الموضوع: السن الأدنى للعمل كمعيار لحماية الطفل في القانون الجزائري
السن الأدنى للعمل كمعيار لحماية الطفل في القانون الجزائري
السن الأدنى للعمل كمعيار لحماية الطفل في القانون الجزائري
-دراسة مقارنة على ضوء الاتفاقيات الدولية-
الكاتب : عـــــلاق نــــــوال .
الملخص:-
تتحدد حماية الطفل في مجال العمل على أساس آليات ومعايير دولية من جهة، وتشريع العمل وقواعده من جهة ثانية، ولعل أهم معيار أسندت إليه الاتفاقيات الدولية لحماية الطفل في مجال العمل هو "ضرورة تحديد سن أدنى للالتحاق بعمل". ويمكن اعتبار المعايير الأخرى كنتيجة طبيعية وضرورية لهذا المعيار الأساسي، ومن أجل تكريس هذه المعايير تضمن تشريع العمل الجزائري العديد من القواعد الحمائية الخاصة بهذه الفئة. وتجسد ذلك في قانون 90-11 المؤرخ في 21 أبريل 1990، وبالأخص ما قضت به المادة 15 منه.
خطة الدراسة :
أولا : مسار تكريس معيار السن الادني :-
أولى نصوص الثورة الصناعية حول عمل الأطفال
معيار السن الادنى في الاتفاقيات الدولية
ثانيا : معيار السن الادنى لتوظيف قاصر في القانون الجزائري
المبدأ في تحديد السن الادنى وفق مقتضيات المادة 1/15 من قانون 11-90
اشتراط رخصة لتوظيف قاصر كحماية وقائية له
للتحميل اضغط الملفات المرفقة
مكونات الأجر:
1. أجرة المنصب: تكون أجرة المنصب من سبعة عناصر أساسية هي: الأجر الأساسي٬ تعويض الساعات الإضافية٬ تعويض الخبرة المهنية٬ مكافأة المردود الفردي و الجماعي٬ تعويض عمل المنصب٬ تعويض... (مشاركات: 0)
تمثل فئة المعوقين في الجزائر و ما تحمله من طموحات في اخذ ما بعين الاعتبار من حيث التكفل و الإدماج الاجتماعي انشغالا دائما للسلطات العمومية التي أخذت على عاتقها هذا التحدي بوضعها جملة من السياسات و... (مشاركات: 0)
قم بتحميل النص الكامل للقانون التجاري الجزائري .. النص الصادر عن الأمانة العامة للحكومة
القانون الصادر في 26 سبتمبر 1975 الذي يتضمن القانون المعدل والمتمم
يمكنك تحميل النص الكامل للقانون التجاري... (مشاركات: 0)
بإعتبار أن القانون الجزائري يعطي الحق للموظف لمتابعة دراسته وذلك بإعطائه أربع ساعات في الأسبوع، فهل يحق لهذا الموظف أن يطلب إقتطاعات من عطلته السنوية لمتابعة دراسته زيادة على الساعات الممنوحة له... (مشاركات: 0)
يكفل هذا القانون ممارسة النشاط الاقتصادي للجميع ويحظر على أي شخص ابرام أي اتفاق او ممارسة أي نشاط يكون من شانه الاخلال بالحقوق الاساسية للمستهلك. (مشاركات: 1)
للمقبلين على إنشاء مشروعات جديدة أو للشركات العاملة والتى تريد الدخول فى مشروعات توسعية جديدة، دورة اعداد خطة عمل، اقوى برنامج تدريبي يساعدك على تعلم كيفية انشاء خطة عمل
برنامج تدريبي متقدم موجه لمديري وأصحاب المصانع والمنشآت الصناعية، وكذلك مديري الانتاج في المصانع، حيث يدرس المشاركين في هذا البرنامج المتقدم ادارة الانتاج في المصانع، وادارة الجوده وأيضا ادارة الصيانة في المنشآت الصناعية، ويحصل كل متدرب في نهاية الدراسة على ٤ شهادات تدريبية معتمدة من اكاديمية اي بي اس للتدريب، واعتماد اكاديمية كمبريدج البريطانية.
برنامج تدريبي لتأهيل مديري الادارات والافراد المرشحين لشغل منصب مديري ادارات يكسبهم مهارات متقدمة في القيادة وادارة وقت العمل والتخطيط الاستراتيجي وادارة التغيير والتفاوض والتواصل الفعال وحل المشكلات واتخاذ القرارات ومبادئ واتجاهات الادارة الحديثة وافضل الممارسات الادارية في الشركات الناجحة.
برنامج يتناول موضوعات الاستدامة وأهميتها ومنظور سلسلة القيمة واستراتيجية الاستدامة والتخطيط لها وإشراك أصحاب المصلحة ونظم إدارة الاستدامة المتكاملة وأطر عمل تقارير الاستدامة وإدارة دورة حياة المنتج ومناهج إدارة الاستدامة وإدارة الاستدامة الاجتماعية
اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.
رد مع اقتباس