النتائج 1 إلى 11 من 11

الموضوع: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

#1
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

1.التأكيد على السياسات:

يجب أن يتوائم الموظفون مع سياسات الشركة المرتبطة بهم.وتتنوع هذه السياسات لتشمل العديد من الجوانب قواعد العمل مروراً بمستويات الاداء و بسياسة استخدام تليفونات العمل...الخ

ولا بد من التأكيد على هذه السياسات وتكرار عرضهافي المقابلات, وجلسات التوجيه الخ.

2.توقعاتك من الموظفين

حدد توقعاتك من كل موظف بوضوح. وما يجب عليهم انجازه وكيف يقومون بذلك. ضع الاهداف القابلة للقياس قدر الامكان.

3.حدد مستويات اداء العاملين

تحدث الى الموظفين عن كيفية ادائهم لاعمالهم .وعند الحديث عن مستويات الاداء كن صادقاً.
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

مشكور على الكلام الرائع وننتظر المزيد

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

موضوع شيق ومشكور السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
المشاركات
5

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

نقاط مهمه جداً يعطيك العافيه وشاكر لك

#5
الصورة الرمزية fburzan
fburzan غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

شكرا على النصائح القيمة , عمل المشرف هو عمل صعب خاصة اذا كنت أصبحت مشرف على زملاء الامس

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

بانتظار المزيد من ابداعاتك المشوقة والتي تثري العقول

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
فلسطين
مجال العمل
المشاركات
5

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

لا شك ان كلامك 100% صحيح ومشكور ياخوي

#8
الصورة الرمزية ADVOCATE
ADVOCATE غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
أعمال حرة
المشاركات
6

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

موضوع رائع شكرا على النصيحة

#9
الصورة الرمزية mona12
mona12 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

موضوووع قيم

يعطيك العاااافية

#10
الصورة الرمزية فهد147
فهد147 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
هندسة
المشاركات
5

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

كلام رائع جدا ياليتنا نطبقه كان يا سلام

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ليبيا
مجال العمل
HR
المشاركات
20

رد: انت مشرف جديد ....انتبه للنقاط الثلاث الرئيسية

بوركت على هذه الإضاءة الراءعة

إقرأ أيضا...
تقييم الاداء / مدخل جديد لعالم جديد

في هذا الكتاب * مفهوم تقييم الأداء وعلاقته بالعمليات الادارية. * تقييم النشاط التسويقي * تقييم النظام الانتاجي *تقييم النشاط التمويلي * تقيم اداء العاملين * تحليل النظم كمدخل لتقييم الاداء *الإدارة... (مشاركات: 4)


انتبه !!!!!! لا تحبس دموعك

آنتبـــــه تحبس دمــــوعك..!! تشير أحدث الدراسات التي أجريت في معامل الأبحاث النفسية , إلى أن ذرف الدموع ليس دليلا , على الضعف أو عدم النضج ولكنها على العكس تعتبر أسلم طريقة لتحسين حالة... (مشاركات: 2)


هل واجهت التحديات الثلاث الشائعة في ادارة الموارد البشرية؟

هل واجهت التحديات الثلاث الشائعة في ادارة الموارد البشرية؟ التحدي الأول : توظيف وادارة الموظف الجيد في الوقت والتكلفة المناسبة الحــــل : وضع برنامج التوظيف الجيد . يوفر لك برنامج التوظيف... (مشاركات: 34)


انتبه جيداً: الملـل يصيب الإنسان ‏..‏ بالنسيــــان

كلنا ننسي ولكن بدرجات متفاوتة‏...‏ فكم من مرة سألتك صديقتك ماذا أكلت بالأمس؟ ولم تسعفك ذاكرتك علي التذكر‏..‏ وكم من مرة احترق منك الطعام أثناء طهوه لأنك نسيت انك وضعت الإناء علي النار‏..‏ والآن... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم مدير الموارد البشرية المعتمد (CRHM)

برنامج "مدير الموارد البشرية المعتمد" (CRHM) هو برنامج تدريبي متقدم يهدف إلى تطوير مهارات إدارة الموارد البشرية بشكل استراتيجي وفعال. يركز البرنامج على تزويد المشاركين بالأدوات والمعارف اللازمة لتصميم سياسات مبتكرة، تحسين بيئة العمل، وتحقيق الأهداف التنظيمية. باستخدام منهجية تدمج بين النظرية والتطبيق، يُعد البرنامج خطوة نحو التميز المهني في مجال الموارد البشرية.


دبلوم المبيعات الاحترافية فى المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات


دورة إعداد وتأهيل المتحدث الجماهيري - Public Speaker

هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.


دورة الارشفة الالكترونية لتأسيس وإدارة نظام الأرشيف الالكتروني

دورة تدريبية متخصصة في مجال الارشفة الالكترونية وتهدف الى تأهيل المشاركين على فهم نظم الارشيفات الالكترونية، حيث سيتعرف المشارك على لمحة عن تطور نظام الارشيف الالكتروني ونشأته، والتعرف على المفاهيم الاساسية لنظام الارشيف الالكتروني، واشكال الملفات فيه وانواعه، وكذلك شرح وسائط التخزين المستخدمة من خلال هذا النظام، وسيتم شرح المعايير والمقاييس الدولية لنظم الارشيفات الالكترونية، وكذلك التعرف على خطط ادارة الازمات لنظام الارشيف الالكتروني.


دبلوم السلامة والصحة المهنية

دبلوم تدريبي متخصص في مجال السلامة والصحة المهنية حيث يؤهل الدارسين للتعرف على كل التفاصيل الخاصة باجراءات السلامة والصحة المهنية في المؤسسات والمصانع.


أحدث الملفات والنماذج