السادة الافاضل
فى ظل الظروف التى تمر بها مصرنا الحبيبه وكذلك معظم البلاد العربية هناك دائما امل يجب ان يحيا داخلنا
ولذا اردت ان ارفق لسيادتكم هذه الفكرة الرائعة لترشيخ الامل دخلنا
ارجو ان تعجبكم
السادة الافاضل
فى ظل الظروف التى تمر بها مصرنا الحبيبه وكذلك معظم البلاد العربية هناك دائما امل يجب ان يحيا داخلنا
ولذا اردت ان ارفق لسيادتكم هذه الفكرة الرائعة لترشيخ الامل دخلنا
ارجو ان تعجبكم
مبدع
شكرا لكم على هذه المشاركة الحلوة
اتمنى من الجميع الاستفادة منها
وان يبقى الامل شمعة تنير لنا دربنا
اخى الاضل بلال سالمالمشاركة الأصلية كتبت بواسطة بلال سالم
تحياتى لسيادتكم ولاهل الاردن الغاليين
سعيد بمشاركة سيادتك القيمة ودائما فى لقاءات جديده على خير
الحياة أمل فيجب ان نعشها بالحب والامل
فنجد التحديات
فنواجها بالصبر والكفاح
فيظهر الأجل
فنعيش بالإيمان
تحياتى للك على هذه المشاركة الجميله
ودائما نلتقى فى الخير والى اللقاء فى مشاركات اخرى تزيد بفضلكم
مشكور اخي على المشاركة الفاضلة من سيادتكم افدن دائما من خير ما تعرف ولا تبخل به علينا وشكرا
استاذنا انا اتابع مجهوداتك العظيمه من فترة زادك الله علما ونفعنا به
الاستاذ الفاضل / احمد
تحياتى لك ولشخصك الكريم واشكرك على المشاركه الجميله والتى تحمل فى طياتها معانى جميله
اخى الغالي شكرا لمتابعة ما يتم عرضه من موضوعات وبمناسبة ان حضرتك محاضر فى مؤسسة الثقافة العمالية فأن ارجو ان نتواصل حتى يكون هناك حديث حول افكار العمل معا خاصة وان عملى هو مدير التدريب بأكاديمية السادات كما تعلم وكذل فأنا استشارى للعديد من الاكاديميات والمكاتب الخاصة بالتدريب سواء فى مصر أو العالم العربي لذا ارجو التواصل عن طريق الاميل لعرض بعض الافكار التى سوف تأتى بالخير فى مجال عمل المؤسسة العمالية
كانا نسران متشابهين تماماً ... حتى انك عندما تر...اهما معاً، قد تظن أنك تشاهد نسراً و صورته المنعكسة، منحهما الله نفس الجناحين القويين، نفس العيون الحادة، نفس الريش الخفيف الانسيابي، تعلما... (مشاركات: 3)
نسمع عبارة تتردد في المؤسسات إن " العميل على حق دائماً " وان العميل أولا ... فمن هو العميل بالنسبة للإدارة وهل صحيح إن العميل دائما على حق ؟ وكيف يكون على حق دائما ؟ وهو غير مطلع على الحقائق... (مشاركات: 1)
ليس دائما ً: تقول أمي الحقيقة !!.. https://www.hrdiscussion.com/imgcache/4744.imgcache ليس دائما ً: تقول أمي الحقيقة !!.. أعزائى القراء هذه مقاله رائعه... (مشاركات: 6)
(مشاركات: 0)
تذكر دائما ان الانسان يتصف بالصفات التي يمارسها اكثر ان التدريب المتكرر احد المبادئ الاساسية في معظم طرق الحياة الروحية والتأملية بعبارة اخرى الاساليب التي تحرص على ممارستها هي الطابع الغالب... (مشاركات: 0)
برنامج تدريبي للتأهيل لامتحان الشهادة الدولية Certified Supplier Quality Professional (CSQP) يقدم البرنامج معرفة شاملة بأفضل الممارسات العالمية في إدارة جودة الموردين، وضمان فعالية سلسلة التوريد، وتحسين العمليات لضمان تلبية متطلبات الجودة والمواصفات المطلوبة.
برنامج يتناول مقدمة في التطوير التنظيمي OD والتأثير الاستراتيجي والتأثير التشغيلي للتطوير التنظيمي ودور التطوير التنظيمي في إدارة الكفاءات والحفاظ والجذب لها و أساليب وأدوات التطوير التنظيمي وقياس نتائج التطوير التنظيمي.
كورس تدريبي مكثف يزودك بكافة المعلومات الضرورية عن فيروس كورونا المستجد كوفيد-١٩، وكيف يمكن ان يؤثر تفشي هذا الفيروس على اماكن العمل، وما هي الخطوات الواجب اتخاذها للحد من مخاطر تعرض العمال لهذا الفيروس، وكيفية تصنيف تعرض العمال للكوارث الصحية المرتبط بالمتلازمة التنفسية الحادة الشديدة، وتصنيف الوظائف تبعا لدرجة خطورة انتشار العدوى فيها، وفي النهاية يساعدك هذا البرنامج التدريبي المكثف على تصميم برنامج الوقاية من الكوارث الصحية في اماكن العمل
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .
برنامج تدريبي يؤهلك لاجتياز امتحان الجزء الأول من شهادة المحاسب الاداري المعتمد CMA وفقاً للمنهج المعتمد الخاص بمعهد المحاسبين الاداريين الامريكية الذي يتناول موضوعات التخطيط المالى والأداء والتحليل.
رد مع اقتباس
