الموضوع: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
اريد ان اطرح على سيادتكم فكرة بمناسبة شهر رمضان
اريد ان انشر بمشيئة الله قصص الصحابة والصالحين المعروف منهم والغير معروف حتى نتعظ وناخذهم قدوه لنا
ارجو منكم الاهتمام والرد اذا اردتم ذالك
كذلك اذا ارتم قصة شخص بعينة يمكنكم مراسلتى وسوف اجتهد ان شاء الله كى اجمع المعلومات التى تفيدنى واياكم
سألين المولي عز وجل ان يغفر لنا ويرحمنا ويحشرنا مع النبى واصحابه واتباعه ان شاء الله
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
فكره جيدة و لكن تكون فى قسم منفصل
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
كل عام وأنت بخير ...رمضان كريم
فكره جيدة
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
اهلا بك استاذي الكريم
وشكرا لاقتراحك الجميل
يمكنك وضع الموضوعات مباشرة في الركن المفتوح
وجزاك الله خيراً ويتقبل منا ومنك
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
جزاك الله خيراً أخى الكريم على هذه الفكرة الطيبة .. ولكن لى طلب بسيط وهام وأطلب من إخوانى فى إدارة المنتدى مشاركتى فى ضرورة التأكيد على هذا وهو ضرورة التأكد من صحة الأحاديث المطروحة إن وجدت وكذلك من مصادر المعلومات وذكرأسماء المراجع والكتب التى هى أصل هذه المعلومات حتى يطمئن قلب القارئ من المعلومات المنشورة
فكثيراً ما نجد من أصحاب الضلال الذين يتسللون إلينا و يريدون أن يلبسوا الباطل ثوب الحق ليضلوا الناس بأهوائهم
فأحذر نفسى وجميع إخوانى من الوقوع فى شباك هؤلاء .. وأدعوا إخوانى إلى ضرورة التأكد من من صحة المعلومات المنشورة
وفى الختام بارك الله فيكم على هذا البذل لدين الله .. زادكم الله حرصاً على دينه
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
فكرة في منتهى الروعة
جزاك الله خيرا على مجهودك والفكرة الرائعة
رد: السادة الاعضاء ارجو الاهتمام بالرد
الأخ الكريم ..
فكرة رائعة تشكر عليها ...
لم تكن لي اي مشاركة من قبل فلذا القى الكثير من المتاعب لما ابحث عن نماذج لاداري اموارد البشريه‘ ارجوا من سيادتكم ارسال اي نمودج حتى لو القيتم انه لا فائدة منه (ربما اقتبس منه واستفيد منه)ورجاءا ...لا... (مشاركات: 5)
انا عايز دورات او كتب او محاضرات في السكرتاية و لكم جزيل الشكر:confused: (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
قال النبي - صلى الله عليه وسلم - : ( يا سعد أطب مطعمك تكن مستجاب الدعوة, والذي نفس محمد بيده, إن العبد ليقذف اللقمة الحرام في جوفه ما يتقبل منه عمل أربعين يوما, وأيما عبد نبت لحمه من سحت, فالنار أولى... (مشاركات: 0)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته هل تحتسب سنوات التعاقد فى احدى الدول العربية سنوات اقدمية علما بأننى عملت فى وزارة التعليم لمدة 4 سنوات قبل سفرى (تعاقد خاص معلم ) ؟
ارجو الاجابة بنص المادة من... (مشاركات: 0)
الهدف الرئيسي من التدريب على إدارة فريق المبيعات عالي الأداء هو توفير مجموعة من الأدوات لإدارة فريق المبيعات وقيادته بشكل فعال. وسينصب التركيز الرئيسي للتدريب على تحسين الكفاءة الإدارية وجميع جوانب التنمية القيادية للفريق. وسيزود موظفو المبيعات بالتقنيات الأساسية المتمثلة في توظيف وتدريب وتطوير وإدارة الفريق لتحقيق أقصى قدر من الأداء والإيرادات. ستزود هذه الدورة التدريبية المتدربين بخطة عمل محددة والأدوات التي يحتاجونها لقيادة فريق مبيعات ناجح.
برنامج تدريبي متخصص في تأهيل أمناء الصندوق يتناول مهارات التعامل مع النقد ومهارات التعامل مع العملاء والمهارات المالية والمحاسبية كالقيود المحاسبية وغيرها
دبلوم التغذية العلاجية هو برنامج تدريبي يشرح مفاهيم التغذية العلاجية والتحاليل الخاصة بتقييم الحالة الغذائية وكيفية وضع خطة غذائية ونظام البدائل الغذائية وتخطيط النظام الغذائي والتعامل الغذائي مع مشكلات السمنة والنحافة ويشرح ادوية التخسيس المنتشرة واثارها الجانبية وأجهزة التخسيس واستخدام الاعشاب وخطط تغذية الرياضيين وتغذية الحالات الخاصة مثل مرضى السكر ومقاومة الانسولين ومرضى الضغط المرتفع والحوامل والمرضعات والمراهقين والبالغين والمسنين.
دبلوم تدريبي يهدف لإعداد مراجعي الجودة الداخليين، ويقدم البرنامج التدريبي مستوى متقدم من الخبرات والمهارات في هذا التخصص الهام
دبلوم تدريبي يؤهلك لفهم ماهية التدريب الإلكتروني وأهميته، وأنواعه حيث تتعلم في هذا البرنامج التدريبي المتميز كيفية إعداد المادة التدريبية الإلكترونية باستخدام برنامجي word و power point ويساعدك على الإلمام بمهارات العرض والتقديم الإلكترونية وكيفية توظيف الألعاب الإلكترونية والأنشطة في عملية التدريب، كما يقدم لك نبذة عن نظام الفصول الافتراضية وأشهر المنصات المتاحة للتدريب الإلكتروني وكيفية إدارة الفصول الافتراضية باستخدام تطبيق Zoom واستخدام تطبيقات جوجل المجانية في مجال التدريب والتدريب من خلال مواقع التواصل الاجتماعي ومهارات التدريب باستخدام الفيديوهات المسجلة واساسيات عملية المونتاج وتوظيف الاختبارات الإلكترونية في عملية التدريب، وتقييم التدريب الإلكتروني وأنواع المدربين والمتدربين الكترونيًا ثم يختتم البرنامج بعدد من ورش العمل وتقييم المشروعات التي قدمها المتدربون.