صفحة 15 من 19 الأولىالأولى ... 51314151617 ... الأخيرةالأخيرة
النتائج 141 إلى 150 من 188

الموضوع: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

  1. #1
    الصورة الرمزية Muslim
    Muslim غير متواجد حالياً مشرف باب الدافعية والتحفيز
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    22

    كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    كل الشركات على دراية بأهمية التدريب للحفاظ على اعلى درجات الكفاءة لفريق العمل
    وذلك لنقل الخبرات الجديدة الى العاملين بها
    ولكن كيف يمكنني كمسئول موارد بشرية تحديد أن هذا الشخص يحتاج الى دورات معينة
    حتى ارشحه لها
    بحثت كثيرا عن هذا الموضوه الى ان وفقت للحصول على هذا النموذج الذي يمكن لمسئول الموارد البشرية باستعماله ان يحدد ذلك
    فأحببت مشاركة الزملاء وأرجو ممكن لديه معلومات في هذا الموضوع مشاركتنا فيه

  2. 7 أعضاء قالوا شكراً لـ Muslim على المشاركة المفيدة:

    aliali132 (9/4/2012), mamq (4/3/2012), mancella (1/11/2013), أحمد نبيل فرحات (30/6/2010), المصري (26/9/2013), خبير الموارد (22/9/2010), موسى كاسترو (17/4/2011)

  3. #141
    الصورة الرمزية huntergo
    huntergo غير متواجد حالياً أقدمية
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    مصر
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    37

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    شكرا على المجهود ويارب دائما موفق ،
    جزاك الله خير ،،،

  4. #142
    الصورة الرمزية bogaboga123
    bogaboga123 غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    ارتيريا
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    1

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    مشكوور
    مشكوور
    مشكوور
    مشكوور
    مشكوور
    مشكوور

  5. #143
    الصورة الرمزية حمني
    حمني غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    19

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    شكرا لك على مجهودك

    تحياتي

  6. #144
    الصورة الرمزية حمدي يوسف
    حمدي يوسف غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    2

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    رائع ، جزاكم الله خيرا على المجهود الكبير

  7. #145
    الصورة الرمزية شموخ الحرف
    شموخ الحرف غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة العربية السعودية
    مجال العمل
    تدريس وتدريب
    المشاركات
    2

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    جزاك الله كل خير ونفع بك وجعله في ميزان حسناتك

  8. #146
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    السودان
    مجال العمل
    تدريب وتنمية موارد بشرية
    المشاركات
    1

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    كل الشكر والتقدير لك ولاكن في رائ تنقص بعض الاشياء التي تخص المدير المباشر للموضظف

  9. #147
    الصورة الرمزية الوفاق
    الوفاق غير متواجد حالياً تحت التمرين
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    المملكة الأردنية الهاشمية
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    2

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    اشكرك على هذه المشاركة الرائعة والمفيدة

    أمل العزام

  10. #148
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    سوريا
    مجال العمل
    موارد بشرية
    المشاركات
    5

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    فكرة رائعة كنت أبحث عنها
    أشكرك عزيزي

  11. #149
    الصورة الرمزية hassan_fi
    hassan_fi غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    اليمن
    مجال العمل
    أعمال ادارية
    المشاركات
    5

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    شكرا جزيلا على هذا الاستقصاء الرائع واتمنى ان نحصل على كل ما هو جديد
    مع تقديري

  12. #150
    الصورة الرمزية shireen_ah
    shireen_ah غير متواجد حالياً مبادر
    نبذه عن الكاتب
     
    البلد
    العراق
    مجال العمل
    مسؤول تدريب
    المشاركات
    11

    رد: كيف يمكننا تحديد حاجة احد الموظفين للتدريب

    شكرا وارجو من المختصين نشر المزيد عن موضوع تحديد الإحتياجات التدريبية لأهميته في تطوير الموظفين وبالتالي رفع الكفاءة وبالأخص ان هذا الموضوع في تطور مستمر
    شكرا مرة ثانية

صفحة 15 من 19 الأولىالأولى ... 51314151617 ... الأخيرةالأخيرة
موضوعات ذات علاقة
نقص تأهيل الموظفين .... كيف يمكننا التغلب عليها
السادة اعضاء المنتدى الكرام وردت الينا عبر البريد استشارة خاصة من أحد اعضاء المنتدى ونظراً لأهمية هذه الاستشارة رأينا ضرورة نشرها بمنتدى الدعم الاداري لعموم... (مشاركات: 18)

كيف يتم تحديد إن كانت المرآة ذات اتجاهين أم لا
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته كيف يتم تحديد إن كانت المرآة التي تستخدمها في غرفة القياس ان كانت ذات اتجاهين أم لا ؟ مرآة غرفة قياس الملابس موضوع... (مشاركات: 5)

أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية في تحقيق أهداف منظمة العمل والاستراتيجية الشاملة للتدريب - عبد الرحمن تيشوري - شهادة عليا بالادارة
أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية في تحقيق أهداف منظمة العمل والاستراتيجية الشاملة للتدريب الى كل العاملين في التدريب في الادارات السورية والعربية عبد الرحمن... (مشاركات: 0)

حاجة تضحك
السلم عليكم حبيت اني اغير موضوع المشاركات للترويح عن النفس ارجو ان تنال اعجابكم على فكراه : منقولللللللللللللللللل :D... (مشاركات: 1)

كيف تحفّز الموظفين ؟؟؟
هل سبق لك أن تساءلت "لماذا لا يبدو موظفوك مندفعون للعمل مثلك؟" لست الوحيد الذي يتساءل هكذا. فمسألة الموظفين الغير مندفعين للعمل تعدّ مشكلة رئيسية في الشركات... (مشاركات: 8)

أحدث المرفقات