مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
في ظل كل عام ....
وفي نفس تلك الأيام ....
ننظر إلي الجرائد الرسمية والإذاعة والشاشات والأفلام
التي للآن لم نعد فلماً بكفاءة النصر والشرف ...
أو حتي بمساوة فلم أجنبي عادي ....
المهم
السؤال
إذا كانت العرب قد إنتصرو علي عدوهم في حرب أكتوبر....
فمن هزمهم إذن تلك الهزيمة التي يتجرعون مرارتها في كل لحظة ؟؟!!
؟؟؟؟
!!!!
التعديل الأخير تم بواسطة علاء الزئبق ; 6/10/2010 الساعة 10:36
محترف
مش فاهم سؤالك
ممكن توضحه او توضح انت تقصد ايه
مشرف باب علم الإدارة
هم من هزموا أنفسهم نفسيا ومعنويا قبل الهزيمة والذل الحسي
وذلك بسبب بعدهم عن دينهم ، وهو اهم سبب
وتبعيتهم العمياء للغرب
وكبت الحريات
والإهتمام بالسفاهات والتفاهات وما أكثرها
وإهمال العلم وأهله
و ...
و .....
أخي علاء القائمة تطول
فالله المستعان وحسبنا الله ونعم الوكيل
أخى علاء
تحية من نبض القلب
أسجل هنا :
نصر أكتوبر جاء نتاج الأعتماد على الله تعالى ووحدة الصف والأخذ بالأسباب ولذا كان النصر العظيم
ومايحدث الآن هو نتاج الفرقة
نتمنى لم الشمل ووحدة الصف
موقوف
جزاااك الله خييييييييييييييييييييير
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
هههههالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة sharara
شرارة ...حتي دي بتضحك فيها
ماشي يا جميل
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
ليس لنا غيره يا علي
الله المستعان
مشرف المهارات النفسية ومهارات التفكير
أهلا بالحبيب
ليست الفرقة فقط
نزع الدين والهويه
وفصل الدين عن الدولة
وتخطيط وتنفيذ إلهاء الشعب بلقمة الرزق
والنزاع بيين تطبيق الرأس مالي أو الإشتراكي ومساوئ كل منهم علي الشعب
والكثير.......
الاخوه اعضاء المنتدى السلام عليكم ورحمة الله وبركاته اود الاستفسار بخصوص الراحات الاسبوعية مدفوعة الاجر لموظفي قطاع الامن والعماله في مصر حيث ان يوم الاجازة غير ثابت ويعتمد على خطة تشغيل ... (مشاركات: 13)
السلام عليكم: الموقف : أعمل فى مدرسة خاصة بوظيفة (مدير تكنولوجيا المعلومات) أو IT manager و تقوم الإدارة بالتأمين على الأن و لكن هناك مشكلة - قمت بتوقيع العقد و المسمى الوظيفى كالسابق و أساسى 200... (مشاركات: 6)
يا اخوان انا موظف بنك رسمي وحصلت على وظيفة على بند مقطوع يعني مبلغ نهاية الشهر بدون زيارات سنوية او اجازات او اي مميزات اخرى مجرد تعاقد مع جهة حكومية اقوم بوظيفة في المساء والعقد يجدد كل سنة... (مشاركات: 4)
السلام عليكم عندي استفسار بسيط يا اخوان ماهي العقوبة او الجزاء المناسب لموظف تجاوز رئيسه المباشر مع المدير وذهب للرئيس العام ؟؟ وهل تجود عقوبة نصيه في نظام العمل السعودي بهذا الخصوص ؟؟... (مشاركات: 1)
مطلوب : 1- عدد(1) امين مخازن 2- عدد(1) ادارى (لديه رخصه قياده دراجه بخاريه) 3- عدد (2) ادرى للمواقع ويكون المتقدمين للوظيفه من حاصلى الدبلومات ارجو ارسال السير الذاتيه على :... (مشاركات: 2)
برنامج تدريبي يشرح عمل الحملات الاعلانية على السوشيال ميديا وصناعة المحتوى وادارة حسابات السوشيال ميديا و إنشاء المجموعات وإدارتها إنشاء وإدارة الـ events آلية عمل branding و الحماية من الـ brand attack
أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.
اذا كنت يوتيوبر او ترغب في العمل كمذيع او مُحاضر او مدرب فأنت امام اهم برنامج سيساعدك حتما للوصول الى مبتغاك، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي المتميز الى ثقل مهاراتك في مجال العرض والتقديم، وسيساعدك هذا الكورس بدعم مهارات الإلقاء لديك وتدريبك على الاسلوب الامثل لنقل المعلومة الى الآخرين بأسلوب احترافي شيق.
بحصولك على هذا الدبلوم التدريبي ستكون مؤهلا تماما للقيام بالمهام الوظيفية الكاملة لوظيفة كبير المراجعين لمواصفة الأيزو 9001، هذا بالاضافة الى تعرفك على جميع انواع مراجعات الجودة ووسائل وتقنيات المراجعة واطلاعك على مهام رئيس فريق المراجعين وآلية التخطيط لعملية لمراجعة والتعرف على الاجراءات التصحيحية والعديد من الموضوعات المتعلقة بالجودة.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
رد مع اقتباس