النتائج 1 إلى 5 من 5

الموضوع: Recruitment specialist interview questions

#1
الصورة الرمزية نوارة قلبه
نوارة قلبه غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
علم اجتماع
المشاركات
3

Recruitment specialist interview questions

السلام عليكم

مثل ما هو واضح من العنوان بغيت اسألة مقابلة راح تكون مع أخصائي توظيف وفي نفس الوقت حبيت اعرف اذا حبيت اجري مقابلة مع اخصائي توظيف فمن هم الاشخاص اللي المفروض يقومون بالمقابلة 3 أشخاص كحد أدنى ؟

آنه اللي حاطته ببالي إانه يكون الـ Director of Recruitment
Assistant Director of Recruitment
Human Resources Director


وشنو هي الأسألة اللي ممكن إنه نسألها ؟

وياريت الـوصف الوظيفي للـ Recruitment specialist ؟


والـ job analysis

.





#2
الصورة الرمزية Samer.Shihap
Samer.Shihap غير متواجد حالياً مبادر
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
13

رد: Recruitment specialist interview questions

أ/ نوارة
مساء الخير
بالنسبة للأشخاص شاغلي المراكز الوظيفية الذين قمتي بذكرهم بأعلاه في رأيي هم أكثر الأشخاص ملائمة لظروف وطبيعة المقابلة التي تودين إجرائها، أما فيما يتعلق بطبيعة الأسئلة فيجب أن تتمحور حول طبيعة التحليل والوصف الوظيفي المتعلق بوظيفة أخصائي الإستقطاب والتوظيف، وعليه فما عليك سوى قرأة الملف المرفق جيدا وتكوين أسئلة من خلال المهام الوظيفية والصفات الواجب توافرها المرتبطة بأخصائي المهام الوظيفية.
برجاء في حالة وجود أي إستفسار لاتتردد في الإتصال بي.
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc
إسم الملف: HR Recruiter.doc - حجم الملف: 45.0 كيلوبايت - مرات التحميل: 781

#3
الصورة الرمزية نوارة قلبه
نوارة قلبه غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مملكة البحرين
مجال العمل
علم اجتماع
المشاركات
3

رد: Recruitment specialist interview questions

شكرا جزيلا على المساعدة القيمة ، في الوقت المناسب ، أقدر لك ذلك ..

استفدت من الملف الموفق في اعادة صياغة الوصف الوظيفي مرة ثانية بناءا على ما تم ذكره ، وأيضا في اسئلة المقابلة ..

دمت بخير ..

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
137

رد: Recruitment specialist interview questions

شكرا جزيلا على المساعدة القيمة

#5
الصورة الرمزية hima_system2020
hima_system2020 غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1

رد: Recruitment specialist interview questions

بجد انا بقالي كتير بدور على الاسئله ده مشكوووووووووووووووووووووو وور جدا

إقرأ أيضا...
Need help, please! Interview questions

Dear all, Hope this message finds you well. I have couple of interview questions that I need some help in answering them. Could any one help, please? By the way, the questions are all about... (مشاركات: 4)


Recruitment Specialist

Mohamed Mamdouh Elkhatieb Neighborhood 32, 15 May, Helwan melkhatieb@hotmail.com (+202)42152151 – (+2010)8885436 WORK EXPERIENCE CO. El Rashidi El Mizan Confectionery Website:... (مشاركات: 0)


Recruitment Specialist CV

Searching for better opportunity in HR as a recruitment specialist with over one year of experience in the same field. Ashraf Abdelrazek. (مشاركات: 0)


Recruitment Specialist

Mohamed Mamdouh Awad Elkhatieb 27 Hamid street, Manshiet Nasser, Qaluob 0108885436 - 42152151 Professional Experience (مشاركات: 0)


Acceptable Employment Interview Questions

Typically, interview questions should focus on job history, past performance, and future expectations. 1. Who have been your previous employers? 2. Why have you left your previous positions? 3.... (مشاركات: 1)


دورات تدريبية نرشحها لك

برنامج تأهيل المدير التنفيذى ( ED ) بالمؤسسات الرياضية

برنامج متخصص لتأهيل المدير التنفيذي في المؤسسات الرياضية يتناول شرح الجوانب القانونية والتشريعية وطبيعة عمل المؤسسات الرياضية المختلفة والاسس الادارية لوظيفة المدير التنفيذى ثم الادارة الاستراتيجية والتحليل البيئى بالمؤسسات الرياضية وكذلك ادارة الجودة الشاملة بالمؤسسات الرياضية وأيضا سيتم دراسة حوكمة الاعمال الادارية والمالية بالمؤسسات الرياضية وغيرها من المحاور التي تفيد العاملين في الادارة العليا بالمؤسسات الرياضية ويختتم البرنامج بتطبيقات وممارسات عملية لخريطة اعمال المدير التنفيذى بالمؤسسات الرياضية.


كورس الاستيراد من الصين – كيف تبدأ مشروع الاستيراد من الصين

ستتعلم في هذا الكورس كافة المراحل العملية في مشروع الاستيراد من الصين، بداية من مرحلة دراسة المنتجات التي ترغب باستيرادها، ودراسة وفهم مدى حاجة السوق لها، وتحديد المنتج الذي يحتاجه السوق بالضبط. ثم مرحلة التواصل مع الشركات الصينية وطلب عروض الأسعار والمقارنة بين الشركات لاختيار الأقل تكلفة والأنسب من ناحية الجودة والتوصيل وكل هذه التفاصيل. ثم أخيرًا مرحلة طلب المنتجات واجراءات الشحن والنقل والتخليص الجمركي، وكيفية اجراء التحويلات المالية والخطابات البنكية وكافة التفاصيل المالية، إلى أن يصل المنتج لشركتك.


دبلوم الحوكمة في الفنادق والمطاعم ومؤسسات الضيافة

برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح


برنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء

يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.


دبلوم ادارة المنشات الرياضية وستادات كرة القدم

يهدف هذا البرنامج التدريبي للتعرف على الاطار المرجعي لادارة المنشآت الرياضية، وما هي اهم السياسات التنفيذية للاستثمار الرياضي المستدام في المنشات الرياضية، كذلك معايير تلك الاستدامة، وما هي الجدوى الاقتصادية لانشاء ملاعب كرة القدم الخماسية، ومعايير الجودة الشاملة في اي منشأة رياضية، وكيفية استخدام تكنولوجيا الذكاء الصناعي في ادارة المنشآت الرياضية، ويهتم البرنامج التدريبي بالتطرق الى الامن الصناعي والسلامة المهنية في المنشآت الرياضية، وما هي الاجراءات الوقائية فيها، وكذلك اللوجستيات في ادارة المنشآت الرياضية، ويختتم البرنامج برعض تطبيقات وممارسات عملية في ادارة المنشآت الرياضية.


أحدث الملفات والنماذج