الموضوع: الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
أفاد اللواء سليمان بن عبدالعزيز اليحيى, مدير المديرية العامة للجوازات بالمملكة العربية السعودية بشأن المعلومات التي تناقلتها بعض مواقع التواصل الإجتماعي والتي تحدثت عن عدم تجديد “هوية مقيم” بعد إنتهاء مدتها والتي تبلغ خمس سنوات, بأن هذا الأمر عارٍ تماما من الصحة.
وأكد اللواء سليمان بن عبدالعزيز اليحيى في حديث لصحيفة “المدينة” السعودية ، أن ما تم تداوله على مواقع التواصل الإجتماعي مؤخراً غير صحيح وأضاف : “الهوية صلاحيتها خمس سنوات ويتم استبدالها بجديدة بعد انتهاء المدة، والهدف من ذلك توفير تكلفة استبدال -رخصة الاقامة- الحالية سنويا وكذلك توفير الجهد على اصحاب العمل بالاضافة الى ان شكل المقيم يتغير بمرور الزمن وتجديد الهوية والصورة لكل 5 سنوات مطلبا ضروريا” مشيرا الى وجود ضوابط لتجديدها سنويا،وامكانية استبدالها حال فقدانها أو تلفه.
رد: الجوازات السعودية عدم تجديد “هوية المقيم” بعد انتهاء الخمس سنوات غير صحيح
ولكن هناك دراسة في مجلس الشورى لتطبيق هذا النظام...
المملكة العربية السعودية تقر عددا من الاجراءات في اطار مشروع السعودة وقد اصدر اليوم وزير التعليم السعودي قرارا بــــ عدم تجديد عقود جميع المعلمين الذين بلغت خدمتهم خمس سنوات من المعلمين في التعليم... (مشاركات: 0)
"الجوازات السعودية ": "هوية مقيم" الجديدة لن تتضمن تاريخ انتهاء.. وإصدارها في محرم
أوضح مساعد مدير عام الجوازات لشؤون التقنية، العقيد خالد الصيخان، أن "هوية مقيم" الجديدة والمزمع إصدارها مطلع العام... (مشاركات: 0)
الجوازات السعودية : تصحيح أوضاع 439 ألف يمنيتواصل – بدر العبدالرحمن:أوضحت المديرية العامة للجوازات أن عدداً من تم إنهاء إجراءات تصحيح أوضاعهم من الإخوة الأشقاء أبناء الجمهورية اليمنية المقيمين في... (مشاركات: 0)
بدأت المديرية العامة للجوازات اليوم الاثنين العمل على تصحيح أوضاع الأشقاء أبناء الجمهورية اليمنية المقيمين في المملكة بطريقة غير نظامية في جميع مراكز التصحيح بكافة مناطق المملكة بعد إجازة عيد الفطر... (مشاركات: 0)
السلام عليكم
آمل ان تكونوا بخير
حسب ماهو مبين في العنوان اود معرفة هذه الحالة :
في حالة الموظف عمل لمدة سنوات مثلا ست او سبع سنوات وبعقد سنوي متجدد وقدم على عدم تجديد العقد ... كيف تحسب مكافأة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج تدريبي مخصص للشخصيات الهامة الراغبة في إدارة وتأسيس الأندية والأكاديميات الرياضية حيث يتضمن فلسفة القانون والتشريع فى تأسيس الاكاديميات الرياضية والجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل الاكاديميات الرياضية المختلفة ولوائح العمل الداخلية الخاصة فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة الاقتصادية للاكاديمية الرياضية المحترفة ومؤشرات الاداء تقيييم الاعمال (BSC) للعاملين فى الاكاديميات الرياضية المحترفة والادارة المالية ودراسات الجدوى الاقتصادية بالاكاديمية الرياضية المحترفة.
برنامج يساعدك على تحقيق التميز في مجال الجودة وإدارة العمليات. سيمكنك هذا البرنامج من اكتساب المهارات اللازمة لتطبيق أفضل معايير الجودة وتحليل المشكلات لتحقيق الكفاءة التشغيلية. مع CQE، ستتحول إلى خبير قادر على تحسين الأداء المؤسسي وضمان الامتثال للمعايير العالمية. وستكون مؤهلا لاجتياز اختبار الجمعية الأمريكية للجودة ASQ
دبلوم تدريبي يهدف الى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة في ادارة المختبرات الطبية وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المختبرات الطبية بأسلوب علمي في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية، كذلك الاستفادة من المستجدات الحديثة في مجال ادارة الرعاية الصحية عند ادارة المختبرات الطبية.
رد مع اقتباس
