الموضوع: ادارة التنوع في المورد البشري

تكوين المورد البشري

مقدمة يمر العالم اليوم بمرحلة تطور سريعة من عصر الصناعة إلى عصر المعلومات و يتواكب ذلك التطور مع ثورة الاتصالات التي أدت إلى تضاؤل المسافات بين الدول و كسر الحواجز و الحدود ، و في ظل هذه المتغيرات... (مشاركات: 6)

صيانة الموظف ( المورد البشري )

لقد أصبحت قرارات المدراء المتعلقة بصحة وسلامة العاملين في منظماتهم تحتل أهمية كبيرة بشكل متزايد وذلك لعلاقتها الوثيقة بالإنتاجية و عليه فإن إدارة المنظمات ازداد اهتمامها في الوقت الحاضر بتحديد مستوى... (مشاركات: 0)

مسئوليات ادارة الموارد البشرية بالمعرفة حيال حالات المورد البشري

إن ارتفاع أو انخفاض القيمة المضافة التي ينتجها المورد البشري ومن ثم قيمة ما يمثله من رأس المال البشري ( والفكري)، إنما تتحدد بحسب اقتراب العمل الذي يقوم به أو ابتعاده عن العملاء. بصفة عامة كلما كان... (مشاركات: 0)

خاتمة المورد البشري

السلام عليكم .. لقد أضحى أن المورد البشري من أهم الدعائم التي تستند إليها المؤسسة في رفع مردوديتها و كفاءتها الإنتاجية و تكميل باقي الوظائف باعتباره العنصر المفكر في المؤسسة و القادر على الابتكار و... (مشاركات: 0)

كلفة الاستثمار في المورد البشري

درجت مؤسساتنا العربية على اعتبار التدريب مكافأة أو تقدير للموظف ، و لم تنظر اليه انه استثمار ، و بالتالي الحديث عن كلفة مصاريف التدريب و مخصصاته ، كلمة حق نقولها ان التدريب في الوطن العربي لا يزال في... (مشاركات: 2)

• عرض تقديمي عن مبادئ ادارة الموارد البشرية
• دليل إسعاد الموظفين : 100 فــــكــــرة لبرامج التواصل الداخلي والعناية بالموظفين في الشركات
• كنز للمهتمين : دليل الشهادات الاحترافية والدورات التدريبية في مجال ادارة الموارد البشرية
• حقيبة تدريبية عن علم ادارة الموارد البشرية
• تحميل كتيب: ما هي تحليلات الموارد البشرية
• الدليل الاجرائي لقرار توطين المهن المحاسبية السعودية
• لائحة الوظائف التعليمية السعودية
• لائحة المعينين على بند الأجور في الجهات الحكومية السعودية