هناء خفايا وأسرار السياسة العالمية
[مشاهدة الروابط متاحة فقط لأعضاء المنتدى .. ]
ارجو التثبيت للأهمية - إجراء مراقبة الوثائق . (مشاركات: 22)
ارجو التثبيت - التوصيف الوظيفى - مراقب وثائق الجودة . (مشاركات: 7)
● ـ ما هو موقع ويكيليكس الذي جذب انتباه العالم هذه الأيام ؟ * ـ موقع ويكيليكس . ويكيليكس ( Wikileaks، ومعناها "تسريبات الويكي" ) يعتبر موقع ويكيليكس - كما يقول القائمون عليه - موقعاً للخدمة... (مشاركات: 4)
ملخص كتاب مبأدى النجاح - كاك كنفيلد ملخص متقن لكتاب مبادئ النجاح .... استمتع وكن احد الناجحين World's Leading Image,Video,Audio and Document Sharing Portal (مشاركات: 15)
من أهم وأجمل المواضيع المتعلقة بالشخصية وطرق تغيير فهمنا السلبي للحياة ومجالاتها من أجل تطوير قدراتك تعال لنعرف ما هو البارادايم .. Paradigm (الباراديم = بالعربي الانطباع والمنظور) ... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي يشرح استخدامات بيئة العمل الافتراضية الميتافيرس في الشركات والمؤسسات ويستعرض أمثلة واقعية عن الميتافيرس ودور الذكاء الاصطناعي في تطوير بيئة الميتافيرس و ما هي الجدوى من الميتافيرس و العائد على الاستثمار في هذه التقنية
كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.
تعرف على معايير اعتماد اللجنة المشتركة الدولية JCI وكيف تكون مستعداً لتلبية متطلبات هذا الاعتماد الهام في مجال الرعاية الصحية يتضمن البرنامج شرح المعايير المرتكزة على المريض و معايير إدارة الرعاية الصحية و معايير المراكز الطبية الأكاديمية
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة