النتائج 1 إلى 2 من 2

الموضوع: المسار الوظيفي

#1
الصورة الرمزية Amira ismaiel
Amira ismaiel غير متواجد حالياً مسئول إدارة المحتوى
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
2,987

المسار الوظيفي

الاسلام عليكم ..
أقدم لكم ملخص عن المسار الوظيفي ..


المسار الوظيفي
Career Path


1- يمثِّل المسار الوظيفيّ صورة واضحة للموظف وللشركة يتم بموجبها وضع الخطط المستقبلية لتطوير قدرات الموظفين وضمان استقرار العمالة وتحفيز الأداء وتعزيز الولاء للشركة. وعليه فإنه يلزم وجود مسار وظيفي يحدِّد ما يلي:

1/1 موقع الوظيفة بالمقارنة مع الوظائف الأخرى في الهيكل التنظيمي المعتمد.

1/2 الوظائف التي يمكن للموظف أن يُرقَّى إليها.

1/3 المدة الزمنية اللازمة للترقِّي إلى كل واحد من مستويات الوظائف المختلفة.

1/4 مستوى تقدير تقييم الأداء المطلوب للترقِّي.

1/5 المزايا الماليَّة المعطاة لكل وظيفة في الهيكل التنظيمي المعتمد.

1/6 الدورات والبرامج التدريبيَّة المطلوب إتمامها من قبل كل مرشَّح ليصبح مؤهَّلاً للترقية.

2- إن تحقيق تقدُّمٍ وظيفيٍّ والصعود إلى وظائف أعلى في الهيكل التنظيميّ الهرميّ مرتبط بكفاءة الموظف المطلقة. وعلى الموظف أن يُدرك أنه لكي يتمكَّن من تحقيق طموحاته الشخصية، فإنه عليه أن يتفوَّق على زملائه الآخرين ليكون جديراً بالاختيار لوظيفة أعلى وليتمكن من رسم صورة واضحة لمستقبله في الشركة.

3- على كل مسؤول وضع قائمة بأسماء الموظفين المتميِّزين العاملين تحت إشرافه، الذين لديهم المقوِّمات لتحمُّل مسؤوليات أعلى، وذلك لكي يُمكِنَ وضع خططٍ واضحةٍ قصيرة ومتوسطة وطويلة الأجل لتطوير كفاءات الموظفين. ويتم تصميم هذه الخطط والإشراف على تنفيذها بالتنسيق مع إدارة التدريب.



#2
الصورة الرمزية Asma Ahmad
Asma Ahmad غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
موارد بشرية
المشاركات
2

رد: المسار الوظيفي

المواضيع غير ظاهرة .. ولدي اهتمام بالسلوك الوظيفي !!!!

إقرأ أيضا...
تخطيط المسار الوظيفي - رسالة ماجستير

أخواني أعضاء المنتدى العربي للموارد البشرية يسعدني أن أرفق لكم رسالة ماجستير حول تخطيط المسار الوظيفي - منقولة لفائدة الجميع - لا تنسوا صاحبها ومن نشرها من الدعاء والله من وراء القصد أخوكم... (مشاركات: 25)


تخطيط المسار الوظيفي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته... أختكم في الله عضوة جديدة في هذا المنتدى والذي أرى فيه مدرسة متنقلة في المعلومات الخاصة بالموارد البشرية. كلنا يعلم أن دارة الموراد البشرية تعتمد على الوظيفة وهي... (مشاركات: 2)


تخطيط وتنمية المسار الوظيفي

تخطيط وتنمية المسار الوظيفي – دورة تدريبية القاهرة مقدم الدورة : أكاديمية السادات للعلوم الادارية – القاهرة موضوعات الدورة o ماهية التخطيط وتطوير المسار الوظيفي o توصيف وتحليل وتقييم... (مشاركات: 17)


سياسات ادارية : تخطيط المسار الوظيفي

الفصل السـادس – المسار الوظيفي المسار الوظيفي Career Path الفصل السادس (مشاركات: 9)


مساعدة في عناصر تخطيط المسار الوظيفي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته لو سمحتم يأخواني الكرام اريد معرفة عناصر تخطيط المسار الوظيفي اتمنا الرد على استفساري ولكم جزيل الشكر (مشاركات: 2)


دورات تدريبية نرشحها لك

Mini MBA في ادارة الاعمال

أقوي برنامج تدريبي متقدم في مجال إدارة الأعمال حيث يشمل دراسة دبلوم إدارة الأعمال المتقدمة ADBA بما يشمله من خمسة محاور تدريبية مصممة خصيصا للمديرين وأصحاب المناصب العليا وعلى رأسها الإدارة المتقدمة والقيادة والمحاسبة للمديرين وإدارة الموارد البشرية والعلاقات العامة ويتم تعزيز هذا الدبلوم بدراسة محورين اضافيين هما إدارة الجودة الشاملة TQM والتحسين المستمر وإدارة المخاطر ليكون بذلك الدارس قد أتم دراسة اهم سبعة محاور في تخصص إدارة الأعمال.


دورة الاوشا المتخصصة في السلامة والصحة المهنية OSHA

دورة الاوشا هي برنامج تدريبي متخصص يهدف الى تعريف المشاركين على تشريعات السلامة والصحة المهنية، والتعرف على مهمات السلامة للوقاية الشخصية، ويتم تسليط الضوء على الحرائق وكيفية اطفائها، وكيفية التعامل مع السوائل الملتهبة والسوائل القابلة للاشتعال، وكذلك بنود سلامة الاوناش، ووسائل الحماية من السقوط، وغيرها من بنود السلامة والصحة المهنية في المؤسسات، وتشمل محاور هذا البرنامج التدريبي عرض قوانين الاوشا - OSHA في الصناعات العامة، وقوانين الاوشا في الصناعات الانشائية بشكل خاص.


دبلوم الادارة المالية المتقدمة وادارة المخاطر المالية

دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المشاركين على تعلم مهارات الادارة المالية المتقدمة ومهارات تحديد المخاطر المالية واستخدام أدوات التحليل المالي المتقدمة وتخطيط الأنشطة المالية ومراقبة آدائها، وكذلك التعرف على المعايير الخاصة بمتطلبات ادارة المخاطر واكتساب مهارات التنبؤ بالمشكلات المالية واتخاذ القرارات الصحيحة بناء على تحليل ادارة المخاطر


كورس تدريبي عن حلول وآليات العمل عن بُعد للشركات

كورس تدريبي اونلاين موجه بشكل خاص الى تدريب اصحاب الاعمال ومديري الشركات ومسئولي التوظيف وحتى الأفراد، لتدريبهم بشكل متكامل واحترافي على الحلول والآليات المتبعة للعمل عن بُعد، وقد زادت الحاجة لهذا البرنامج التدريبي في الفترة الأخيرة وبالأخص مع انتشار فيروس كورونا الذي أوضح لنا ضرورة جاهزية الشركات والأفراد واستعدادهم للعمل عن بُعد بشكل احترافي، وهو الهدف الاساسي لهذا البرنامج التدريبي المتميز والفريد، تجهز لهذه الأزمة وحضر نفسك لفهم كل ما يخص العمل عن بُعد.


دبلومة علوم البيانات وتطبيقاتها في مجال ادارة الاعمال

البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال


أحدث الملفات والنماذج