النتائج 1 إلى 7 من 7

الموضوع: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
هندسة
المشاركات
3,066

«الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

أعلن بنك الكويت الوطني انه يواصل تعزيز دور الموارد البشرية في البنك من خلال تأسيس مركز للتنمية يوفر لأقسام البنك المختلفة خدمات مميزة من شأنها تعزيز قنوات الاتصال والتفاعل بين الموارد البشرية وموظفي الوطني في مواقعه وفروعه المختلفة والمنتشرة في كافة أنحاء البلاد.
وقال مدير عام الموارد البشريةـ الكويت ، كورنيل فوريه ان بنك الكويت الوطني يولي أهمية كبرى للدور الذي تلعبه الموارد البشرية منذ سنوات، وجدد التأكيد على العمل لتعزيز الدور الذي تلعبه الموارد البشرية في التطوير والادارة عبر هذا المركز، فضلا عن اضفاء المزيد من المرونة على خدماته المختلفة، مضيفا أن هذا المركز يهدف الى تعزيز الدور المتنامي للموارد البشرية كشريك استراتيجي ومصدر غني للاستشارات في مجال الأعمال.
وأوضح كورنيل فوريه أن مهمة مركز التميز تتلخص في تقديم خدمات فعالة ومؤثرة في مجال الموارد البشرية لأقسام البنك المختلفة، دون اغفال دوره على صعيد خدمة المجتمع من خلال استيعاب وتفهم احتياجاته ومتطلباته والعمل على تلبيتها، بل وتجاوز التقديرات المتوقعة من أجل المحافظة على المشاركة المستديمة في مختلف نشاطات المجتمع المدني.
وفي ظل تنامي أهمية الدور الذي تلعبه الموارد البشرية في الكويت، فقد وضع مركز التميز نصب عينيه مجموعة من الأهداف التي يعتزم تحقيقها وانجازها على المدى القصير، بما في ذلك مراجعة وتطوير عمليات الموارد البشرية المختلفة، والارتقاء بمستوى خدماته عن طريق الاستثمار الأمثل للفرص التي باتت متوفرة بفضل نظم وتكنولوجيا المعلومات والاتصالات الحديثة.
وقال كورنيل »ان مركز التميز سيضطلع بالبحث والتعرف عن كثب على فرص التواصل مع فروع الوطني الاقليمية لتبادل المعلومات والمعرفة، علاوة على تعزيز مستويات الوعي والالمام بالممارسات المهنية والاحترافية العالمية، باعتبار هذا التواصل خطوة أخرى على طريق تقديم خدمات موارد بشرية تنافسية
أَسأل اللهَ عز وجل أن يهدي بهذه التبصرةِ خلقاً كثيراً من عباده، وأن يجعل فيها عوناً لعباده الصالحين المشتاقين، وأن يُثقل بفضله ورحمته بها يوم الحساب ميزاني، وأن يجعلها من الأعمال التي لا ينقطع عني نفعها بعد أن أدرج في أكفاني، وأنا سائلٌ أخاً/أختاً انتفع بشيء مما فيها أن يدعو لي ولوالدي وللمسلمين أجمعين، وعلى رب العالمين اعتمادي وإليه تفويضي واستنادي.



"وحسبي الله ونعم الوكيل ولا حول ولا قوة إلاِّ بالله العزيز الحكيم"

#2
الصورة الرمزية malami
malami غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة قطر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

Thanks alot my dear that was very interesting topic

#3
الصورة الرمزية malami
malami غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة قطر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

This is a very important topic thanks alot my dear

#4
الصورة الرمزية malami
malami غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
دولة قطر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
5

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

#5
الصورة الرمزية mim0
mim0 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكويت
مجال العمل
المشاركات
5

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

هذا ما يجعله احد اكبر المؤسسات المالية الرائدة في الشرق الأوسط ، لا بل من أكبر البنوك ، والخريج من هذه المؤسسة المصرفية ، كالداخل الى اكاديمية متميزة بكل ما فيها.

#6
الصورة الرمزية alaliahmed
alaliahmed غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الإمارات العربية المتحدة
مجال العمل
مدير شؤون الموظفين
المشاركات
5

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

بادرة طيبة

#7
الصورة الرمزية تركي 1977
تركي 1977 غير متواجد حالياً نشيط
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
المشاركات
4

رد: «الوطني» يؤسس مركزاً لتطوير أداء الموارد البشرية في فروعه

شـكــ وبارك الله فيك ـــرا لك ... لك مني أجمل تحية .

إقرأ أيضا...
الشركة الدولية لتطوير الموارد البشرية

لدينا مدربين أكفاء ذو خبرة في جميع الدورات نمنح شهادة الاوشيا العالمية للسلامة المهنية للتواصل المملكة العربية السعودية - الرياض الشركة الدولية لتطوير الموارد البشرية ت: 00966592531443... (مشاركات: 3)


تطوير الموارد البشرية المحور الرئيس في منهجية الحكومة الأردنية لتطوير القطاع العام

حددت أسس إدارة إصلاح القطاع العام الأردنية ، بتخطيط ومتابعة مباشرة من وزارة تطوير القطاع العام وديوان الخدمة المدنية ، معالم أساسية لنهج يتم من خلاله الوصول الى منظومة متكاملة من الاصلاح تجعل من... (مشاركات: 6)


تطوير الموارد البشرية المحور الرئيس في منهجية الحكومة لتطوير القطاع العام

حددت أسس إدارة إصلاح القطاع العام ، بتخطيط ومتابعة مباشرة من وزارة تطوير القطاع العام وديوان الخدمة المدنية ، معالم أساسية لنهج يتم من خلاله الوصول الى منظومة متكاملة من الاصلاح تجعل من القطاع... (مشاركات: 1)


عمان : ملتقي تدريبي بعنوان ادارة الموارد البشرية وتعزيز الاقتصاد الوطني

يعقد في العاصمة الاردنية عمان الملتقي التدريبي : ادارة الموارد البشرية وتعزيز الاقتصاد الوطني لمدة اربعة أيام اعتبارا من 12 ابريل 2010 حتي 15 ابريل 2010 ولمزيد من المعلومات انظر المرفقات (مشاركات: 0)


دور المعهد الوطني لتدريب المدربين في تنمية الموارد البشرية

أصبحت مختلف الدول في العالم بعد التقدم التكنولوجي الهائل والسريع والمتغير والانفتاح الاقتصادي العالمي ، والتزايد السكاني وخصوصاً الدول النامية منها بأمس الحاجة إلى استراتيجيات في تنمية الموارد... (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الموارد البشرية وقانون العمل المصري

دبلومة تدريبية متكاملة تساعد المشاركين فيها على اكتساب الخبرات العملية والاكاديمية المؤهلة للعمل في مجال ادارة الموارد البشرية حيث يتناول هذا الدبلوم التدريبي ثلاثة محاور اساسية، في المحور الأول يتم شرح اساسيات العمل في مجال ادارة الموارد البشرية والمحور الثاني يتم شرح وتفصيل قانون العمل المصري وأحكامه وعقود العمل والمحور الثالث التأمينات الاجتماعية وقواعدها واجراءاتها، ويهدف هذا البرنامج التدريبي الى توفير الفرصة للمتدرب للحصول على الخبرات المهنية العملية والتدريب العملي داخل القاعات في مجال الموارد البشرية، واهم ما يميز هذه الدورة التدريبية هو صقل خبراتك ومهاراتك كموظف في ادارة الموارد البشرية وشئون الموظفين وتزويدك بالخبرات التخصصية اللازمة لتنجح في هذا المجال.


دبلومة اعداد وتأهيل وكلاء اللاعبين فى كرة القدم

برنامج يتناول بالشرح محددات لائحة اللجنة التنفيذية بالاتحاد الدولى لكرة القدم (FIFA®) وطبيعة عمل وكيل اللاعبين وتراخيصها وعقود لاعبى كرة القدم وقواعد انهاءها ولوائح عمل وكلاء اللاعبين ببعض الاتحادات العربية لكرة القدم وادارة وفض المنازعات والتسوية فى عقود لاعبى كرة القدم وادارة التفاوض مع لاعبى وأندية كرة القدم ( قبل التوقيع وابرام العقود ) ومكونات عقود احتراف لاعبى كرة القدم وممارسات وتطبيقات وخبرات عملية فى وكالة اللاعبين .


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


دورة إدارة عمليات الاستحواذ والاندماج للشركات

برنامج تدريبي يشرح عمليات الاستحواذ والاندماج وبين الشركات وأهميتها وكيفية التخطيط لتنفيذها لتحقيق افضل النتائج، وتضمن لك الدراسة في هذا البرنامج فهم استراتيجية الاستحواذ والاندماج بين الشركات، وكيفية تقييم وتحليل الشركات المستهدفة من عمليات الاندماج، وستتعلم آلية ادارة التكامل المؤسسي والعمليات والتكنولوجيا وادارة الموارد البشرية والثقافة التنظيمية بعد الاندماج، كذلك دراسة الأسلوب الأمثل لإدارة العلاقات العامة والتواصل الاستراتيجي اثناء وبعد عملية الاندماج، وكيفية ادارة المخاطر والامتثال وتقييم الأداء والقياس وكيف تتم ادارة العلاقات مع الشركاء والموردين في الشركة بعد اتمام عملية الاندماج بشكل كلي.


دبلوم تميز واستدامة إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية

هذا البرنامج يزود المشاركين بالأدوات والمعرفة اللازمة لتحسين الاداء وتحقيق التميز في مجال إدارة المواد والمشتريات بقطاع الرعاية الصحية، وذلك من خلال تطبيق أفضل الممارسات والمبادئ المتعلقة بالاستدامة والجودة في عمليات التوريد والتخزين والتوزيع.


أحدث الملفات والنماذج