الموضوع: الفرق بين تعامل الرجل الغربي والرجل العربي مع الزوجة
رد: الفرق بين تعامل الرجل الغربي والرجل العربي مع الزوجة
إخوانى الكرام
دعونا نعترف بأخطائنا حتى نستطيع أن نصححها . فإن بداية العلاج هو تحديد الداء
أعنى أن ما ذكر عن الرجل الغربى فهو حق وليس مبالغ فيه وقد تعاملت مع كثير منهم ومن بلدان مختلفة وكذلك ما ذكر عن الرجل العربى وإنما هم كغرب قد اقتبسوا هذه الصفات من ديننا الحنيف وطبقوها بعد أن تخلى عنها كثير من المسلمون وهذا رغم عدم إيمانهم كغربيين بهذا الدين. وقد قص لنا أحد الأخوة ممن زار مستشفى فى ألمانيا أنه وجد لوحة معلقة فى هذه المستشفى مكتوب فيها " قال محمد بن عبد الله ما ملئ بن آدم وعاء شر من بطنه إلى آخر الحديث الشريف لنبينا صلى الله عليه وسلم" أى أنهم آخذوا آخلاق الإسلام وطبقوها لعلمهم أنها تسموا بصاحبها
أما الكثير من المسلمين ولا حول ولاقوة إلا بالله قد ترك أخلاق ديننا وصار يقلد الغرب فى صفاتهم الأصلية وما أسوأها والتى يتعفف اللسان عن ذكرها بحجة التقدم والتحضر إلا من رحم ربى وبهذا تكون قد انقلبت الأية بدل من أن نكون نحن المسلمون أصحاب أخلاق هذا الدين تخلي عنه الكثير وصاريقلد هذا وذاك
وأنا أرى من طرح هذا الموضوع أنه دعوى لكى نعود إلى ديننا ونطبق ما يدعوا إليه من أخلاق لا دعوة لأن نقلد الغرب مرة أخرى لأن أصل هذه الإخلاق إنما هو فى دين الإسلام الذى والحمد لله ننتسب إليه. فإنه عار علي المسلمين أن يكون منهم من يحمل إسم مسلم ثم لا يطبق أخلاق الإسلام وهذه تمثل دعوى سوء على المسلمين لمن يريد أن يدخل فى الإسلام ويرى حال بعض المسلمون فى هذه الأيام
وهذا ليس مدحاً للرجل الغربى مطلقاً بقدر ما هو لوم لهؤلاء المسلمين على عدم تطبيقهم لأخلاق دينهم
ملحوظة:
أخى علاء أنا أعى الموضوع جيداً وأفهم مغزاه فأنا بحكم عملى كمدرب كثيراً ما أشرح نظريات إدارية فى السلوك والتعامل والتى هى من كتابات الرجل الغربى مع علمى اليقينى بأنها كلها مستنبطة ومقتبسة من دين الإسلام وأنا أحمل على عاتقى أن أبين للمتدربين هذه الحقيقة إنصاف لهذا الدين حتى يعلموا حقيقة دينهم ولا ينبهروا بالغرب بل يعلموا الحقيقة أنهم هم من قلدونا
وأنا أقدر لك غيرتك على الجنس العربى والمسلم ولكن على رسلك ياأخى .
أختى الكريمة يوو أرجوا ألا يعكر الإختلاف فى وجهات النظر صفوا الأخوة والصداقة فنحن فى النهاية بنقاشنا وإن اختلفنا إنما نعبر عن ديننا كوننا مسلمون ونحن جميعاً فى النهاية نحمل نفس الهدف والغاية النبيلة وهى حرصنا على ديننا وأملنا فى نهضة أمتنا الإسلامية .... والله المستعان
أشكركم على سعة صدركم
دمتم فى آمان الله
التعديل الأخير تم بواسطة Ahmed Shaheen ; 16/9/2010 الساعة 08:17
السلام عليكم اخواني
هذه مقارنة بسيطة بين صنفين مختلفين من المدراء
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة (مشاركات: 12)
المدير الغربى : يسعى لتثبيت قدم الشركة
المدير العربى : يسعى لتثبيت قدمه في الشركة
المدير الغربى : يحترم آدمية الموظف
المدير العربى: لا يعرف يعني ايه آدمية
المدير الغربى: يبدأ كلامه بجملة... (مشاركات: 6)
بحث علمي ديني جميل يوضح لنا ماالفرق بين الزوجة و المرأة في القرآن الكريم
تبهرني العقول المتفتحة التي تفسرلنا ما لا ندركه من كلام الخالق
تعالوا وتعرفواعلى البلاغة في القران .والدقة في... (مشاركات: 1)
كلاهما بنفس المواصفات .. والصفات...
