع يزداد نجاحاً ، العملاء فى غاية السعادة و الموظفون أيضاً ...
جرت العادة أن يكتب كل رئيس مجلس إدارة جديد على باب مكتبه يافطة بخط يده تقول " عملنا رائع حقاً "


العمل عموماً كان رائعاً حقاً إلا أنه كان يمر بأوقات عصيبة شأنه شأن الأعمال الأخرى ، ويمر بمتغيرات إلا أن شيئاً واحداً كان لا يتغير أبدااااً ألا وهو اليافطة على مكتب المدير ...


اليافطة بالطبع كانت تلفت نظر العملاء الجدد و الموظفين الجدد أيضاً ، وكثير من العملاء كان يعلق بقول " وما الرائع فى العمل ، فنحن لنا أعمال أيضاً و أوضاعها وأوضاعنا بائسة "


و دائماً كانت ولازالت هذة اليافطة هى السر فى فتح حوارات و أحاديث عن مضمونها مع الناس سواء أن كانوا من العملاء أو الموظفين الجدد و فى هذة الحوارات يتحدث المدير عن الجوانب الإيجابية فى العمل كالتالية :-


· عملنا رائع فيكفى أننا نقابل أشخاص جدد كل يوم و نتحدث معهم .


· عملنا رائع لأننا نحصل على مكافأة يومياً تتمثل فى الخبرات و التجارب الجديدة عندما يدعم فريق العمل بعضهم البعض.


· عملنا رائع لأننا ننعم ببيئة عمل صحية وأمنة ومرحة .


· عملنا رائع فيكفى أننا نحقق للناس رغباتهم على أكمل وجه ويذهب كل منا سعيداً إلى بيته.


· نحن نتعلم شيئاً جديداً كل يوم حتى ولو لم نكن نقصد ذلك ...أليس هذا شيئاً رائعاً.


· فكرة أن لنا عملنا و وظائفنا هى أمر رائع حقاً فكثير من الناس بل ملايين منهم يحتاجون إلى فرص عمل مماثلة وأن يحظوا بما نحن فيه ... فليس لدينا ما يؤرقنا مثلهم .


وهكذا تستمر قائمة الإيجابيات و عادة بعد أن يسمعها الشخص الذى سأل فى بادئ الأمر عن اليافطة ، فإنه يصبح أكثر سعادة بعد دقيقتين ، تُرى هل ذلك لأنه لمس فى نفسه هو الأخر شيئاً يجعل " عمله رائعاً حقاً " ؟؟؟


اقرأ أيضاً ... [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة سارة كمال ; 28/7/2015 الساعة 11:57

إقرأ أيضا...
مكتب المدائن للاستخدام الخارجي(مكتب توظيف)

مكتب المدائن للاستخدام الخارجي هو مكتب سوداني معتمد من وزارة العمل السودانية بمـوجب ترخـيص رقم (222) ومكـتبنا متخصص في توظيف الكفاءات السودانية وإلحاق العمالة السودانية بالخارج بمختلف المهن والتخصصات... (مشاركات: 0)


الوصف الوظيفي لمدير مكتب المدير العام

الوصف الوظيفي لمدير مكتب المدير العام الهدف و الغرض من الوظيفة: تنظيم وإدارة مكتب المدير العام ومساعدة المدير العام في الأعمال اليومية والتأكد من تطبيق النظام المعتمد بمكتب الإدارة العليا. الرئيس... (مشاركات: 0)


كيف استطيع ان اكون مدير مكتب المدير العام ناجحة

انا اعمل في مجال السكرتيرا لمدة 8 سنوات ، والان انتقلت الى شركة جديدة ولكن بوظيفة مختلفة نوعا ما وهي مديرة مكتب المدير العام ، وهو مكان مختلف عما كنت عليه منذ عدة سنوات باختلاف الوظيفة والان احتاج... (مشاركات: 18)


اريد ان اصبح مدير مكتب المدير العام

السلام عليكم الله يخليكم اباكم اتساعدوني وهاي اول مشاركه لي مليت من وظيفتي سكرتيرة تنفيذية والمدير يباني اطور نفسي عشان اصبح مدير مكتبه ولكن يباني انا ابحث واطور نفسي (مشاركات: 8)


مكتب استقدام من اليمن مكتب الركن السعودي

السادة أصحاب المؤسسات التجارية و الصحية و المهنية و الصناعية و التعليمية المحترفه مكتب معتمد و إرساله إلى البريد الإلكتروني التالي : saudicorner@gmail.com او الاتصال عبر الجوال... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

كورس إدارة علاقات العملاء CRM

برنامج تدريبي متخصص يتناول ادارة علاقات العملاء وفوائدها والتسويق الجماهيري والفئوي والشخصي والتسويق بالعلاقات وأساسات التعامل مع العملاء ومراحل تنفيذ CRM داخل الشركة


دورة أساسيات البرمجة والذكاء الاصطناعي والروبوتات للاطفال

أول برنامج تدريبي تم تصميمه خصيصا لتعليم اساسيات البرمجة والروبوتات والامن السيبراني للاطفال من سن 8 الى 12 سنة يتناول اساسيات البرمجة بطريقة ممتعة تساعدهم في تطوير مهارات التفكير المنطقي وحل المشكلات كذلك يستكشف المشاركون مفاهيم الذكاء الاصطناعي وتحليل البيانات.


البرنامج التحضيري لشهادة أخصائي عقوبات عالمي معتمد

برنامج متخصص في تأهيل أخصائي عقوبات عالمي معتمد يتناول بالشرح مقدمة عن العقوبات والامتثال ومبادئ وقواعد الحوكمة وتاريخ الجزاءات والغرض من الجزاءات ومن الذي يفرض العقوبات ومن الذي يخضع للعقوبات وأنواع العقوبات وعواقب عدم الامتثال ودمج الامتثال للجزاءات في برامج الامتثال وتقييم المخاطر وتدريب الموظفين وتقنيات التهرب من العقوبات والعقوبات المتعلقة بالعناية الواجبة وتنفيذ العقوبات العناية الواجبة وفحص العقوبات وأهداف الفحص وفحص الأسماء باستخدام الوسائل التكنولوجية وفحص المعاملات وفحص الأنشطة والتحقيقات في العقوبات وتجميد الأصول وإجراء التحقيقات واستعراض مصادر المعلومات ذات الصلة وتحديد الأصول (أو تجميدها) وحظرها والمصطلحات المتعلقة بالعقوبات المالية المستهدفة.


برنامج الأدوات الحديثة لخفض التكلفة

برنامج يتناول مقدمة عن التكاليف و تبويب التكاليف و التقرير عن التكاليف (وفقا لمنهج النظرية الإجمالية - وفقا للعلاقة مع حجم الإنتاج - وفقا للعلاقة مع القرارات المتخذة - اتخاذ القرارات) والتكاليف واتخاذ القرارات ومقارنة بين النظم التقليدية والحديثة لتقدير التكاليف


برنامج إدارة الأزمات وخطط الطوارئ بالمستشفيات والمنشآت الصحية

يهدف هذا البرنامج التدريبي إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة علم إدارة الأزمات والطوارئ وخطة اخلاء المستشفي والمنشآت الصحية


أحدث الملفات والنماذج