طبقا لقانون العمل رقم 12 لسنة 2003
الباب السابع
مادة 47
وفي جميع الأحوال يجب أن يحصل العامل علي إجازة سنوية مدتها خمسة عشر يوماً ، منها ستة أيام متصلة علي الأقل ،ويلتزم صاحب [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] بتسوية رصيد الإجازات او الأجر المقابل له كل ثلاث سنوات علي الأكثر فإذا انتهت علاقة [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ] قبل استنفاد العامل رصيد إجازته السنوية استحق الأجر المقابل لهذا الرصيد

الاستفسار ماهي كيفية احتساب رصيد الاجازات هل يتم احتساب الرصيد الصافي بعد خصم 15 يوم كاملة ام يتم خصم 6 ايام متصلة فقط وصرف باقي الرصيد ؟