النتائج 1 إلى 12 من 12

الموضوع: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

#1
الصورة الرمزية alsary2004
alsary2004 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

هام طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

بسم الله الرحمن الرحيم

أعزائي اعضاء هذا المنتدى الرائع مما لا شك فيه ان الجهات الحكومية في الدول العربية تنفق الكثير والكثير من الاموال الطائلة سنويا كبنود للتدريب ، ولكن مما يؤسف ان عند نهايه كل عامم عندما ناتي لقياس ما هو العائد الفعلي من هذا التدريب قياسا بالاموال التي انفقت لا نجد هناك إحصائية بذلك سوى عدد البرامج والتكاليف فقط.
وهذا ليس قياساً للعائد بمعناه العلمي ولا يمكن من خلال هذه الاحصائيات الوقوف على العائد.

وانا افكر ان اقوم بهذا الدور ومساعدة مدراء الدوائر للقيام بقياس العائد التدريبي للموظفين المبتعثين في دورات خلال السنة علما بان مؤسستي مؤسسة حكومية تقدم خدمات التوظيف وخدما الاستشارات التطويرية الادارية والقانونية لمؤسسات الدولة الأخرى ، فارجوا من لديه أي استمارات أو طرق لقياس العائد من التدريب ان يرفقها لي ولكم جزيل الشكر وجزاكم الله خيرا ..

#2
الصورة الرمزية elfarkh
elfarkh غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
693

Openion رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

هذا نموذج لتقييم الدورة التدريبية
الملفات المرفقة
نوع الملف: docx
إسم الملف: نموذج تقييم برنامج.docx - حجم الملف: 16.3 كيلوبايت - مرات التحميل: 350

#3
الصورة الرمزية سبرينة
سبرينة غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الجزائر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
4

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

لكم جزيل الشكر على هذا التقديم والإضافة الممتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتت تتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتتا زة

#4
الصورة الرمزية alsary2004
alsary2004 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

اشكرك الأخ على إدراجه للإستمارة القيمة ولكن هذه الاستمارة قد لا تفي بالغرض فهي استمارة تقييم وليس قياس عائد التدريب والفرق بين الأثنين كبير ...

#5
الصورة الرمزية mo0on_eyes
mo0on_eyes غير متواجد حالياً أقدمية
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
تطوير إداري
المشاركات
32

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

مشكوووووووووووووووووووووو ور

#6
الصورة الرمزية rebhee
rebhee غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
1

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

الأخ الحبيب
أنا أفكر في بحث دكتوراة في قطاع غزة يماثل بحثك
وواقع في نفس مشكلتك
أرجو وضعي في صورة ما وصلت اليه إن أمكن ولكم جزيل الشكر
(تم حذف الإيميل لأن عرضه مخالف لشروط المنتدى)

#7
الصورة الرمزية e.aboudia
e.aboudia غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
نظم الجودة
المشاركات
11

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

جــــــــــــــــزاكم الله الـــــــــــــــف خـــــــــــــير

#8
الصورة الرمزية فارس النفيعي
فارس النفيعي غير متواجد حالياً مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
السلامة المهنية
المشاركات
3,131

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

اعتقد ان النموذج المرفق يخص تقييم البرنامج التدريبي .. وليس تقييم العائد من التدريب بعد انتهاء السنة التدريبية ....... شكرنا لكما اخوي المقدم والعارض واتمنى لكما التوفيق وباقي اخواني المشاركين

#9
الصورة الرمزية alsary2004
alsary2004 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

يرفع الموضوع للإستفاده حيث لم يتم تحقيق المطلوب

#10
الصورة الرمزية فهد بن عمر
فهد بن عمر غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية وشؤون ادارية
المشاركات
376

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

بارك الله فيك على النموذج الرائع

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
P & Q Manager - HR
المشاركات
264

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

نموذج جيد جداااااااااااااااا

#12
الصورة الرمزية batmanx70
batmanx70 غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
8

رد: طلب الدعم :: قياس العائد من التدريب

موضوع مهم جدا ورائع

نتمنى لك التوفيق

إقرأ أيضا...
مؤشرات قياس العائد من التدريب

الإنتاجية ( أرقام المخرجات او المبيعات). التكلفة ( تكلفة الوحدة المنتجة او تكلفة الخدمة). الوقت ( حساب وقت التشغيل او انخفاض وقت تعطل الآلات). الجودة ( الأخطاء او المرتجعات). السلوك في بيئة العمل... (مشاركات: 3)


قياس العائد من التدريب

قياس العائد من التدريب : ابتكر ( دونالد كيركباتريك) البروفسور بجامعة (ويسكنسون) منهج قياس العائد على التدريب عام 1959، وما زال هذا المنهج هو الوحيد الصالح الى الآن واقتصرن الاجتهادات بعد ذلك... (مشاركات: 7)


مؤشرات قياس العائد من التدريب

(مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم كبير المراجعين للمواصفة ISO 21001 ادارة المؤسسات التعليمية

برنامج اعداد كبير مراجعين نظام ادارة المؤسسات التعليمية ISO 21001 يتناول مفاهيم ومبادئ المواصفة ISO 21001 ومبادئ مراجعة نظام الجودة ومراحل اجراء المراجعة وتحديد وقياس كفاءة المراجعين.


برنامج المحاسبة السحابية باستخدام برنامج كويك بوك

برنامج تدريبي متخصص في الحوسبة السحابية يتناول ما هى المحاسبة / الحوسبة السحابية والمزايا والتهديدات من استخدامات الحوسبة السحابية ونظرة عامه على كويك بوكس أون لاين QuickBooks Online وفتح حساب جديد على كويك بوكس اون لاين وإضافة المستخدمين ومجالات إستخدام كويك بوكس أون لاين واصدارت


دبلوم فعالية القيادة الادارية بالمؤسسات الرياضية

برنامج يتناول طبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية والعلاقات المترابطة بين القيادة والادارة بالمؤسسات الرياضية والمفاهيم الحاكمة فى القيادة وفعاليتها بالمؤسسات الرياضية وقيادة فرق العمل والقائد الفعال بالمؤسسات الرياضية ومهارات ومسئوليات القائد الاداري بالمؤسسات الرياضية وتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال القادة الاداريين بالمؤسسات الرياضية .


دبلوم تقييم وإدارة المخاطر طبقا للمواصفة ISO31000/2018

برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر


الدبلوم التدريبي المتقدم في إدارة الأزمات

اهم شهادة تدريبية للمهتمين بإدارة الأزمات، برنامج تدريبي يشمل ستة محاور تدريبية للتعرف على الاسلوب العلمي الامثل لإدارة الأزمات بعيدا عن الاجتهادات الفردية، ويشمل هذا البرنامج ثلاث ورش عمل تطبيقية للوصول في النهاية لدعم قدراتك المهنية من خلال وظيفتك في التعامل باحترافية مع الازمات التي تمر بها الشركة أو المنظمة التي تعمل بها.


أحدث الملفات والنماذج