إذا احتجت إلى تخفيض أجور الموظفين أو الإمتيازات أو ساعات العمل، فكر في تداعيات هذا القرار. فإن أفضل موظفيك، الموظفين الذين ترغب في الإحتفاظ بهم في المستقبل، والموظفين الذين هم في غاية الأهمية لمستقبل شركتك، سوف يتأثرون سلبًا من هذا القرار. و هؤلاء هم في كثير من الأحيان الموظفين الذين لديهم حرية الإختيار.
قبل النظر في قرار العمل ذلك، عليك أن تدرك أن هذه الإجراءات قد تتسبب في تركك وخسارتك لأفضل الموظفين.