برنامج عربي لإدارة شئون الموظفين في المؤسسة
برنامج عربي لإدارة شئون الموظفين في المؤسسة
برجاء المساعدة أريد ملف إكسيل لحساب المزانيه برجاء سرعة الرد
ألف شكرع الطرح لا عدمنا جديدك
يعطيـــــك الـــــــــف عـــافيــــــــه علىهذه المشاركه
تـــــــــحيــــــــــــا تـــــــــــــــي
مشششششششششكورين - جميع الاخوة و الاخوات على هذه المساهمات و الاراء
بارك الله فيكم جميعا
جزاكم الله خيرا ونفع الله بكم
بارك الله بجهودكم المثمرة .. متمنيا للجميع الاستفادة والافادة
أرجو المساعده انامحتاج برنامج يكون فيه الأتى :
1- أرقام الموظفين
أسمائهم - محل الميلاد - الوظيفه -بداية العمل - أنتهاء العمل -رقم البطاقه (مصرى) - جواز السفر أجانب.-الجنسيه-الرقم التأمينى-صوره شخصيه
2- الأجازات -أعتياديه - عارضه -أضطراريه -مرضى )-طلب الأجازه
3-الحضور والأنصراف
4-قرار خصم من الراتب تبعا لقانون العمل المصرى -
5- التحقيق مع ااموظف
أرجو ذلك فى أسرع وقت مع أرساله على البريد [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
وشكرا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أرجو تزويدنا ببعض المعلومات عن برنامج إدارة الموارد البشرية ليتسنى لنا العمل به في مجال عملنا
ولكم منا جزيل الشكر
فعلاً جهود جبارة
وفقكم الله وسددكم وأفادكم وأفاد بكم
اشكر اخوي على البرنامج الجيد والله يعطيك العافية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اذا ليس لديكم اي مانع
اريد برنامج للصادر والوارد وفيه خاصية اضافة المهام وتاريخ بدايتها وانتهائها وتقرير بالمهام لكل موظف وتقرير بالمنجز والتي لم تنجز
واكون لكم من الشاكرين
وتقبلوا فائق التحية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
التعديل الأخير تم بواسطة yours ; 10/3/2010 الساعة 07:14 سبب آخر: تعديل
عزيزي السيد أحمد محمد إسماعيل
أرجو منكم التكرم ومساعدتي بموضوعين
الموضوع الأول:
برنامج access لشؤون الموظفين يشمل المعلومات التالية : إسم الموظف - الرقم الوظيفي- العمر - تاريخ البدء- تاريخ الإنتهاء - رقم الإقامة-
الراتب(سواء أجر بالساعة أو راتب مقطوع)+ overtime
تاريخ الإقامة و أنتهاؤها مع تنبيه قبل شهر من الإنتهاء للتجديد
الإجازات ......
العلاوات .....
الخصومات ....
الموضوع الثاني :
أود الحصول على معلومات كافية وشرح عن payroll
مع جزيل الشكر والتقدير
الاستاذ الفاضل / محمد اسماعيل
صدقني انا اتابع المنتدي منذ شهور طويلة و اريد ان اشارك فيه لانني استفدت منه كتير و لكني بصراحة لا اعرف كيف اضيف موضوع جديد و لااعرف كيف اكون عضوا فعالا
ارجوك اخبرني عن طريقة انزال بعض المواضيع و كيفية المشاركة الفعالة في المنتدي
و لك الشكر
السيد المدير العام
نشكر لك اهتمامك بما يفيد بتطويرنا والمساعده الفعاله من قبلكم لي الشرف بالانضمام لكم
الأستاذ محمد أرجو مساعدتي في برنامج لملفات أعضاء الهيئة التدريسية في الجامعة التي أعمل بها مع كل شكري لهذا المنتدى الراقي
الاخ العزيز
لو بحث فى المنتدى ممكن يكون فى برنامج حسب ما تريد وان لم تجد ارسل لى وانا ممكن اساعدك - تحياتى
ياليت تقدر تفيدني ببرنامج لحساب إنتدابات الموظفين فقط وكم إنتداب طلع بالسنة الواحدة ....
