النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: عادلة بنت عبد الله: السعوديات يملكن 12% من الشركات العاملة بالمملكة

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الصومال
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
4,826

عادلة بنت عبد الله: السعوديات يملكن 12% من الشركات العاملة بالمملكة

أكدت رئيسة مجلس إدارة مركز السيدة خديجة بنت خويلد بالسعودية الأميرة عادلة بنت عبد الله بن عبد العزيز، ضرورة وضع استراتيجية للتخصصات الجامعية تتناسب واحتياجات سوق العمل، وتوفير المزيد من معاهد التدريب والكليات والجامعات لمقابلة الاحتياج الكمي والنوعي للقوى البشرية، وتحفيز البنوك لتسهيل القروض الاستثمارية الميسرة للسيدات، وتمكين مشاركة المرأة المؤهلة في صنع القرار.

وقالت: إن السعوديات يملكن 12% من الشركات الموجودة في المملكة و16% من المصانع الكبرى، وتجاوز عدد السجلات التجارية المملوكة لهن في العام الماضي 40 ألف سجل، بزيادة نحو 77% عن العام 2007.

ودعت الأميرة عادلة خلال الجلسة الأولى لمنتدى السيدة خديجة التي انطلقت البارحة في فندق هيلتون جدة، إلى مراجعة الأنظمة والتعليمات لضمان مشاركة المرأة في عملية التنمية الوطنيه.

وأشارت إلى أن المرأة تشكل 50% من نسبة المواطنين، لذلك يجب أن تتاح لها الفرصة في العمل في كافة المراكز والتخصصات بحسب مؤهلاتها، لاسيما وأن إحصائيات البنك الدولي تفيد بأن المملكة تعد ثاني دولة عالميا بعد الولايات المتحدة الأمريكية في مقدار التحويلات المالية للخارج، ورابع دولة في استقطاب العمالة الوافدة.

وشدّدت الأميرة عادلة على أن وضع المرأة السعودية يشهد حراكاً فكرياً واقتصادياً واجتماعياً متجدداً، ما يعتبر مؤشراً للوعي بأهمية تأثير دورها في تنمية المجتمع.

وقالت إن المملكة تقف اليوم في منعطف مهم يحتم عليها تنوع النشاطات الاستثمارية ومصادر الدخل الوطني، إضافة إلى موازنة النمو الاقتصادي مع النمو السكاني والتخطيط للاستيعاب الأمثل للسيولة النقدية المحلية والموارد البشرية من الجنسين في ظل ارتفاع نسبة الإعالة بين السعوديين مقارنة بدول العالم.

وأضافت أن دراسة تحليلية أصدرتها مؤسسة بوز آند كومباي، كشفت أن السعوديات يشكلن نسبة 15% من سوق العمل، ويتركز عمل معظمهن في القطاع الحكومي بنسبة 95%، و5% في القطاع الخاص، إضافة إلى ارتفاع عدد السعوديات العاملات في القطاع الخاص بنسبة 27% خلال سنتين من 40 ألف موظفة في بداية العام 2006 إلى 51 ألفاً مع انتهاء العام 2007.

#2
الصورة الرمزية عبد الرحمن تيشوري
عبد الرحمن تيشوري غير متواجد حالياً مشرف منتدى المرصد الإداري
نبذه عن الكاتب
 
البلد
سوريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
1,027

رد: عادلة بنت عبد الله: السعوديات يملكن 12% من الشركات العاملة بالمملكة

المرأة العربية مظلومة ومحرومة وتعاني الكثير نرجو التوفيق والنجاح لكل ابناء وبنات المملكة اشكر الاخ ابو عبد العزيز وساضيف

• 70 مليون امي ثلثاهم من النساء ولا يجدون سبيلهم للمعرفة اللهم الا ما يلتقطون في الحياة اليومية أو عبر المذياع والشاشة الصغيرةفما بالك اذا نظرنا إلى الامية الحضارية والتكنولوجية ؟؟؟؟
• عشرة ملا يين طفل عربي خارج التعليم الابتدائي و15 مليون خارج التعليم الثانوي أي إن 25 مليون سيصبحون هؤلاء بعد عشر سنوات وسيدخلون سوق العمل وهم غير مؤهلين بشيء الا بمعول ورفش أو قزمة وغير ذلك
• نقص المياه والحرمان من المياه قضية اخرى حيث نصيبنا من الماء ضئيل ولانحصل سوى على الف متر مكعب سنويا للفرد الواحد وهي من اسوا النسب عالميا
• في سوق العمل تحتل المراة الصدارة في الحرمان حيث اذا دخلت المراة سوق العمل تدخل صدفة وباجر قليل واذا ضاقت فرص العمل كانت المراة اول من يعود إلى البيت
• ما بالك بمشاركة المراة في العمل السياسي اذا وجد 50 مليون امراة عربية امية اذا ستكون المشاركة محدودة وبالفعل هي في الواقع حيث لا تحوز المرأة العربية اكثر من 4% من المقاعد البرلمانية ولا تحوز اكثر من وزيرتين في اية حكومة
• هناك ايضا ظاهرة حرمان اللاجئين الذين يعيشون فوق الارض العربية وهؤلاء حرمانهم اشد ويصل عددهم إلى 5 مليون وهم من فلسطين والعراق والسودان والصومال وغيرها فروا إلى خارج الاوطان وكلهم محرومون من الاوطان ويحملون لقب لا جئ والوباء ينتقل من دولة إلى اخرى

