هي الحياة معقدة سهلة, رقيقة فظة
هي بسيطة بأننا لانفهمها
بل هي شائكة لأننا نطلبها !
هي عبرة في ذكرى...
هي ذكرى في غصة ...
هي ألم !
هي غصة في جمرة ...
هي جمرة في لوعة ...
هي ندم!
هي شوقٌ... هي أرقٌ ...
فيها من الجمال روعة
وكما شئت فسرها...
هي دمعة !
هي الحياة معقدة سهلة, رقيقة فظة
هي بسيطة بأننا لانفهمها
بل هي شائكة لأننا نطلبها !
هي عبرة في ذكرى...
هي ذكرى في غصة ...
هي ألم !
هي غصة في جمرة ...
هي جمرة في لوعة ...
هي ندم!
هي شوقٌ... هي أرقٌ ...
فيها من الجمال روعة
وكما شئت فسرها...
هي دمعة !
,‘
يعطيك العآفيه د. وليد الديرآني
موضوع جميل ,,
بإنتظآر جديدك
دمت بخير
,‘
كثيراً ما يبحث هذا الانسان عن زاوية يرتمي فوقها ليبحر في دموعه الحارقة كثيرة هي تلك اللحظات حين نمسك أيدينا لنمسح بها قطرات ندى تجرعتها قلوبنا ..! من ظلم ألم بها ... من حزن زارها ... من ألم... (مشاركات: 6)
دمعة يتيم دمعة يتيم نزلت على خده بقهر تحفرعلى وجهه حظه باقي العمر الغيمه هلت ومن المطر ماملت (مشاركات: 1)
حــوار مع دمعــه ... بكيت يومـاً من كثرة ذنوبي ، وقلة حسناتي ، فانحدرت دمعة من عيني ... وقــالت : ما بك يا عبد الله ؟ قلـــت : ومن أنتِ ؟ (مشاركات: 2)
في هذا البرنامج يتعرف المشاركون على الطرق الحديثة في التخلص من النفايات الصلبة بأنواعها المنزلية والصناعية وإعادة تدويرها وكيفية الاستفادة من النفايات الصلبة وتجهيز المطامر الصحية للحصول على الغاز الطبيعي وكذلك مادة التورب المفيدة في الزراعة.
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
ورشة تدريبية متخصصة تتناول الاحصاءات المتعلقة باستخدام اسرة المستشفى والاحصاءات الحيوية بالمستشفيات واحصاءات الموارد البشرية واحصاءات الموارد المالية والادارية واحصاءات الخدمات الوقائية واحصاءات الجودة وتحسين الاداء ومرحلة اعداد التقارير الاحصائية وانواع التقارير الاحصائية
يهدف البرنامج الى اكساب المتدربين المهارات والخبرات العملية في موضوع مؤشرات ومقاييس الموارد البشرية ويتعرف المشاركون على أهمية قياس مؤشرات الاداء الرئيسية وأنواع هذه المؤشرات واستخداماتها وكيف يمكن قياس مؤشرات الاداء
أول برنامج تدريبي عربي يهدف لتدريبك على تحسين عملية انتقاء واختيار الموظفين باستخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي عن طريق تحليل البيانات وتقييم المرشحين بشكل اكثر دقة وفاعلية، كذلك سيتم تدريبك على استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي في تحسين وتطوير أداء الموظفين وتحليل الاحتياجات التدريبية لهم وكيف يمكن تحسين إدارة الأداء وزيادة فاعلية إدارة الوقت والحضور والانصراف وغيرها من المهام الموكلة لمسئولي إدارة الموارد البشرية في الشركات والمؤسسات، باختصار سيقدم لك هذا البرنامج التدريبي كل ما تحتاجه لتعلم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي وتوظيفه في إدارة الموارد البشرية وتحسين أداء الموظفين والعاملين داخل المنظمة.