النتائج 1 إلى 6 من 6

الموضوع: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة الأردنية الهاشمية
مجال العمل
تدريس وتدريب
المشاركات
20

حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

مهارات المناقشة الجماعية
إ-تحتاج المناقشة الجماعية في عمل الفريق لمقومات لكي تكون فعالة وناجحة ناقش بعضها ؟
الحل :
1 ـ الاستبصار بعمليات الاتصال واتخاذ القرار داخل الجماعات .
2 ـ الطرق والأساليب التي يمكن إتباعها .
3 ـ المهارات اللازمة لممارسة المناقشة الجمعية .
بالرغم من أن الممارسة هي أفضل طريقة لاكتساب المهارات إلا أن الجزء الأخير من هذا الفصل يقدم بعض المقترحات لتحسين مهارتين من مهارات المناقشة هما .
الإنصات والتلخيص .
الإنصات :
ب- يعتبر الإنصات الجيد أمر بالغ الصعوبة في عمل الفريق لماذا ؟
الحل :
ـ إدراكنا بطبيعته اختياري أي أننا نسمع ما يتفق مع أسلوبنا في التفكير ثم نكمل من عندنا بما نتوقع أن الآخر كان يريد قوله .
أن علينا أن نوزع انتباهنا بين الإنصات للآخرين وإعداد إجابتنا عليه .
ويمكن التعرف على طريقة إنصات الشخص بناء على استجاباته ، وثمة استجابات متعددة يمكن أن يستجيب بها (أ) كدليل على إنصاته لـ (ب) :
(أ) إظهار الانتباه ـ بأسلوب غير لفظي كالنظر وقول آه .. الخ
(ب) التلخيص ـ يعيد أ صيغة ما قاله ب أو الأجزاء المهمة مما قاله .
(جـ) مواجهة الآخرين يقارن أ ما قاله ب عما قاله هو من قبل .
(د) توجيه أمثلة في الموضوع يسأل أ سؤالا يتفق مع ما يريد ب قوله .
(هـ) توجيه أسئلة خارج نطاق الموضوع يسال أ سؤال نابعا من فكرة الخاص .
(و) الاضطلاع بالمهمة ـ يضطلع أ بمهمة المبادرة بتقديم بعض المعلومات أو الحجج .
إن الاتصال عملية تفاعل ، فطريقة استجابة (أ) لما يقوله(ب) تؤثر في طريقة (ب) في التعبير عن نفسه . فإذا أراد (أ) أن يعرف حقا ما يفكر فيه (ب) كان على (أ) الإنصات جيدا بالتركيز على استخدام الفئات أ ، ب ، ج ، د السابقة ، أن هذه الاستجابات الصادرة عن 0أ) تستثير (ب) لاستمرار في الحديث .

#2
الصورة الرمزية فارس النفيعي
فارس النفيعي غير متواجد حالياً مشرف باب السلامة المهنية وتقليل الأخطار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
السلامة المهنية
المشاركات
3,131

رد: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

شكرا لك اخي الفاضل على هذه النقاط المهمة ..

والتي تساعد على ان يكون النقاش ذا فائدة .. ويخرج بنتائج مفيدة ..

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
183

رد: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

كلام رائع ومفيد
.................................................

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
578

رد: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

جزاك الله كل خيييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييييييييييييي ييييييييييييييير

#5
الصورة الرمزية sabeeer
sabeeer غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2

رد: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

اثابك الله وجعلها في موازين حسناتك

#6
الصورة الرمزية امجد عبيد
امجد عبيد غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
348

رد: حالة عملية مهارة المناقشة الجماعية في فرق العمل

شكرا على هذا الموضوع

...وفقكم الله لكل خير...