هذا هو المعهود والمتوقع دائما من مشرفي ومسئولي هذا المنتدي الرائع شكرا علي الجهد المبذول
مشكوووووووووووووووووووووو ووووووورررررررررررررررررر ين
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مشكوررررررررررررررررررين على الموقع الرائع
وانا اعمل بشركة خاصة في قسم الموارد البشرية
وأود منكم التكرم بالاطلاع على الملف المرفق ببرنامج الاكسل
وهي البيانات المطلوبة من اي فرع لاي شركة والخاصة بالموظفين الذين يعملون بكل فرع على حدة
ارجو منكم التكرم بتحويل ادخال البيانات من برنامج الاكسل الى برنامج الاكسسل لادخال البيانات وتحديثها وطبع
التقارير المناسبة
ولكم جزيل الشكر والتقدير
افيدكم بانه تم التأكد من عمل ملف الاكسل ووضوح البيانات
كما ارجو من الاعضاء تقييم العمل المرفق في شمول البيانات بالنسبة للموظفين السعودين والغير سعوديين
وارجو ايضا سرعة تحويله الى الاكسس
على الايميل [مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
السلام عليكم ورحمة الله بوركاته
سيد العزيز / محمد أحمد إسماعيل أولا أوتجه إليك بشكر وعرفان والتقدير
أستاذي العزيز اسال الله العلى القدير أن تنال أجر العظيم في مساهماتك القديره وأن تكون في ميزان حسناتك
التمس منك أستاذي عن كيفية تشغيل برنامج وأيضا من جميع الأعضاء الكرام تزويذي بمعلومات تثبيت برنامج وهذا جزاكم الله خير
مرحبا
انا موظف حكومي في دائرة صغيرة تضم 34 موظف في قسم الشؤون الادارية واريد برنامج اكسل يعمل على احتساب الاجازات والمغادرات والتأخير لكل سنة على حدى .
مع الشكر
بارك الله في الجميع
وشكراً لك على البرنامج
مبالغة ، في كل يوم اسجل فيه دخول للمنتدى أكتشف أن الأمية صفة ملازمة لي ،
نفعكم الله بهذا العلم الغزير الوفير ، وهذا العقل المنير ، فلا تنسوا الدعوات لهذا العبد الفقير
مميزات البرنامج برنامج شؤون الموظفين يقوم بخدمه الموظفين في الشركة ويلبي حاجاتهم مثل : متابعة الموظف تخزين بيانات الموظف تعديلات بيانات الموظف رواتب الموظف الزيادات ( العلاوه ) تثبيت الراتب... (مشاركات: 401)
السادة أعضاء المنتدى الكرام يقدم المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية خدمة جديدة للعاملين في مجال ادارة الموارد البشرية وهي : تنفيذ برامج الأكسس حسب احتياجاتكم مجاناً ولذلك نرجو من حضراتكم... (مشاركات: 416)
اذا كنت احد مهندسي التصميم والبناء البيئي، وتخطط للحصول على شهادة الريادة في الطاقة والتصميم البيئي، إذا فأنت في حاجة الى برنامج تدريبي متقدم يؤهلك للحصول على هذه الشهادة طبقا لمعايير المجلس الامريكي للابنية الخضراء، وأيضا لتزويدك بالمعارف الاساسية اللازمة لتصبح خبير مباني خضراء وأيضا متخصص في ضبط كفاءة الطاقة واستدامة المباني.
برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تأهيل المشاركين في موضوع الموازنات التقديرية وتعليمهم طرق واساليب التنبؤ المالي ويعتمد في مادته على التطبيقات العملية والحالات الدراسية لكل موضوع من موضوعات التدريب.
هذا هو اول برنامج تدريبي عربي يهتم بشرح اساسيات السيارات الكهربائية للمشاركين فيه، حيث يتم شرح مبادئ السيارات الكهربائية وصيانتها وكيفية تشخيص اعطالها وتقدم شرح وافي لنظم السلامة والامان في السيارات الكهربائية واهم القضايا البيئية والاقتصادية المرتبطة بهذه التكنولوجيا الحديثة ويختتم الدارسين البرنامج بعد التعرف على احدث الاتجاهات والابتكارات في عالم السيارات الكهربائية.
بما أن مهنة التوجيه والإرشاد هي مهاد تطبيقي لعلم النفس ونظرياته، وتخصص يدّرس بدرجات علمية، ولان هذه المهنة إلى جانب كبير من الأهمية والخطر في العلاقة مع المسترشد والإطلاع على أسراره. فيتوجب أن يكون لها قواعد أخلاقية يتقيد بها كل من يمارس هذه المهنة ،لان هذه القواعد هي التي تنظم عمل المرشد وتضع الخطوط العامة التي تساعده على توخي الوقوع فيما يلحق الضرر بالآخرين وكذلك تساعد على توفير الحماية للمهنة من داخلها في حال وقوع انحرافات مع بعض زملاء المهنة. وتعتبر القواعد الأخلاقية ذات أهمية كبيرة في العمل الإرشادي وهي مسؤولية تقع على عاتق المرشد وعليه أن يدرك أن التزامه بالخلق سيضع تصرفاته في الطريق القويم والسليم.
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"