محترف
شهاده خبرة
أخواني الأعزاء
باعتبر أن هذه المشاركة هي الأولى لي في هذا المنتدى الموقر فأحببت أن أضيف لمسة أود أن تكون جميله تضاف إلي سابقتها من النماذج الجميلة الأخرى ، متمنياً أن يكون لهذا النموذج إقبال لدى كثير من الأخوان فهو حصيلة جهود وكذلك بالغتيين العربية والانجليزية أيضاً يحتوي على تقدير كافي للموظف في حال أستحق ذلك .
تقبلوا تحياتي جميعاً وعسى الله أن ينفعنا جميعاً بما تعلمناه وماسنتعلمه
نشكرك على مجهودك و الله الموفق
شكرا جزيلا على هذا المجهود الرائع
رد: شهاده خبرة
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
جزاك الله كل خير وجزى القائمين على المنتدى كل الخير ووفقهم لما يحب ويرضى
سؤال موجه لادارة المنتدى هل بالضرورة ان اكون انا صاحب المشاركة الاصلى لامكان ادراجها ام يمكن ان اجد موضوع يعجبنى فى كتاب او منتدى اخر فاجد فيه فائدة لاخوانى فى المنتدى فهل يمكنى نقله ؟ وما هى الطريقة السليمة التى ابرز بها ذلك حيث انى جديد فى موضوع المنتديات هذا
لماذا لا يتم تنزيل الملف ؟ كلما ضغطت على الرابط تظهر رسالة ولايتم التنزيل ارجو الافادة
هل الوقت مبكر فلا يوجد احد يساعدنى الان ؟
شكرا شكرا شكرا علي المجهود الرائع
جديد
مشكوررررررررررررررررررر على المجهود الرائع
نشيط
خالص الشكر والتقدير على هذا المجهود
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شكرا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
شكرا جزيلا
جزاك الله كل خير وجزى القائمين على المنتدى كل الخير ووفقهم لما يحب ويرضى
مشكوررررررررررررررررررررر رررررررررررر على المجهود الرائع
شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .
خالص الشكر والتقدير على هذا المجهود
مشكور علي شهاده الخبره ... و تفيد و تستفيد
نشيط
مشكور اخي
الله يجزاك خير....
مشكوووووووووووووووووورين على هذه الشهادة.
نشيط
شكراً جزيلاً
وبارك الله فيك
مشكوررررررررررررررررررررر ررررررررررررر
نشيط
مع جزيل الشكر ووفقك الله لكل خير
شكرا لكم على هذا المعلومات
نشيط
مجهود تشكر عليه
الله يعطيك العافية
شهادة فى مهارات التفكير المستوى الثانى باللغة العربية من كلية ولدنبرج الدولية WALDENBURG INTERNATIONAL COLLEGE https://www.hrdiscussion.com/imgcache/2412.imgcache (مشاركات: 0)
محاسب وادارى سودانى خبرة 15عام في الخليج يبحث عن فرصة عمل افضل اجادة اللغة الانجليزية و الكمبيوتر و الانترنت و البرامج المحاسبية لمزيد من المعلومات يرجى قراءة و تحميل السيرة الذاتية الكاملة من... (مشاركات: 0)
كتبها فيلسوف عصارة خبرة في الحياة السيجارة: لفافة تبغ بنار على أحد طرفيها، وأحمق على الطرف الآخر. المحاضرة: فن انتقال المعلومة من مفكرة المحاضر إلى مذكرات الحضور، دون المرور على أدمغتهم. ... (مشاركات: 3)
مدير التوظيف : انت لم تعمل مسبقاً في مجال تجارة الأقمشة الموظف : لا يا سيدي مدير التوظيف : هذا يعني أنك لا تتمتع بأي خبرة في هذا المجال الموظف : اطلاقا لا أملك ي خبرات في هذا المجال مدير... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي مكثف يهدف الى تأهيل مسئولي التوظيف بالشركات على احتراف استخدام شبكات التواصل الاجتماعي على استقطات وتعيين الكفاءات وسد الاحتياجات الوظيفية في وقت قصير وبتكلفة مثالية، وأيضا على تحسين الصورة الذهنية الخاصة بشركاتهم لدى طالبي الوظائف والمرشحين المحتملين
جلسة تدريبية مكثفة تعرض لك أهمية مقاييس ومؤشرات التصنيع التي ستكون بمثابة خارطة طريق لتطوير عملك، و التحكم في عملية الإنتاج بأكملها وتحسينها، وضمان عمل المعدات على المستوى الأمثل، وآلية تخفيض تكاليف الصيانة باستمرار ما يؤهل مصنعك لتحسين العمليات الانتاجية بما يستهدف تحقيق النمو الإيجابي في مجال الصناعة.
برنامج متخصص في المعايير الوطنية المصرية للمستشفيات يتناول نظم الجودة فى الرعاية الصحية وشرح معايير GAHAR التي تتضمن ثقافة الرعایة المتمركزة حول المریض والحصول على الرعایة واستمراریتھا وقواعد انتقالھا وتقدیم الرعایة المتكاملة والخدمات التشخیصیة والمساعدة /التكمیلیة والجراحة والتخدیر والتھدئة وإدارة وسلامة الدواء معايير سلامة البیئة والمنشآت ومكافحة ومنع انتشار العدوى والإدارة والحوكمة المؤسسیة
تهدف هذه الدورة إلى إعداد المتدربين للحصول على شهادة Certified Ethical Hacker - CEH الإصدار 13 من خلال تغطية الموضوعات الرئيسية المطلوبة للامتحان. يشتمل المنهج على المعرفة النظرية، التمارين العملية، وأمثلة من الحياة الواقعية لضمان التعلم الشامل.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
رد مع اقتباس