الموضوع: أبو حنيفة و الخياط
أبو حنيفة و الخياط
من اشهر علماء الحنفية الامام أبو يوسف القاضى وهو أشهر تلامذة الامام أبى حنيفة
كان أبو يوسف فى صغره فقيرا ..وكان أبوه يمنعه من حضور دروس العلم لدى أبى حنيفة ..ويأمره بالذهاب الى السوق للتكسب ..كان أبو حنيفة حريصا عليه..واذا غاب عاتبه
فاشتكى أبو يوسف ذات يوم حاله مع والده لأبى حنيفة ..فاستدعى أبو حنيفة والد أبى يوسف وسأله :كم يكسب الولد كل يوم ؟
قال:درهمين
قال:أنا أعطيك الدرهمين..ودعه لطلب العلم
فلازم أبو يوف شيخه سنين
فلما بلغ أبو يوسف سن الشباب..ونبغ على أقراته..أصابه مرض أقعدهفزاره أبو حنيفة وكان المرض شديدا متمكنا منه ..فلمارآه أبو حنيفة حزن وخاف عليه الهلاك
وخرج وهو يكلم نفسه قائلا:آآآه يا أبا يوسف ..لقد كنت أرجوك للناس بعدى
ومضى أبو جنيفة يجر خطاهحزينا الى حلقته وطلابه..ومضت يومان ..فشفى أبو يوسف واغتسل ولبس ثيابه ليذهب لدرس الشيخ فسأله من حوله الى أين تذهب ؟
قال : الى درس الشيخ
قالوا:الى الآن تطلب العلم ؟أنت قد اكتفيت ..أما بلغك ما قال فيك؟
قال: وما قال ؟
قالوا: قد قال:كنت ارجوه للناس بعدى ..أى أنك قد حصلت علىعلو أبى حنيفة ..فلو مات الشيخ اليوم جلست مكانه
فأعجب أبو يوسف بنفسه ومضى الى المسجدورأى حلقة أبى حنيفة فى ناحية فجلس فى الناحية الأخرى وبدأ يدرس ويفتى . فالتفت أبو حنيفة الى الحلقة الجديدة وقال :حلقة من هذه؟
قالوا :هذا أبو يوسف
قال شفى من مرضه ؟
قالوا: نعم
قال : فلم لم يأت الى درسنا ؟
قالوا:حدثوه بما قلت ..فجلس يدرس الناس واستغنى عنك
ففكر أبو حنيفة كيف يتعامل مع الموقف برفق وجعل يتأملثم قال :يأبى أبو يوسف الا أن نقشر له العصا
ثم التفت الى أحد طلابه الجالسين وقال :يا فلان ..اذهب الى الشيخ الجالس هناك ..يعنى أبا يوسف فقل له يا شيخ عندى مسألة ..فسيفرح بك ويسألك عن مسألتك ..فما جلس الا ليسأل
فقال له :رجل دفع ثوبا له الى الخياط ليقصره له ..فلما جاءه بعد أيام يريد ثوبه جحده اياه وأنكرأنه أخذ منه شئ
فذهب الرجل الى الشرطة فاشتكاه فأقبلوا واستخرجوا الثوب من الدكان
والسؤال : هل يستحق الخياط أجرة تقصير الثوب أم لا ؟
فان أجابك وقال نعم فقل له أخطأت وان أجابك فقال لا فقل له أخطأت
فرح الطالب بهذه المسألة وذهب بها للشيخ وقال :يا شيخ مسألة
قال :ما مسألتك؟
قال:رجل دفع ثوبا الى خياط
فأجاب أبو يوسف على الفور :نعم يستحق الأجرة مادام قد أتم العمل
فقال السائل :أخطأت
فعجب أبو يوسف وتأمل فى المسألة أكثر ثم قال :لا لا يستحق الأجرة
فقال السائل :أخطأت
فنظر أبو يوسف اليه ..ثم سأله :بالله من أرسلك..فأشار الى أبى حنيفة وقال :أرسلنى الشيخ
فقام أبو يوسف من مجلسه..ومضى حتى وقف على حلقة أبى حنيفة وقال :يا شيخ مسألة ..فلم يلتفت اليه أبو حنيفة
فأقبل أبو يوسف حتى جثى على ركبتيه بين يدى الشيخ
وقال بكل أدب :يا شيخ مسألة
قال : ما مسألتك؟
قال :تعرفها
قال :مسألة الخياط والثوب؟
قال :نعم
قال:اذهب وأجب ..ألست شيخا
قال :أنت الشيخ
فقال أبو حنيفة فى جواب المسألة
ننظر فى مقدار تقصير الخياط للثوب ..فان كان قصره على مقاس الرجل فمعنى ذلك أنه قام بالعمل كاملا ثم بدا له أن يجحد الثوب وهنا يستحق الأجرة أما اذا كان قد قصر الثوب على مقاسه هو فهنا يكون قد قام بالعمل لنفسه ..فلا يستحق الأجرة على ذلك
فقبل أبو يوسف رأس أبو حنيفة ولازمه حتى مات أبو حنيفة ثم جلس مكانه للناس من بعده فما أجمل الرفق ومعالجة الأمور بهدوء
قصة المال الضائع
يروى أن رجلاً جاء إلى الإمام أبى حنيفة ذات ليلة، وقال له: "يا إمام! منذ مدة طويلة دفنت مالاً في مكان ما، ولكني نسيت هذا المكان، فهل تساعدني في حل هذه المشكلة؟"
فقال له الإمام... (مشاركات: 2)
ورشة تدريبية مكثفة تهدف الى تدريب المشارك فيها ومن خلال جلسة واحدة فقط أن يتعلم اصول ومبادئ الاستثمار في البورصة، والتعرف على اهم الخطوات الواجب مراعاتها قبل الاقدام على هذه المخاطرة، وكيف تقوم بتنويع مجال استثمارك حتى تتفادى اي خسائر قد تحدث.
هذه الدورة التدريبية المتطورة تهدف الى اعدادك وتطوير مهاراتك في التحدث امام الجماهير ومن خلال هذه الدورة ستتعلم اساليب التأثير في جمهورك بصورة قوية وبناء خطاب جماهيري مؤثر واستخدام المهارات الجسدية واللفظية في التأثير الجماهيري الناجح.
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
يتناول البرنامج معايير تصميم وتقييم المستشفيات الخضراء وطريقة تخطيط وتنظيم وتقييم المستشفيات في ظل التطبيقات الحديثة للمنظمات الطبية. ويركز على المهارات الإدارية والقيادية وإعداد الخطط والدراسات اللازمة لإدارة السلامة البيئية بالمستشفى أو إحد أقسامها وفقاً للمتطلبات المتغيرة والمتجددة في مجال إدارة الرعاية الصحية.
ورشة تدريبية متخصصة تساعدك على فهم واستيعاب مفاهيم تخطيط الاحمال والتأهيل الرياضي، حيث يقدم للمشاركين تعريف متكاملا بمجال التأهيل الرياضي والاسلوب الاحترافي لتخطيط الاحمال التدريبية.