عند فتح الموقع
يوجد علامة ? عند بداية كل آية، مرر الفأرة على العلامة ? وسوف يظهر لك أيقونة فيها عدة خيارات
7
7
7
7
7
7
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اللهم اجعله صدقة جارية لي ولوالدي ولكل من قام بالمروراللهم تقبل دعائي.
عند فتح الموقع
يوجد علامة ? عند بداية كل آية، مرر الفأرة على العلامة ? وسوف يظهر لك أيقونة فيها عدة خيارات
7
7
7
7
7
7
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
اللهم اجعله صدقة جارية لي ولوالدي ولكل من قام بالمروراللهم تقبل دعائي.
فقط لمن يؤمن بانه مصري حر دعوة للتوقيع على بيان مطالب التغيير السبعة فى تلك اللحظة المفصلية التي تمر بها مصر ، وفى ظل حالة من التدهور السياسي والإجتماعي الرهيب ، وسيطرة موجة من التعذيب... (مشاركات: 12)
PLZ PASS THIS E.MAIL TO ALL CONTACTS نريد أمة محمد كلها يوصلها هذا الأيميل تفسير القران الكريم فقط ضع الماوس على الايه وستجد التفسير (مشاركات: 1)
ضع خطتك لـ 500 سنة !! بقلم : عماد الحاج قد يستغرب البعض من هذا العنوان .. ويتساءل : وهل نعيش خمسمائة سنة حتى تكون خطتنا طويلة بهذا الشكل ؟ إن الإنسان الذي يبحث عن التغيير .. ويسعى للتميز... (مشاركات: 3)
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لاكتساب الخبرات الادارية والتنظيمية التي تساهدهم في رفع كفاءة الخدمات التمريضية ويشرح نماذج تقديم الرعاية التمريضية و نظام تصنيف المرضى والتوظيف لأعضاء هيئة التمريض.
برنامج تدريبي يتناول تصميم وادارة برامج الترفيه والرياضات الشاطئية وقواعد واسس ادارة الرحلات وبرامج المعسكرات وطرق تسويق برامج الترفيه ورياضات الشاطئ واسس دراسة الجدوى الاقتصادية للمشاريع الترفيهية واعداد مقترح استراتيجي لتطوير صناعة برامج الترفيه ورياضات الشاطئ
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
ورش عمل في الموارد البشرية تهدف الى التدرب على ممارسة أعمال ادارة الموارد البشرية. وينقسم البرنامج الى 6 ورش تدريبية متخصصة. الهدف منها اكساب المشاركين خبرات عملية والمرور بمواقف مشابهة للمواقف التي يقابلها مسئولوا الموارد البشرية في عملهم اليومي.
برنامج يتناول موضوع لين ستة سيجما يتناول موضوع الجودة وتاريخ تطورها وتاريخ تطور ستة سيجما وإدارة الجودة الشاملة وأبعادها وأهمية ستة سيجما وشرح البعد الفلسفى - البعد الإحصائى - البعد العملياتى والفرق بين ستة سيجما و لين ستة سيجما وجلسة عصف ذهني لتحديد الفوائد المالية-المؤسسية- التشغيلية ومناقشة أهمية لين ستة سيجما فى ظل التزام الإدارة ومفهوم العملية والبيانات والمعلومات والمعرفة ومستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "الستة سيجما" (DMAIC)