الموضوع: أمازون تطلب 5000 موظف "منزلي"
أمازون تطلب 5000 موظف "منزلي"
هل فكرت يومًا في أن تعمل مع شركة عالمية دون أن تغادر بيتك؟ الأمر بات ممكنا مع موقع "أمازون" للتجارة الإلكترونية، إذ أعلنت الشركة، يوم الخميس، عزمها إحداث الآلاف من وظائف الدوام الجزئي التي لا تتطلب حضورا إلى المكاتب ولا تحركا في الخارج.
وتراهن "أمازون" على برنامج زبائن افتراضي جديد لإحداث قرابة 5 آلاف وظيفة بدوام جزئي، خلال السنة المقبلة، الأمر الذي سيسمح للناس أن يعملوا من بيوتهم بمثابة مندوبين في خدمات الزبائن، وفق ما نقل موقع "غود هاوس كيبينغ".
وقال المسؤول الكبير في قسم خدمات العملاء بشركة أمازون، توم ويلاند، إن الخدمة تلبي حاجة من يرغبون في العمل لكنهم يحتاجون إلى دوام مرن، سواء كانوا من زوجات العسكريين أو طلبة الجامعات.
وأضاف أن الأشخاص الذين سيعملون لدوام جزئي يقارب عشرين ساعة في الأسبوع، سيكون بوسعهم أن يستفيدوا من امتيازات مالية تقدمها الشركة مثل الإجازة المدفوعة ومبرامج الادخار والرعاية الصحية.
قررت وزارة التربية والتعليم عدم منح معلمات المدن النائية اللاتي شملهن قرار وزير التربية والتعليم القاضي بتقليص عدد أيام عملهن إلى 3 أيام، إجازة اليومين وتوجيههن إلى أقرب مركز إشراف لمقر إقامتهن... (مشاركات: 0)
جدة: محمد المرعشي 2014-08-07 1:27 AM طرحت وزارة العمل أمس، مسودة تنظيم عمل المرأة السعودية داخل المراكز التجارية المغلقة، وأشارت الوزارة من خلال المسودة... (مشاركات: 0)
ريم سليمان، دعاء بهاء الدين– سبق– جدة: لم ينكر خبراء الاقتصاد أن برنامج "حافز" يعد مشروعاً مميزاً، لكنهم اتفقوا أن وزارة العمل لم تحسن استخدامه كوسيلة لمواجهة ظاهرة البطالة، واتهموا "العمل" بأنها... (مشاركات: 0)
طالبت شعبة شركات إلحاق العمالة بالخارج بغرفة القاهرة التجارية وزارة القوى العاملة بعدة إجراءات من شأنها الارتقاء بعمل الشركات، ومشاركة الشركات الحكومية فى إلحاق العمالة بليبيا، وفتح باب العمل أمام... (مشاركات: 0)
تحت شعار "معاً وقت الأزمة"
"كوني مطمئنة" حملة تطوعية تطلقها "الشقائق" لمتضررات سيول جدة
أطلقت جمعية الشقائق النسائية بجدة حملة "كوني مطمئنة" التطوعية الكبرى بمشاركة المتضررات من جراء سيول... (مشاركات: 0)
يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.
برنامج متقدم يتناول موضوع الانشطة اللوجستية وسلاسل الامداد من البداية اذ يشرح أساسيات ومفهوم الخدمات اللوجستية وسلاسل التوريد ثم ينتقل الى شرح إدارة و تخطيط الطلب ثم يتناول اساسيات التعامل مع الموردين واخيرا كل ما يتعلق بإدارة المخازن والمستودعات ودورتها المستندية وافضل الممارسات في ادارة المخازن والمستودعات
برنامج تدريبي متقدم يركز على الجدارات الأساسية للتخطيط الاستراتيجي والتغيير للقيادات العليا ويعتمد على التطبيق العملي ودراسة الحالات واستخدام الادوات العملية المعتمدة عالمياً في هذا المجال
برنامج تدريبي لتأهيل المشاركين على إدارة المؤسسات الرياضية المختلفة بأسلوب احترافي وعلمي حديث، حيث يتم دراسة اساليب ادارة المؤسسات الرياضية التي تواكب التطورات المستحدثة في المجال الاداري على كافة المجالات، بما يشمل احدث تكنولوجيا التجهيزات للأبنية الرياضية، وتطبيقات الذكاء الصناعي في المنشآت الرياضية.
برنامج يتناول موضوعات مفهوم العملية والنظام ومبادىء نظم الإدارة ومبادىء السلامة والصحة المهنية ودورة PDCA ونموذج نظام إدارة السلامة والصحة المهنية ومنهج العملية وتطبيق الأيزو 45001 ومتطلبات مواصفة الآيزو 45001:2018و مبادئ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية وإجراء برنامج المراجعة وتطبيق عملي لمراحل تنفيذ مراجعة نظام إدارة السلامة والصحة المهنية