إقرأ أيضا...
حالة عملية في إدارة الوقت

إن الحالة الدراسية التالية ستمكن المتدرب من شحذ الأفكار والأساليب التي تعلمها وذلك عن طريق تطبيقها على مشكلة مؤسسية حقيقية. والمتدرب الذي يقرأ خلال هذه المادة التدريبية متجاهلا الأسئلة الموضوعة لها... (مشاركات: 16)


حالة (قصة) واقعية تمثل قيادة فرق العمل (رحلة نجاة وصناعة مصير)

في ربيع 1972، أقلعت طائرة من أوروجواي في طريقها إلي شيلي، وعلى متنها 40 راكب بخلاف الطاقم. وكان معظم الركاب من فريق الراجبي للهواة بأوروجواي والذي كان في طريقة ليلعب مباراة حاسمة مع الفريق الشيلي.... (مشاركات: 14)


الخلايا السرطانية وانتشارها في فرق العمل:(معوقات أداء فرق العمل )

• عدم الحصول على الدعم الكافي من الإدارة العليا • ضعف الاتصال والتواصل • عدم رغبة بعض المديرين في التخلي عن السلطة وعدم الاستماع للآراء وقلة الحوار • تباين التخصصات المهنية لأعضاء الفريق • عدم... (مشاركات: 4)


حالة عملية في فن خدمة الزبائن

حالة عملية رجل البيتزا محمد قوصيني 00962795164831 ذات مرة أراد رجل أن يتصل بمحل بيتزا ليطلب... (مشاركات: 4)


دورة بناء فرق العمل الجماعية وتعقد في دبي الاردن تونس لبنان شرم الشيخ وفي17مارس تركيا الاردن لبنان وتعقد شهريا في ماليزيا المغرب بيروت اسطنبول عمان القاهرة الامارات شرم الشيخ الاسكندرية

Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com السادة/ المحترمين الموضوع: دورة بناء فرق العمل الجماعيه تحية طيبة وبعد،، تهديكم المجد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دورة تدريبية في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم

برنامج تدريبي متخصص في إتيكيت وبروتوكول فن الخدمة في المطاعم يتناول مفهوم الخدمة في المطاعم ومبادئ الامتياز في الخدمة ودورة العميل داخل المطاعم Guest Cycle وقواعد الإتيكيت والبروتوكول في التعامل مع العميل في كل مرحلة من مراحل الخدمة


الدبلوم المتقدم في تصميم الحُلي والمجوهرات للمُحترفين

هذا البرنامج موجه للحاصلين على دبلومة تصميم المجوهرات - المستوى الأول، حيث تم تصميم هذا البرنامج والذي يعد دبلومة تدريبية متقدمة في مجال تصميم الحُلي والمجوهرات تتناول موضوعات متخصصة في مجال تصميم المجوهرات واساليب التصميم والرسم ثلاثي الابعاد للمجوهرات وكيفية ابداع البراند الشخصي لمصمم المجوهرات وكيفية إخراج وتلوين التصميم للمسابقات والعملاء


دبلوم ادارة الاغذية والمشروبات

اذا كنت مؤهلا للعمل في وظيفة "مدير الأغذية" في اي مطعم او فندق، فأنت في حاجة ماسة للحصول على هذه الشهادة التدريبية الهامة في هذا المجال، حيث يهدف هذا البرنامج التدريبي الى شرح المفاهيم والموضوعات المرتبطة بعملية ادارة الاغذية ومنها طرق تخطيط وطلب واعداد وتجهيز الاغذية وطرق حساب الكميات الاقتصادية والالتزام بمعايير جودة الغذاء وتخطيط القوى العاملة في المطبخ وغير ذلك من الموضوعات التدريبية المهمة لشاغلي هذه الوظيفة.


برنامج مكافحة الاحتيال والرشوة في مجال المشتريات

تغطي هذه الدورة التدريبية جميع الأدوات والتقنيات والفلسفات والأنشطة الأساسية اللازمة لفهم وإدارة ومراقبة أنشطة الاحتيال في مجال المشتريات ومكافحة الرشوة على المستوى التنظيمي. والهدف من هذه الدورة التدريبية هو تزويد المديرين والمهنيين بالمهارات والمعارف والفهم اللازمة لإحداث تغيير فعلي حيثما تدعو الحاجة إليه؛ للتحقق من صحة الضوابط الحالية والتوصية بإدخال تغييرات على الضوابط حيثما يكون ذلك ضروريًا.


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


أحدث الملفات والنماذج