النتائج 1 إلى 3 من 3

الموضوع: سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟

#1
الصورة الرمزية رانيا رونى
رانيا رونى غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تعليم اللغة العربية للناطقين بغيرها
المشاركات
1,525

سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟

سئل ذات مرة عالم رياضيات عن المرأة..

فأجاب إذا كانت المرأة ذات (خــلق ودين) فهي ...إذاً تســـــــاوي = 1

وإذا كانت المرأة ذات(جمال) أيضاً فأضف إلى الواحد صفراً = 10

وإذا كانت المرأة ذات(مال) أيضاً فأضف صفراً آخر = 100

وإذا كانت المرأة ذات(حسب ونسـب) أيضاً فأضف صفراً آخر = 1000


فإذا ذهب...الواحـــــد (الدين والخلق) ... لم يبق إلا الاصفار

#2
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
578

رد: سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟

( فاظفر بذات الديت تربت يداك )
صدق رسول الله صلى الله عليه وسلم
بارك الله فيكى يا رانيا

#3
الصورة الرمزية رانيا رونى
رانيا رونى غير متواجد حالياً مستشار
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تعليم اللغة العربية للناطقين بغيرها
المشاركات
1,525

رد: سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟

سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فردوس عبدالمنعم سئل عالم رياضيات عن المرأة فماذا قال؟
( فاظفر بذات الديت تربت يداك )
صدق رسول الله صلى الله عليه وسلم
بارك الله فيكى يا رانيا
من
معك حق يا فردوس فالدين هو أهم شئ
جزاك الله خيرا على مشاركتك

إقرأ أيضا...
مطلوب مدرسين رياضيات انجليزي من خلال الانترنت

مطلوب مدرسين رياضيات انجليزي من المنزل لحل واجبات ستتم ارسالها لهم بالايميل الواجب شريطة ان يكونوا قادرين على كتابة معادلات على الكمبيوتر ارسال السيرة الذاتية وانتظار العينة لحلها الراتب 1000... (مشاركات: 7)


بَر أباه فماذا وجد ؟

بَر أباه فماذا وجد ؟ يقول أحد الدعاة: كان هناك رجل عليه دين , وفي يوم من الأيام جاءه صاحب الدين وطرق عليه الباب (مشاركات: 3)


شيعي يدعو نصرانيا ويهوديا للتشيع فماذا أجابوه ؟

https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4187.imgcache وجد ت في أحد المواقع الدينية هذه المناظرة هي ربما تكون حقيقية أو مصطنعة- وبغض النظر عن ذلك- ولكن فيها عبرة فلتقرأ وليتأمل القارئ كيف دين... (مشاركات: 16)


اريد ان اتخصص في الموارد البشريه فماذا اعمل

سلام عليكم اخواني الافاضل نتيجة للتغيرات في الشركة التي اعمل فيها سوف يتم توسيع الهيكل الاداري للشركه وسوف يكون هناك مدير للموارد البشريه فكيف يمكنني انا اجهز نفسي لتولي مكان في هذه الاداره علما... (مشاركات: 5)


عالم التدريب والتطوير

ارسل لنا احتياجاتك او مشاكلك العمليه لكى نستطيع ان نحدد لك البرنامج المناسب sgs_sameh24@hotmail.com وشكرا (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم إدارة وتنظيم رياضات ذوي الاحتياجات الخاصة

دورة تدريبية متخصصة تتناول التشريعات المحلية والدولية المرتبطة بالأشخاص ذوى الاحتياجات الخاصة والاتفاقيات الدولية المعينة بحقوقهم والمؤسسات الرياضية المحلية والدولية العاملة فى هذا المجال وتصنيف رياضات ذوى الاحتياجات الخاصة واستراتيجيات الدمج فى تعلم وتدريب هذه الفئة في المجال الرياضي ومهارات الارشاد الاسرى لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج الرعاية والتاهيل لذوى الاحتياجات الخاصة وبرامج تعديل السلوك لذوى الاحتياجات الخاصة وبناء استراتيجيات تطوير العمل فى المؤسسات .


دورة تقديم خدمة عملاء احترافية في مجال الرعاية الصحية

لبناء سمعة منظمة الرعاية الصحية واستدامتها ، من المهم للغاية الوصول إلى "التميز" من خلال التركيز على المريض. توفر هذه الدورة التدريبية للمشاركين المعرفة والمهارات اللازمة لتصميم وتنفيذ إطار عمل قائم على تجربة المريض لتحسين الأداء العام لمنظمات الرعاية الصحية، وتهدف هذه الدورة التدريبية الى التركيز على أهمية بناء فرق رعاية صحية عالية الأداء والمشاركة، فضلًا عن تنفيذ الاستراتيجيات والأدوات لدعم الرعاية المركزة على المرضى.


كورس تطبيقات الذكاء الاصطناعي في التسويق الذكي

أول برنامج تدريبي عربي يهدف لشرح كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في تحسين تجربة العملاء وتحليل بيانات العملاء لتحديد الانماط والاتجاهات في سلوك العملاء وتحسين استهداف العملاء والتنبؤ باتجاهات السوق وخلق ميزات تنافسية وصياغة رؤى تسويق استراتيجية.


دبلوم المبيعات الاحترافية فى المؤسسات الرياضية

برنامج تدريبي لتأهيل فريق المبيعات في المؤسسات الرياضية يركز على اكسابهم المهارات والخبرات اللازمة للعمل بكفاءة مثل مهارات البيع المتميز في الرياضة وتكوين ادارة المبيعات في المؤسسة الرياضية وغيرها من موضوعات


دورة تطبيق مؤشرات الاداء الرئيسية KPI في الشركات

دورة تدريبية متخصصة في مؤشرات الاداء الرئيسية KPI تتناول اهمية مؤشرات الاداء الرئيسية ومعوقات قياس الاداء والفرق بين المقياس ومؤشر الاداء الرئيسي Metrics Vs KPI وأنواع مؤشرات الاداء الرئيسية والفائدة منها KPI types وبطاقات الاداء المتوازن Balanced Scorecards وبطاقة KPI ومكوناتها KPI template form وخطوات اختيار المؤشر KPI selection والنموذج المنطقي Logic Model وتحديد مؤشرات المنظمة والاقسام والافراد والتمثيل البياني للبيانات dashboard


أحدث الملفات والنماذج