مشهد مؤثر لطفلة يتيمة
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
مشهد مؤثر لطفلة يتيمة
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
جمعة مباركة وبعد
اشكرك اخي الغالي علاء على العمل الإنساني الطيب والخير و حملات رائعة . جزاك الله خيرا وبارك الله فيك .
تحياتي وتقديري لك
اختك من الجزائر.
السلام عليكم
الغالية ..DZ4me
لقد تأثرت بها وخاصة عند لحظة قبضتها علي اليد المرسومة
بل ولكي أن تعيديها أكثر من مره
ستجدي إحساسك يزداد ويزداد
اللهم فرج كرب المكروبين ..آميين
بارك الله فيك أخي الكريم
والله إنه مشهد مؤثر فعلا
.
.
.
هنا نطرح السؤال؟
لماذا لا يقوم العم بدوره ؟
لماذا لا يقوم الخال بدوره ؟
لو أن كل يتيم يجد في عائلة الكبيرة ذالك الحنان الذي فقده بفقدان أبيه
فلن يحس باليتم
بل سيحسده الجميع على الاهتمام الزائد الذي سيحضى به في أحضان أعمامه وأخواله.
بل ربما يعيش أفضل مما لو كان الاب على قيد الحياة
نسأل الله أن يلهمنا الصواب في القول والعمل
بارك الله فيك أخي الكريم
وزادك من فضله
بارك الله فيك و جزاك الله خيرا
منور ولك التحية من اهل فلسطين
مع تحياتى ماهر رمانة
جزاك الله كل خيرا على هذا المشهد المؤثر للطفله اليتيمة ....
اصعب شئ انك تحس فعلا انك يتيم هتفقد وقتها احاسيس كتير اوووووى منها الامان ويحل محله الخوف لكن ايمانا بالله يقدر يهون علينا حاجات كتير اووووى ....
اللهم صبر عبادك على الابتلاء وهون عليهم اللهم أمين يارب العالمين ....
جزاكم الله خيرا
وللأمام بكم دائماً
********
--------
***
--
*
جزاااك الله خييييييييييييييييييييير
داعية ....
وجزاكم الله مثلة ... وزيادة
لم يظهر عندي المقطع هل تم حذفه ؟
وشكراً .
بارك الله فيك وجزاك الله خيرا
اخي علاء
انت دوما مميز كل الشكر على هذه المشاركة
صديقك
السلام عليكم عزيزى واستاذى علاء الزئبق
جزاك الله كل خير انت دايما بتلمس فينا الانسانية وبتحرك مشاعرنا تجاه مواضيع ممكن تكون جوانا
لكن مش بناخد بالنا منها دايما عاوز تخلينا ناخد بالنا من قيمة كل شئ من جوانا وكمان من حولنا
جزاك ربى كل خير
سُكون يخيم على كل شيء صمت رهيب وهدوء عجيب ليس هناك سوى موتى وقبور انتهى الزمان وفات الاوان (مشاركات: 0)
كثيرا ما نتسائل ما معنى الصداقة ويستطيع البعض التعبير عن الصداقة بكلمات رائعة توضع مفهوم الصداقة لكن المقطع التالي يفوق التعبير بالكلمات ويصف كيف تعني الصداقة احيانا التضحية بالحياة من أجل... (مشاركات: 6)
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
أول دورة تدريبية عربية تؤهلك للتعرف على نظام تراخيص اندية كرة القدم، وتلقي الضوء على اللوائح والنظم الخاصة بنظام تراخيص اندية كرة القدم والجهات المنوط بها ذلك، كذلك يتم تأهيل المشارك في هذا البرنامج على المبادئ والسياسات والاجراءات الخاصة بطلب الترخيص والمعايير المطلوبة لطلب الرخصة ومتطلباتها سواء لدوري المحترفين او فرق كرة القدم النسائية، باختصار يساعدك هذا البرنامج المكثف على تعلم آلية التقدم لترخيص فريق كرة قدم طبقا لمتطلبات الاتحاد الدولي لكرة القدم - فيفا.
برنامج تدريبي متخصص في أمن الشبكات يشرح مفهوم أمن الشبكات والتهديدات السيبرانية والبرمجيات الخبيثة والاختراق ومفاهيم التشفير الرقمي والتوقيع الرقمي وادارة الهويات والتحكم في الوصول و تأمين أجهزة الشبكة مثل الجدران النارية وأجهزة الراوتر والسويتشات وتأمين قنوات الاتصال مثل الشبكات الخاصة الافتراضية (VPN)
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.