النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: اغبى من احمق

#1
الصورة الرمزية JWAADD
JWAADD غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
40

منقول اغبى من احمق

حـادثـة غـريـبـة تـحـدث كل يـوم أحـد
الساعة 11صباحاً
في قسم العناية المركزة بمستشفى تورينتو بكندا .
وهي الوفاة المفاجأة للمرضى بغض النظر عن حالاتهم المرضية....
والأدهى والأمر أنهم يموتون بنفس
الساعة 11 صباحاًمن كل أحد .....
وما كان عند أطباء المستشفى أي تفسير لهذه الظاهرة ...
واستعانوا بفريق من الخبراء لدراسة الوضع ومعرفة
أسباب الموت المفاجئ... وبعد فشل الفريق في فك
رموز اللغز ... قرروا الانتظار خارج قسم العناية المركزة قبل الوقت
وقبل الوقت المرتقب بخمس دقائق ...
قعدوا ينتظرون على أعصابهم ...

الساعة تشير إلى 55, 10 صباحا
الساعة تشير إلى 56, 10 صباحا

الساعة تشير إلى 57, 10 صباحا

الساعة تشير إلى 58, 10 صباحا

الساعة تشير إلى 59, 10 صباحا

و جت الساعة 11بالضبط
شافوا عاملنظافة هندي !
)مؤجر لعمل جزئي من اليوم(
يدخل المركزويفصل الجهاز اللي على المريضعلشان
يحط فيشة المكنسة الكهربائية
أبو هنود على نياته، مخلص بالعمل،
أعدم نصف الشعب علشان يكنس

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: اغبى من احمق

رائعة .....
ذكرتني بطرفة قديمة تقول
ان ابو العربي راح يزور صاحبه الياباني المحجوز في المستشفي في العناية المركزة
جلس بجوار المريض على السرير فقال له المريض :
يوكوهاما يوكوهاما
ابو العربي قاله : متقلقش يوكوهاما بنتك زي بنتي وهاخد بالي منها كويس
المريض قاله :
يوكوهاما يوكوهاما
ابو العربي قاله : عيب يا جدع انت سايب رجالة وراك
اطمن يوكوهاما هتتربى أحسن تربية وكأنك عايش بالضبط

المهم المريض توفى وفي العزاء ابو العربي بيقول لواحد صاحبه :
تصدق صاحبنا الياباني مات وهو بيوصيني على بنته
صاحبه قاله : قالك ايه ؟
ابو العربي : فضل يقوللي يوكوهاما يوكوهاما لحد ما مات .
صاحبه قاله انت متعرفش ياباني
قالله : لأ .......ليه
قاله اصل المرحوم كان بيقوللك قوم ...انت قاعد على خرطوم الاكسجين
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
محاسب
المشاركات
995

رد: اغبى من احمق

هههههههههههه

ربما كان أحمق من غبي

شكرا لكما

#4
الصورة الرمزية sunset27
sunset27 غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
assistant director of marketing
المشاركات
301

رد: اغبى من احمق

بجد القصتين اجمل من بعض ............................
شكرا لكما

#5
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
49

رد: اغبى من احمق

هناك من يقول " عدو ذكى خير من صديق احمق"

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة المغربية
مجال العمل
كاتبة على الحاسوب (داكتيلون)
المشاركات
883

رد: اغبى من احمق

جميل جدا
بارك الله فيكم
أرجو أن تكون قصة ولا تكون واقعية.

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
مدير موارد بشرية
المشاركات
1,647

رد: اغبى من احمق

لو كان الغباء رجلاً لقتلته ، بارك الله فيكم

إقرأ أيضا...
من الأعقل؟.. من الأحمق؟.. من الأذكى؟ .. من .... ؟

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته من الأعقل؟ كان لرجل ولدان ، فأراد يوما امتحان ذكاءهما، فأعطى كل واحد منهما بعض النقود، وطلب من كل واحد أن يشتري ما يملأ به غرفة من غرف الدار. (مشاركات: 10)


دورات تدريبية نرشحها لك

الدبلوم التدريبي في إدارة مخاطر مؤسسات الرعاية الصحية

دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام


دبلومة تأهيل الشيف المحترف

برنامج تدريبي يهدف الى تأهيل الشيف أو الطاهي المحترف يتناول تقنيات التقطيع وطهي اللحوم والدواجن والاسماك والخضروات واعداد المرق والشوربات والبيض والخبز والعجين والارز والمكرونة وغيرها وينمي لديك القدرة الابداعية لابتكار أطباق جديدة.


Mini MBA في ادارة الموارد البشرية

أقوى شهادة تدريبية متخصصة لاعداد مديري ادارة الموارد البشرية، حيث يضم هذا البرنامج التدريبي محور دبلومة ادارة الموارد البشرية بما تشمله من دراسة التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية والتحليل الوظيفي، وعمليات التوظيف والاختيار والتعيين، كذلك تشمل شرح عمليات التدريب والتطوير والتوجيه الوظيفي، وآليات تقييم اداء الموظفين والتحفيز والتعويضات، وسلم الرواتب، كذلك فإن هذا البرنامج التدريبي المتقدم يشمل دراسة البرامج والتطبيقات الالكترونية ودورها في ادارة الموارد البشرية، مع تعريف المشاركين بأهم مصطلحات اللغة الانجليزية في الموارد البشرية، والتي ستحتاج اليها للتعامل مع العمالة الاجنبية.


دبلومة تصميم وتشغيل وصيانة أعمال اللاندسكيب

برنامج متخصص في اعمال اللاندسكيب وتصميم الحدائق يتناول موضوعات مقدمة الى اللاندسكيب وتصميم الحدائق وأساسيات تصميم اللاندسكيب وأدوات تصميم اللاندسكيب والخطوات العملية لتصميم اللاندسكيب وانهاء التصميم وادارة الاعمال المتصلة به وأخيرا تشغيل وصيانة اعمال اللاندسكيب


كورس التحكيم وفض المنازعات في المجال الطبي

كورس تدريبي اون لا ين بنظام التدريب عن بعد يهدف الى تأهيل المشاركين في فهم مفهوم التحكيم وانواعه، ومعرفة الفارق بين التحكيم التجاري الدولي ووسائل فض المنازعات الاخرى، كذلك القاء الضوء على الشروط الواجب توفرها في المحكم، وكيفية تشكيل هيئة التحكيم واجراءات التحكيم، وآلية تنفيذ حكم التحكيم وفق اتفاقية نيويورك، والأهم هو اساليب تطبيق التحكيم التجاري الدولي بالمجال الطبي.


أحدث الملفات والنماذج