الموضوع: ملتقى توظيف في مكة يستهدف تشغيل ما يقرب من أربعة آلاف مواطن
ملتقى توظيف في مكة يستهدف تشغيل ما يقرب من أربعة آلاف مواطن
تنظم لجنة التدريب والتأهيل والسعودة في الغرفة التجارية الصناعية في مكة المكرمة بالتعاون مع صندوق تنمية الموارد البشرية خلال الفترة من التاسع حتى الثاني عشر من شهر ربيع الآخر المقبل، ملتقى التوظيف الأول في مكة المكرمة برعاية صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل أمير منطقة مكة المكرمة، وبمشاركة عدد من الجهات ذات العلاقة، في مواقف حجز السيارات في طريق مكة جدة السريع.
وأوضح نائب رئيس الغرفة زياد فارسي أن الملتقى الذي يستمر لمدة ثلاثة أيام يستهدف توظيف أكثر من 4 آلاف باحث عن العمل من خلال قوائم المتقدمين إلى صندوق الموارد البشرية الذي ينطلق من دور الغرفة البارز في توطين الوظائف في القطاع الخاص وتهيئة الشباب السعوديين لسوق العمل.
وبين في المؤتمر الصحافي الذي نظمته لجنة التدريب والتأهيل والسعودة في الغرفة أمس أن الملتقى يهدف إلى إتاحة الفرصة لطالبي العمل من الشباب والشابات في مكة المكرمة للتوظيف المباشر من خلال الفرص الوظيفية المقدمة من قبل الشركات ومؤسسات القطاع الخاص وتحقيق اللقاء البناء ما بين راغبي العمل من الرجال والنساء والشركات والمؤسسات الأهلية إلى جانب تعريف الشباب بأعمال الشركات والمميزات الممنوحة منها للشباب السعودي، بالإضافة إلى تأهيل الشباب للدخول إلى سوق العمل من خلال إلحاقهم بدورات تدريبية طيلة أيام الملتقى.
ونوه بالدور الريادي الذي يضطلع به صاحب السمو الملكي الأمير خالد الفيصل أمير منطقة مكة المكرمة لتوطين الوظائف ودعم الشباب السعوديين من خلال توفير فرص العمل الوظيفية وتقديم المؤازرة لهم من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية.
من جهته أفاد رئيس لجنة التدريب والتأهيل والسعودة في الغرفة الدكتور وديع أزهر أن الملتقى سيشهد ورش عمل تدريبية للشباب والشابات في مجال أهمية العمل وكيفية المحافظة عليه، إلى جانب دورات تدريبية لمديري التوظيف في الشركات والمؤسسات، وذلك لتدريبهم على كيفية اختيار الكوادر المناسبة للوظائف، لافتا إلى أن الملتقى يسعى إلى إنماء روح المبادرة لدى الشباب والشابات وتشجيع البدء في الأعمال والمشاريع الخاصة من خلال مشاركة العديد من الجهات الداعمة للمنشآت الصغيرة والمتوسطة.
وقال إن الملتقى يعد امتداداً للتنمية المستدامة وتحقيقا للخطط الموضوعة للسعودة والتوطين من قبل القيادة الرشيدة ونموذجا للدور الإيجابي والفعال لغرفة مكة المكرمة في دعمها للكيانات الاقتصادية والاجتماعية.
رد: ملتقى توظيف في مكة يستهدف تشغيل ما يقرب من أربعة آلاف مواطن
بسم الله الحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
الاخ الفاضل الامر بسيط ويتلخص فى قدرتك على فهمه واقناعه بان العماله القديمه لديهامن الخبره مايؤهلها على الارتقاء والجوده الانتاجيه اما العماله الجديده تطلب راسمال كثير ووقت حتى تصال الكفاءه المطلوبه الى جانب يجب ان تتفهم مع المنظمه من حيث فهم اهدافها والانسجام معها....والله والى التوفيق...وشكرا
رد: ملتقى توظيف في مكة يستهدف تشغيل ما يقرب من أربعة آلاف مواطن
مشكووووووووووووووووووووور
اولا : تشغيل النساء
مادة 88:
مع عدم الإخلال بأحكام المواد التالية تسرى على النساء العاملات جميع الأحكام المنظمة لتشغيل العمال ، دون تمييز بينهم متى تماثلت أوضاع عملهم. مادة 89:
يصدر ... (مشاركات: 1)
أربعة أشياء لا يمكن إصلاحها
شابة كانت تنتظر طائرتها في مطار دولي كبير ، ولأنها كانت ستنتظر كثيرا ، اشترت كتابا ً لتقرأ فيه ، واشترت أيضا علبة بسكويت.
جلست وبدأت تقرأ كتابها أثناء انتظارها... (مشاركات: 10)
كشفت مديرة مركز التوظيف وتنمية المهارات في هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية «تنمية» نورة البدور، أن هناك مؤسسات حكومية محلية واتحادية ترفض توظيف المواطنين بدعوى عدم استيفائهم للشروط... (مشاركات: 1)
احتفظ بوقارك في أربعة مواطن:
في مذاكرتك مع من هو أعلم منك،
وتعليمك لمن هو أكبر منك،
ومخاصمتك مع من هو أقوى منك،
ومناقشتك مع من هو أسفه منك.
د. مصطفى السباعي (مشاركات: 3)
السلام عليكم ورحمة الله و بركاته
روي أن أحدَ الولاةِ كان يتجول ذات يوم في السوق القديم متنكراً في زي تاجر ،
وأثناء تجواله وقع بصره على دكانٍ قديمٍ ليس فيه شيء مما يغري بالشراء ،
كانت البقالة... (مشاركات: 2)
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
اصبحت جرائم غسل الأموال من الجرائم التي تسعى كافة الدول الى الحد منها ومكافحتها ولذلك وضعت الدول والمنظمات الدولية عددا من القوانين التي تحد من هذه الجريمة واصبحت هذه القوانين ملزمة للبنوك والشركات بشكل كبير. لذلك تسعى الشركات الى ضمان التزامها وتطبيقها لقوانين مكافحة غسل الأموال وتمويل الارهاب حتى لا تقع تحت طائلة عقوبات دولية كبيرة جراء عدم التزامها او جهلها بهذه القوانين والقواعد. ومن هنا ظهرت الحاجة الى وجود برنامج تدريبي متخصص يؤهل المشاركين لفهم طبيعة جريمة غسل الأموال وتمويل الإرهاب واركانها المادية والمعنوية وما هي الاجراءات الواجب اتباعها حتى لا تقع الشركات تحت طائلة هذه القوانين الصارمة
برنامج تدريبي متخصص لمديري ومشرفي اقسام التسويق حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق التسويق بطريقة احترافية
هذه الورش فريدة من نوعها في العالم العربي وتقدم لأول مرة حيث أن دليل الموارد البشرية دائما تقدمه الشركات الإستشارية للمؤسسات دون معرفة كيفية الإعداد والتصميم وأثناء هذه الورش سوف يتعلم المشارك أسرار تصميم وتطوير السياسات المناسبة للمؤسسة وصياغة الاجراءات التشغيلية بكفاءة ومراجعة النماذج الداعمة من خلال شرح لأسس ومفاهيم تصميم هذا الدليل والتطبيق العملي في ورش تطبيقية، وتأتي أهمية هذه الورش من أن المشارك مع نهاية الدورة سوف يكون قام بإعداد الدليل فعليا الخاص به أو بمؤسسته من خلال ورش العمل المميزة والمدعمة بالممارسات الإحترافية.
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
رد مع اقتباس
