الموضوع: السعودية : الاحتياج للوظائف الصحية والهندسية مستمر طوال العام
السعودية : الاحتياج للوظائف الصحية والهندسية مستمر طوال العام
عين اليوم – روان الوافي
أوضحت وزارة الخدمة المدنية للجهات الحكومية التي ترغب بشغل وظائفها “الصحية أو الهندسية” الموطنين السعوديين عبر طرحها في إعلانات الوزارة المحددة في الجدولة الزمنية لخطة الإعلانات الوظيفية للعام المالي (1437/1438هــ)، أن تسجيل الاحتياج مستمر على مدار العام في نظام التوظيف جدارة “نظام الاحتياج”
وأضافت الوزارة أنه في حالة وجود أي اشكالية يمكن للجهات الحكومية التنسيق مع الوكالة المساعدة للاستقطاب والتوظيف في الوزارة للتعامل مع المشكلة ومعالجتها بشكل عاجل.
دورة تأهيل المرأة السعودية للوظائف القيادية - اونلاين
انطلاقا من أهمية الدور الذي تقدمه المرآة السعودية في ادارة الاعمال بالمجتمع السعودي والعربي, وحرصا من أكاديمية أي بي أس لدعم المرآة السعودية... (مشاركات: 0)
الأربعاء, ۰۳ جمادى#الأولى ۱٤۳٥
تواصل – الرياض: أكد وكيل وزارة التربية والتعليم للشؤون المدرسية؛ الدكتور سعد بن سعود الفهيد، عن تعيين المعلمات البديلات قريبا. وقال خلال المؤتمر الصحفي الذي عقد في ... (مشاركات: 1)
«العمل» تدرس التراجع عن شرط عُمْر المتقدمات للوظائف
الثلاثاء, 03 أبريل 2012
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/11175.imgcache
الرياض - أحمد غلاب
أعلن وكيل وزارة العمل المساعد للتخطيط... (مشاركات: 0)
تعلن جامعة الطائف عن حاجتها لشغل وظائف معيدين ومعيدات بكليات الجامعة في التخصصات التالية:
- شريعة
- تقنية حيوية طبية
- رياضيات
- فيزياء
- علوم حاسب
- هندسة كهربائية
- هندسة مدنية
- هندسة... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يهتم بتعريف الابحاث التسويقية والخطوات الستة المنفصلة لعمليات أبحاث السوق وتصميم الاستبيان وقواعد مهمة لإجراء مقابلة بحثية وأنواع أبحاث / طرق التسويق وأدوات جمع البيانات ولوحة القيادة والتقرير والاستنتاجات والتوصيات ومثال عملي على المشروع والاتجاه الجديد في أبحاث التسويق والمشروع العملي الفردي والجماعي ومناقشة المشاريع وتقديم النتائج
أول دورة تدريبية متخصصة تستهدف شرح أنظمة المشتريات الحديثة بالمستشفيات وأسس تحديد أنظمة الشراء الملائمة للمستشفيات والمبادئ العامة لادارة عقود المشتريات.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.