هذه هي قضية الحرمان العربي والحرمان العربي تترجمه الارقام وتبدو الصورة قاتمة جدا مع العلم إن العرب يمتلكون مليارات الدولارات في بنوك امريكا والعالم ويمكن استثمارها هنا وهذا يحل المزيد من المشاكل ويقلل ارقام الحرمان العربي
لذا نصف الكوب الفارغ بحاجة لمن يملؤه وربما لمن يتذكر إن هذا الكوب يجب إن يملئ ولا يكفي إن نتغنى بنصف الكوب الممتلئ
نرجو إن يعي ذلك الاثرياء العرب ويستثمرون هنا في بلدانهم واو طانهم وبين اخوتهم وشعوبهم لان الاقربون اولى بالمعروف واولى بالاستثمار

إقرأ أيضا...
من خطبة لعمر بن عبد العزيز رضي الله عنه ...... منقول

خطب عمر بن عبد العزيز الناس يوما فقال: أيها الناس إنكم لم تخلقوا عبثاً، ولن تتركوا سدىً، وإن لكم معاداً ينزل الله تبارك وتعالى للحكم فيه والفصل بينكم، فقد خاب وخسر من خرج من رحمة الله التي... (مشاركات: 5)


من أجل بناء القدرات و الكفاءات للموارد البشرية في الشركات السورية للارتقاء بمستوى أداء الشركات الاقتصادي

صرحت السيدة بشرى يكن، الخبيرة الوطنية في مشروع عمل برنامج تحديث التعليم والتدريب المهني والتقني في سورية بأن المشروع يقوم بمساعدة الشركات المشاركة فيه ضمن مجالي الصيانة الهندسية و الألبسة الجاهزة... (مشاركات: 4)


العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيج\العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيجي

السلام عليكم . . . إليكم بحث في العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيج\العنصر البشري من منطق اليد العاملة إلى منطلق الرأسمال الاستراتيجي .. (مشاركات: 2)


إدارة تنوع القوة العاملة في الشركات

الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين من الظواهر العالمية الشائعة في شركات الأعمال الكبيرة التنوع في القوة العاملة حيث يوجد تباين في خصائص العاملين من حيث السن أو الجنس أو... (مشاركات: 18)


عائشة عبد الهادي (وزيرة القوة العاملة المصرية) تصر علي أن مصر بلا بطالة.. وتقول: فرص العمل لا تجد من يشغلها

جددت عائشة عبدالهادي، وزيرة القوي العاملة أمس، التأكيد علي عدم وجود بطالة في مصر، وهي التصريحات التي كانت قد أطلقتها أمس الأول في مبادرة قادة التغيير بالجهاز الإداري للدولة. وقالت الوزيرة، في افتتاح... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم لين ستة سيجما - الحزام الأخضر

برنامج تدريبي يشرح Six Sigma ودورها في رفع الأداء المؤسسي يساعد المتدربين في قيادة مشاريع DMAIC من البداية حتى تسليم النتائج واستخدام أدوات جمع وتحليل البيانات بكفاءة عالية وتحديد الأسباب الجذرية للمشكلات بطرق منهجية وتصميم حلول مبتكرة وتطبيقها وضمان استدامتها وربط مشاريع Six Sigma بالأهداف الاستراتيجية للشركة وتعزيز ثقافة الجودة والتحسين المستمر في بيئة العمل.


ورشة تدريبية مكثفة حول كيفية الاستثمار في البورصة

ورشة تدريبية مكثفة تهدف الى تدريب المشارك فيها ومن خلال جلسة واحدة فقط أن يتعلم اصول ومبادئ الاستثمار في البورصة، والتعرف على اهم الخطوات الواجب مراعاتها قبل الاقدام على هذه المخاطرة، وكيف تقوم بتنويع مجال استثمارك حتى تتفادى اي خسائر قد تحدث.


دبلوم المدرب الشخصي لذوي الإحتياجات الخاصة

أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق


دبلوم إعداد مدير الجودة الطبية وفقا للمعايير الدولية

برنامج تدريبي يهدف الى إعداد مدير جودة طبية وفقا للمعايير الدولية يتناول نظم إدارة الجودة في مؤسسات الرعاية الصحية ISO 7101:2023 & ISO 9004/2018 ويشرح أسس ومفاهيم إدارة الجودة، أدوات وتقنيات تحسين الجودة، إدارة المخاطر، سلامة المرضى، تطوير وتنفيذ معايير الجودة، التدقيق الداخلي، وإدارة التغيير، بالإضافة إلى المهارات القيادية والإدارية اللازمة لمدير الجودة.


دورة التنمية البشرية وتطوير الذات

يهدف كورس التنمية البشرية وتطوير الذات المستوي الأول إلى إحداث تغيير ملموس في حياة الأفراد حيث يضعك علي اول خطوة في طريقك الي التعرف على الذات، تطوير المهارات الشخصية، تحقيق الأهداف، تعزيز الثقة بالنفس، والتحفيز الذاتي.


أحدث الملفات والنماذج