السلام عليكم جميعا

في الموضوع : الحقوق بشكل عام متوفرة وخصوصا في الإجازات ،

فمثلا عندنا في سلطنة عمان قانون العمل ينص على : يستحق الموظف إجازة سنوية لمدة 15 يوم بعد إكمال السنة الميلادية الأولى و 30 يوم لكل سنه ميلادية بعد السنة الثانية وما يليها.

يعني القانون في دولة الإمارات (ممتاز) ولا يشكو من عيوب.

في حالة الإجازة الإضطرارية يجب على القانون توفير إجازة إضطرارية لمدة 10 أيام لا تزيد عن ثلاث أيام لكل مرة.

شكرا