الموضوع: أكتر 10 اختصارات هتشوفهم في الشغل
أكتر 10 اختصارات هتشوفهم في الشغل
في الشغل دايماً بتشوف اختصارات ممكن متكونش عارفها خصوصاً أول ما تبدأ، يتبعتلك الـ Email وتلاقي فيه اختصارات مش فاهمها كويس وممكن ده يسبب مشكلة لأنك مفهمتش مديرك عايز إيه بالظبط، في البوست ده هنقولك على أكتر 10 اختصارات هتشوفهم في الشغل:
1) ASAP
وده اختصار لـ As soon as possible، ومعناه إن المدير لما يبعتلك مهمة مكتوب فيها الاختصار ده بيكون عايزك تعملها على وجه السرعة.
2) RSVP
وده أصلاً اختصار لجملة فرنسية ترجمتها Please respond، ودي بتتبعتلك لما يكون المدير باعتلك حاجة معينة أو دعوة لحاجة ومستني ردك عن طريق التليفون أو الـ Email، يستحسن ترد عليه بسرعة، ده لمصلحتك انت والله .
3) CEO
وده اختصار لـ Chief Executive Officer، وده بيكون رئيس الشركة، خلي بالك بقى .
4) CFO
وده اختصار لـ Chief Financial Officer، وده هو كبير المسئوليين الماليين في الشركة، أي قرار متعلق بالماليات في الشركة بيتاخد منه.
5) .No
وده مش معناه "لا"، ده اختصار لكلمة Number، في الغالب هتلاقي جمبها رقم بالشكل ده مثلاً No.1، وممكن تلاقيها بالشكل ده كمان 1#.
6) N/A
وده اختصار لكلمة Not applicable، ممكن لو بعت اقتراح للشركة بس بالنسبة للشركة هو صعب يتنفذ، هتلاقي باعتلك المصطلح ده.
7) FYI
وده اختصار لـ For Your Information، ودي لما حد يبعتلك Email ويقولك حاجة من باب العلم بالشئ، يعني مثلاً المدير يقولك إن في ميتنج الخميس الجاي، ولمعلوماتك أن رئيس الشركة هيحضر الميتنج ده.
8) FYA
وده اختصار لـ For Your Action، ودي لما يكون حد عايزك تاخد إجراء تجاه تصرف معين، يعني على سبيل المثال تكون أنت مسئول عن مشروع تبع الشركة، وحد يبعتلك Email ويقولك أن فلان مبعتش شغله، ففي الحالة دى دورك إنك تاخد الإجراء اللازم.
9)فيه كمان HYG اختصار here u go بمعناها اليك ما طلبت.
10) RE دي اختصار لكلمة Replay.
اولا هو ceo :
غالبا ده الراس الكبيره ف الشركة وهي اختصار ل Chief Executive Officer وبالعربي يعني المدير التنفيذي للشركة . ده المدير الكبير ف الشركة و هو الوسيط بين مجلس ادارة الشركة وباقي الموظفين ف... (مشاركات: 0)
اختصارات التسويق الإلكتروني الأكثر استخداما ????
???? CPA = cost per action
دي التكلفة المالية في الحملات المعتمدة على اختيار فعل معين من العميل المستهدف سواء كان
✔ مشاهدة إعلان
✔ الضغط على... (مشاركات: 0)
في هذا الملف المرفق ستجدون الاختصارات التي تستخدم في برنامج الاكسل والتي تسهل عليك القيام بالعمل وتختصر الوقت المستغرق في اتمامه
سحتوى الملف المرفق على :
Working with Spreadsheet FilesWorking with... (مشاركات: 0)
طريقة SCAMPER
الاختصار
المعنى
الأسئلة المقترحة
S (مشاركات: 0)
ممكن تنزلوا اختبارات شخصية كتييييييييييييرة بس تكون الافضل والادق في العالم (مشاركات: 1)
أول كورس تدريبي متخصص في الآمن السيبراني ومكافحة القرصنة الإلكترونية في البنوك يتناول موضوعات أمن المعلومات وادارة المخاطر وتأمين البنية التحتية و أمن المعلومات وتأثيره باستمرارية الأعمال التشغيلية بالبنوك
برنامج متخصص في المحاسبة الالكترونية للمصانع باستخدام الاكسل المحاسبى وكويك بوكس المكتبى QuickBooks Desktop وسيج 50 بيتش ترى Sage 50 Peachtree يشرح للمتدربين حساب التكاليف لكل امر انتاجى وتقييم وجرد المخزون الكترونياً وحساب الايرادات والمصروفات على مستوى الصنف وحساب الارباح الشهرية وإدارة حسابات الشركة والمصروفات النثرية والعمومية الخاصة وحسابات الموردين، الموظفين، البنوك، والحسابات العامة وتحويل كل المعاملات اليومية لنشاطك إلى قيود محاسبية وترحيل العمليات إلى الحسابات تلقائيا بدون أن يقوم المحاسب بتسجيل القيود مرة أخرى والتقارير التحليلية للمصروفات لكل بند والمقارنات شهريا او ربع سنويا او سنويا
كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
برنامج يتناول البنية التحتية لتقنية المعلومات وادارة الخدمات ونماذج الابعاد الاربعة لتقنية المعلومات ونظام قيمة الخدمات التقنية وممارسات إدارة الخدمات التقنية وبناء فريق عالي الأداء وإدارة تكامل المشروع والبدء بالعمل وإبقاء الفريق على المسار الصحيح ووضع المؤسسة أو المشروع بعين الاعتبار.