خارطتهما تتوزع على جغرافيا الجسم بنفس الشكل ...
مع ذلك يبقى فرق .... ***
الفرق هو في الحجم ... قلب الرجل اكبر .....
وقلب المرأة صغير ... لكن العبرة ليست... (مشاركات: 31)
المدير الغربي : يهنئك بالعيد
المدير العربي : يطلب منك العمل في العيد
المدير الغربي : يقول لك " Good Morning " (مشاركات: 4)
تصميم سيرة ذاتية احترافية هي أول خطوة عليك القيام بها لاجتذاب أفضل الوظائف، وبالرغم من أهمية هذه الخطوة إلا أن قليلون جدًا من هم يقومون بها، فالغالبية يجد هذه الخطوة شاقة ويستصعب تنفيذها، لذا في كورس كتابة السيرة الذاتية سنساعدك بأسهل الطرق على كتابة cv احترافي للحصول على الوظيفة التي تحلم بها.
برنامج تدريبي لتأهيل مديري الادارات والافراد المرشحين لشغل منصب مديري ادارات يكسبهم مهارات متقدمة في القيادة وادارة وقت العمل والتخطيط الاستراتيجي وادارة التغيير والتفاوض والتواصل الفعال وحل المشكلات واتخاذ القرارات ومبادئ واتجاهات الادارة الحديثة وافضل الممارسات الادارية في الشركات الناجحة.
برنامج تدريبي صمم لتأهيل المتدربين المشاركين للالمام بموضوع الامن السيبراني Cybersecurity من البداية حيث يشرح مفاهيم الامن السيبراني وأهم ممارسات الحماية وادارة الهوية والتحكم في الوصول الامن الى الانظمة والمعلومات ويشرح الادوات والتقنيات المستخدمة في حماية الشبكات والخوادم ويشرح أنواع الهجمات الالكترونية وكيفية اكتشافها وكيفية تقييم المخاطر السيبرانية وادارتها وحماية الاصول الرقمية وأسس تشفير البيانات والتعرف على اطار الحوكمة والامتثال المتعلق بالأمن السيبراني لضمان الالتزام بالمعايير العالمية، ثم ينتقل الى موضوعات اكثر عمقاً في الامن السيبراني Cybersecurity بهدف تزويد المتدربين بالمهارات التقنية الضرورية للعمل في مجال الأمن السيبراني، مثل اختبار الاختراق وتحليل الضعف وإدارة الأمان ودراسة أمثلة عملية للهجمات السيبرانية المشهورة وتقنيات الاختراق المستخدمة. ويتم التدريب على التعامل مع سيناريوهات واقعية للهجمات السيبرانية، وتطبيق الاستراتيجيات اللازمة للتصدي لهذه التهديدات وكيفية تطبيق الإجراءات الأمنية اللازمة لحماية البيانات والأنظمة السيبرانية. وتقنيات التشفير والتوقيع الرقمي والمصادقة والتحكم في الوصول وغيرها من الأدوات والتقنيات المستخدمة في الحماية وكيفية اكتشاف الاختراقات المحتملة وتحليلها والاستجابة لها بطريقة فعالة وسريعة. يشمل ذلك تقنيات التحليل الرقمي والتحقق من الحوادث واستعادة الأنظمة وتقييم الأضرار.ويشرح كذلك القوانين والتشريعات السيبرانية واللوائح المتعلقة بالأمن السيبراني والخصوصية وأخلاقيات القرصنة الإلكترونية والاحتيال الإلكتروني.اضافة الى ذلك يعتبر هذا البرنامج التدريبي خطوة هامة للتحضير للشهادات المعترف بها في مجال الامن السيبراني.
أول برنامج تدريبي عربي يستهدف تدريب المشاركين فيه على استثمار الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال، حيث تشمل محاور البرنامج القاء الضوء على مبادئ وطريقة عمل الذكاء الاصطناعي، ثم الانتقال الى شرح ادوات الذكاء الاصطناعي في مجال ادارة الاعمال وكيفية استبدال الادوات التقليدية بادوات الذكاء الاصطناعي، ويتم التركيز على ادوات تحليل البيانات واتخاذ القرار بما يدعم صناع القرار داخل الشركات والمؤسسات، هذا البرنامج التدريبي يعد ركيزة اساسية لرواد الاعمال واصحاب الشركات الناشئة والمديرين التنفيذيون ومتخذو القرار في الشركات.
برنامج تدريبي يساعدك في تحويل ادارة الموارد البشرية الى ادارة استراتيجية من خلال تصميم وصياغة استراتيجية الموارد البشرية وتحديد وتطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPIs وربطها بعوامل النجاح الحرجة CSFs ومجالات النتائج الاساسية KRAs وقياس وتحليل معدل دوران الموظفين والتكاليف التنظيمية