الموضوع: 18 نوع من أنواع الفوبيا
18 نوع من أنواع الفوبيا
18 نوع من أنواع الفوبيا :
١- اكروفوبيا: الخوف من الاماكن المرتفعة.
٢- باكتروفوبيا: الخوف من الجراثيم (وسواس النظافة)
٣- كلوستروفوبيا: الخوف من الاماكن المغلقة.
٤- هيربنوفوبيا: الخوف من الزواحف ( الحيوانات الزاحفة ).
٥- نمبرفوبيا: الخوف من الارقام (التشاؤم من رقم معين)
٦- اكلوفوبيا: الخوف من الظلام.
٧- ايروكروفوبيا: الخوف من الاماكن الواسعة.
٨- اكرافوبيا: الخوف من الزحام.
٩- ايلوروفوبيا: الخوف من القطط.
١٠- انثروفوبيا: الخوف من الزهور.
١١- انثروبوفوبيا: الخوف من المجتمع ومواجهة الجمهور.
١٢- اتاكسوفوبيا: الخوف من عدم الترتيب (مرض بعض الامهات)
١٣- اوتوماتونوفوبيا: الخوف من التماثيل والصور .
١٤- الودوكسافوبيا: الخوف من ابداء الرأي (عندما ينشأ الشخص في اسرة يكون الاب او الام متسلطين)
١٥- اماكسوفوبيا: الخوف من سياقة السيارات.
١٦- هيموفوبيا: الخوف من الدم.
١٧- نوزوفوبيا: الخوف من المرض توهم انه مصاب بمرض.
١٨ - الفيلوفوبيا : الخوف من الوقوع في الحب
أيها تمتلك ؟
رد: 18 نوع من أنواع الفوبيا
١٧- نوزوفوبيا: الخوف من المرض توهم انه مصاب بمرض.
١- اكروفوبيا: الخوف من الاماكن المرتفعة.
دول كتير جداا جداا يعني 
رد: 18 نوع من أنواع الفوبيا
١- اكروفوبيا: الخوف من الاماكن المرتفعة.
٣- كلوستروفوبيا: الخوف من الاماكن المغلقة.
تعدد البرامج التدريبية التي تقوم بها المنظمات الحكومية وغير الحكومية ، وذلك حسب طبيعة وأهداف هذه البرامج ، والتي يمكن إيجازها في الأنواع التالية :-
1- التدريب الإداري العام : ويتعلق بتنمية... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ..
كما أن الأبواب المختلفة لا تفتح بمفتاح واحد، فكذلك أنماط البشر المختلفة لا تحفز بطريقة وحيدة، ومن هنا تعددت أنواع التحفيز، ومنها:
1. الحوافز المادية:
وتشمل الحوافز المادية... (مشاركات: 0)
ليست كل المقابلات تتبع أسلوب (واحد لواحد). قد تواجه أنواع أخرى من المقابلات. فيما يلي شرح موجز لبعض أنواع المقابلات:
مقابلات اللجان:
تتكون اللجنة عادة من عضوين أو أكثر، على سبيل المثال: رئيس... (مشاركات: 0)
هل تعاني من الفوبيا
واي انواع من الفوبيا لديك
تعرف الفوبيا بأنها مرحلة متقدمة من الخوف المتواصل والشديد وغير المعقول من شيء أو موقف معين وتكون غير متناسبة مع الموقف و يؤدي إلى تجنب ذلك الشيء أو... (مشاركات: 1)
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
تركز هذه الدورة التدريبية على الممارسات الجيدة لأبحاث الأعمال وجمع البيانات، بما في ذلك نصائح لطرح الأسئلة الصحيحة وطرح الأسئلة بشكل صحيح. ثم ننتقل إلى مناقشة أدوات تحليل البيانات الشائعة وتطبيقها في مواقف تجارية محددة. و يركز القسم التالي من الدورة التدريبية على تحليل الخيارات وتطوير التوصيات العملية. الهدف من القسم الأخير من الدورة التدريبية هو تزويد المشاركين بالمهارات والمعارف اللازمة لنقل معلومات العمل وتقديم العروض التقديمية للأعمال والتقارير ذات التأثير الحقيقي
يوجد حاليًا توجه عالمي للتوعية بأهمية الصحة النفسية والأدوية النفسية، لكن هناك من يحتاج بالفعل علاج نفسي يتناسب مع حالته التي لا تتطلب الالتزام بأدوية، ويجد نفسه حائرًا بين حاجته للعلاج النفسي وبين رفضه للدواء، إذا كنت من هؤلاء فمرحبًا بك هنا في أول دبلومة متخصصة في التعافي النفسي بدون ادوية. وستمكنك هذه الدبلومة من معالجة نفسك أو الآخرين بأساليب تعافي مثبتة علميًا بعيدة كل البعد عن الأدوية النفسية.
برنامج تدريبي يتناول تمكين القيادات الادارية في المؤسسات الرياضية ويشرح منظومة التمكين الاداري وتطوير فرق العمل بالمؤسسات الرياضية وقيادة منظومة حوكمة الاعمال الادارية والمالية وادارة الازمات والمخاطر وعملية التحول الرقمي وقيادة الادارة المالية لغير الماليين في المؤسسات الرياضية
كورس تنمية مهارات الكوتشنج للمدربين، حيث تهدف هذه الدورة التدريبية الى تأهيل المشاركين باعتبارهم مدربين ومحاضرين على ممارسة الكوتشنج باحتراف وتميز، وبالتالي اكسابهم مهارات تقديم جلسات الكوتشنج باحتراف، والتدرب على استخدام ادوات الكوتش لتحسين حياة المستفيدين من عملية الكوتشنج.
رد مع اقتباس
