الموضوع: القيادة التحولية والقيادة الخادمة
القيادة التحولية والقيادة الخادمة
السلام عليكم
انا طالبة ماجستير
وبصدد تقديم السنمار لخطة البحث والموضوع/ اثر القيادة التحويلية على أخلاقيات المرؤوسين
بالبداية هذا يعتبر الموضوع رقم 5 بعد العمل عليه يطلب الدكتور تغيير البحث لاستقر على هذا بالنهاية
المشكلة حاليا وانا بصدد منقاشة دكتوري طلب مني اضافة الفيادة الخادمة فيصبح العنوان/ اثر القيادة الخادمة والتحويلية على أخلاقيات المرؤوسين
فعندكا بحثت بالنت لم اجد تعريف يصل لي او شئ يوضح هل القيادة الخادمة منشقه من التحويلية او هي موضوع مختلف تماما بالتي يبكون لدي متغيريين مستقلين فهل هناك من يستطيع افادتي ولو هناك مراجع للقيادة الخادمة, كذلك أخلاقيات المرؤوسين وشكراً
نسرين
أبعاد حديثة في القيادة
ما هي القيادة؟
يعتقد بعض الناس أن مصطلح القائد والمدير مترادفان, ولكنهما مختلفان, ووفقاً لرأي Fred E.Fiedler فإن القائد "هو الفرد في مجموعة والذي له مهمة توجيه وتنسيق... (مشاركات: 0)
١- القيادة المتفتحة.
٢- بناء الوعي.
٣- فتح خطوط الاتصال.
٤- العمل علي خلق ثبات الهدف.
٥- التركيز علي متلقي الخدمة.
٦- تكوين فرق العمل.
٧- تقديم الدعم والتدريب.
٨- بناء الصدق والاحترام... (مشاركات: 0)
القيادة الرشيدة - ورشة الإدارة والقيادة (المحور الثانى) (مشاركات: 1)
ادى التوسع في المعرفة بالنواحي النفسية في نطاق استحثاث الافراد الى التفكير فيما اذا كان الحث (التحفيز) الطيب او السيء له أثره على انتاجية المرؤوسين ، قد يتوقع المرء في ظاهر الامر ان خلق الاحوال... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية اونلاين تساعدك على اكتساب المهارات والخبرات اللازمة لعملية تقييم الاداء بالاضافة الى التعرف على التطبيقات العملية المستخدمة في تقييم أداء العاملين، وتحليل اسباب انخفاض الاداء وكيفية الاستفادة من مستويات الاداء المتميزة
يهدف هذا البرنامج التدريبي المتقدم إلى تنمية مهارات المشاركين بالأسس الحديثة فى إدارة التسويق الطبي وتنظيم المزيج التسويقي للمستشفيات والمنشآت الصحية
دورة تدريبية متخصصة تهدف لمساعدتك على اكتساب الخبرات والمهارات اللازمة لإنجاح مقابلات التوظيف، وتحسين مخرجاتها
دورة تدريبية متميزة في ادارة المشتريات والعقود اللوجستية، تساعدك على تحقيق التكامل والتنسيق الدقيق بين وظائف الشراء والتخزين والتعبئة والتغليف وخدمة العملاء وجدولة الطلبات
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات