الموضوع: نموذج تقرير تقييم استشاريين للممولين بالبنوك
نموذج تقرير تقييم استشاريين للممولين بالبنوك
عينة لنموذج تقرير التقييم
اختيار الاستشاريين
يتم توظيف الاستشاريين من قبل مقترضي البنك والمموَلين من قبل البنك الدولي أو صناديق الائتمان وفقا لإرشادات البنك حول الاستشاريين (الإرشادات العامة) . تحدد الإرشادات إلتزامات المقترضين بتقديم تقارير معينة إلى البنك أثناء عملية الاختيار:
*أ. للعقود التي تخضع لمراجعة البنك المسبقة (راجع الملحق 1، الفقرة 2 من الإرشادات العامة):
(1) تقرير التقييم الفني خاضع لمراجعة البنك المسبقة؛ يجب الحصول على عدم ممانعة البنك قبل فتح المقترحات المالية؛
(2) إشعار تقرير تقييم فني فوق عتبة المراجعة المسبقة ولكن تحت عتبة أعلى مشار إليها في اتفاقية القرض في هذه الحلة، لا يحتاج المقترض انتظار عدم ممانعة البنك ليفتح المقترحات المالية.
في كلتا الحالتين, يجب على المقترض إرسال إلى البنك للمراجعة المسبقة تقرير فني/مالي مشترك.
*ب. للعقود الخاضعة للمراجعة اللاحقة من البنك:
(1) يتم مراجعة تقرير فني/مالي مشترك أو تدقيقه لاحقا.
تحدد هذه الوثيقة نمط عينة لتقرير التقييم. لقد تم توفيرها لمقترضي البنك لتسهيل تقييم مقترحات الاستشاريين ، ومراجعة البنك اللاحقة لهذه المقترحات.
رد: نموذج تقرير تقييم استشاريين للممولين بالبنوك
مشكور علي هذا المجهود الرائع
يتسأل كثير من إخواننا الأعضاء عن نموذج لتقييم الأداء خاص بالعاملين ويكون شاملا لجميع الوظائف الموجودة بالمنشأة
مرفق نموذج تقرير تقييم أداء سنوي من الممكن أن يناسب جميع الفئات الوظيفية (مشاركات: 56)
مشروع تقييم أداء الموظفين بالدوائر الحكومية (تقرير الكفاءة السنوي)
ينص قانون رقم (1) لسنة 2006م، بموجب المواد 21-25 و 29 على تطبيق تقييم أداء الموظفين في الدوائر والجهات الحكومية بإمارة أبوظبي. عليه... (مشاركات: 1)
أخواني
السلام عليكم
أمل مساعدتي في الحصول على نموذج تقرير سنوي لمدير شؤون الموظفين بحيث يحتوي على الروؤى التطويرية ومعوقات العمل واحصائيات .......... .
ولكم جزيل الشكر . (مشاركات: 1)
السادة أعضاء المنتدى الكرام:
أنا مشترك جديد، ولقد أعجبت بمنتداكم الكريم
لذلك أرجو التكرم بمساعدتي في إعطائي آراركم حول التقرير المرفق والمتعلق بالمؤتمر العربي الثالث للموارد البشرية
ولكم كل... (مشاركات: 1)
برنامج تدريبي يشرح نظام الجودة الدوائية وعلاقة ICH Q10 بمتطلبات ومعايير ISO وعلاقة ICH Q10 بالنهج التنظيمي وأهداف ICH Q10 ودليل الجودة والتحسين المستمر لاداء العملية وجودة المنتج والتحسين المستمر لنظام الجودة الصيدلانية.
دبلوم تدريبي فريد ويقدم لأول مرة في الوطن العربي حيث يهدف لشرح اعمال الصيانة بالمستشفيات وطرق تنفيذ الصيانة المخططة، الدورية والتنبؤية ومهام الأقسام والوصف الوظيفي لأقسام الصيانة غير الطبية وتخطيط اعمال الصيانة وأسباب ومصادر الاعطال وممارسات الشراء ومتطلبات التعاقد ودراسة تكاليف الصيانة
ورشة تدريبية تتناول موضوع اعداد مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وتوضح الفرق بينهما وأهمية كل منهما في الشركات ومتى نحتاج اليها والنتائج الايجابية وكذلك السلبية التي تترتب على تطبيق مصفوفة الصلاحيات والمسئوليات وخطوات تصميمها وأمثلة وتطبيقات عملية و آليات الفعالية والاستدامة لمصفوفة الصلاحيات والمسئوليات
برنامج تدريبي لمساعدة الشركات والافراد على فهم وتطبيق متطلبات أنظمة الادارة المتكاملة التي تشمل مواصفة الايزو ادارة الجودة 9001 الخاصة بتحسين جودة العمليات والمنتجات وضمان رضا العملاء ومواصفة الايزو 14001 الادارة البيئية الخاصة بتقليل التأثير السلبي للأنشطة على البيئة والالتزام بالمعايير البيئية ومواصفة الايزو 45001 ادارة الصحة والسلامة البيئية الخاصة بتحسين ظروف العمل وتقليل مخاطر الحوادث والإصابات
برنامج تدريبي مكثف يهدف إلى إعداد المشاركين لاجتياز اختبار TOEFL iBT بفعالية. من خلال تطوير المهارات اللغوية الأربعة (الاستماع، القراءة، التحدث، الكتابة) واستراتيجيات الإجابة الفعالة. يركز البرنامج على فهم هيكل الاختبار وتطبيق نماذج واقعية مع تغذية راجعة مباشرة لتحسين الأداء. يناسب الراغبين في الدراسة أو العمل في بيئات تعليمية ناطقة بالإنجليزية.