السادة الأفاضل
تحية طيبة وبعد
المرفق عبارة عن مقال لي نشرته في مجلة نصف الكأس ناطقة باللغة العربية تصدر في باريس منذ عدة سنوات
أتمنى أن ينال رضاكم
مع تحياتي للجميع بالتوفيق
السادة الأفاضل
تحية طيبة وبعد
المرفق عبارة عن مقال لي نشرته في مجلة نصف الكأس ناطقة باللغة العربية تصدر في باريس منذ عدة سنوات
أتمنى أن ينال رضاكم
مع تحياتي للجميع بالتوفيق
مقدمة تتطلب التغيرات الاقتصادية والتقنية المتسارعة وانفتاح الأسواق والحدود والمنافسة الحادة بين الدول والمنشآت على أسواق السلع والخدمات العالمية؛ تكثيف وتضافر الجهود الخاصة بتطوير الموارد البشرية... (مشاركات: 9)
البرنامج / المهارات الإدارية المتقدمة فى ضوء التحويلات العالمية 17-21 اكتوبر 2010 لندن الأهداف : يهدف هذا البرنامج إلى تبادل الخبرات والمعارف والمعلومات المتعلقة بمفهومي الإدارة... (مشاركات: 1)
السادة الأفاضل هذا مقال لي كتبته منذعدة سنوات نشر في مجلة نصف الكأس تصدر في باريس باللغة العربية أحببت أن أشارك فيه في هذا المنتدى المتميز أتمنى أن ينال رضاكم مع تحياتي (مشاركات: 1)
المهارات الإدارية المتقدمة فى ضوء التحويلات العالمية 17-28 اكتوبر 2010 لندن الأهداف : يهدف هذا البرنامج إلى تبادل الخبرات والمعارف والمعلومات المتعلقة بمفهومي الإدارة والقيادة، وتحسين... (مشاركات: 0)
ملخص كتاب تطهير الأرزاق فى ضوء الشريعة الإسلامية دار النشر للجامعات – الطبعة الثانية – 1426 / 2005م فكرة الكتــــاب: تدور فكرة الكتاب حول بيان الحكم الشرعى فى بعض أوجه الكسب وباين كيفية... (مشاركات: 0)
كلما كنت قادرا على تحليل المواقف والاشخاص ودراسة المشكلات واكتشاف أسبابها وعلاقاتها كلما كنت قادراً على النجاح في عملك وفي هذه الدورة التدريبية سنؤهلك لاكتساب مهارات الإبداع والتفكير النقدي وحل المشكلات وسيتم تدريبك على استخدام عدد من الأدوات التي تعزز هذه المهارات لديك
برنامج التدريبي مكثف يؤهل العاملين فى مجال الجودة والعاملين بالمؤسسات الصحية وادارة الموارد البشرية التى تطبق أو تسعى لتطبيق أنظمة الجودة للقيام بالمهام الوظيفية الكاملة طبقاّ لنظام إدارة الجودة أيزو 22956:2021
يؤهلك هذا البرنامج التدريبي الفريد والمتميز على فهم ماهية مؤشرات الاداء المالي الرئيسية Financial KPI's واستخداماتها في الادارة المالية لشركتك أو مشروعك
برنامج يشرح مواصفة الايزو 31000:2018 يتناول مبادئ إدارة المخاطر على النحو المنصوص عليها في المواصفة يساعدك في إنشاء إطار عمل لإدارة المخاطر والحفاظ عليه وتحسينه باستمرار وفقاً لارشادات الايزو 31000 وتطبيق عملية ادارة الخاطر والتخطيط لتسجيل المخاطر وعمليا اعداد التقارير ومراقبة ومراجعة وتحسين عملية ادارة المخاطر
دبلومة تدريبيّة شاملة ومتكاملة مصممة لتزويد المشاركين بالمهارات العملية والمعرفة الأكاديمية اللازمة للتفوق في مجال إدارة الموارد البشرية، مع التركيز على التطبيقات القانونية والتنظيمية الخاصة بسوق العمل المصري. يتم تقديم هذه الدبلومة في عدد من المحاور المتخصصة في إدارة الموارد البشرية وقانون العمل المصري وأنظمة التأمينات الاجتماعية. كما تهدف الدبلومة إلى تمكين المشاركين من فهم عميق لأسس وأساسيات إدارة رأس المال البشري، بالإضافة إلى تعزيز قدرتهم على التعامل مع القوانين والإجراءات التي تحكم علاقات العمل والتأمينات الاجتماعية. ما يميز هذه الدبلومة هو تركيزها على الجانب التطبيقي، حيث سيتم تقديم دراسات حالة واقعية ومناقشة مشكلات عملية لتطوير مهارات اتخاذ القرار وحل المشكلات.