الموضوع: 70 مشاركاً في ملتقى حول الحقوق والواجبات الوظيفية بالشارقة
70 مشاركاً في ملتقى حول الحقوق والواجبات الوظيفية بالشارقة
نظمت دائرة الموارد البشرية بالشارقة أمس “ملتقى الحقوق والواجبات الوظيفية” بمشاركة 70 موظفاً وموظفة من مختلف الدوائر والمؤسسات الحكومية في إمارة الشارقة، ويأتي تنظيم الملتقى انطلاقاً من حرص الدائرة على نشر الوعي والثقافة الوظيفية وتعريف الموظف بحقوقه وواجباته الوظيفية من خلال تطبيق الأنظمة والقوانين المتعلقة بالعمل، ويهدف إلى إرشاد وتعريف الموظفين بشكل عام، والموظفين الجدد بشكل خاص بحقوقهم، وفقاً لأنظمة الموارد البشرية في حكومة الشارقة وأخلاقيات العمل الواجب التحلي بها أثناء الخدمة، للارتقاء بالأداء الوظيفي إلى مراتب التميز، كما يهدف إلى توفير المقومات اللازمة لرفع الكفاءة الوظيفية للكوادر الوطنية من خلال التسلح بالعلم والأصول والمفاهيم الحديثة، وفهم حقوق الموظف، وما يترتب عليه من واجبات وبناء شخصية إدارية قادرة على إحداث التطوير وسرعة التكيف مع الوظائف .
وقدم الملتقى إجابات عن تساؤلات الموظفين فيما يتعلق بالرواتب والعلاوات والبدلات الوظيفية والترقيات والمكافآت التشجيعية والأجور الإضافية والإجازات ومكافأة نهاية الخدمة أو التقاعد، والواجبات التي تقع على عاتق الموظف من الالتزام بالدوام والانتظام فيه وتطبيق التعليمات وتنمية القدرات الذاتية وزيادة الكفاءة الإنتاجية بجانب الأعمال المحظورة على الموظف، كإفشاء الأسرار ونقل المعلومات ومخالفة الأوامر والتعليمات، واستعرض العديد من الحالات الواقعية ذات الصلة بتطبيق أنظمة الموارد البشرية في حكومة الشارقة .
اسم الدورة : ثقافة الحقوق
المدرب : المستشار المحامي خالد ابوراشد
لمن هذه الدورة : لجميع شرائح المجتمع
تاريخ إنعقاد الدورة : 23/4/1432هـ الموافق 28/3/2011م
مكان إنعقاد الدورة : فندق... (مشاركات: 0)
الشارقة في 8 يونيو / وام / نظمت دائرة الموارد البشرية بقصر الثقافة بالشارقة البرنامج الإرشادي "صناعة القرار المهني" وذلك ضمن سلسلة البرامج الإرشادية التي تنظمها الدائرة للطلبة المقبلين على التخرج... (مشاركات: 0)
الشارقة في 10 مايو / وام / تنظم دائرة تنمية الموارد البشرية بالشارقة خلال شهر مايو الجاري ثمانية برامج تدريبية تركز على أصول إدارة التفاوض ومهارات بناء الشخصية التسويقية ومنهجية إعداد البحوث العلمية... (مشاركات: 0)
أحبائي أخواني وأخواتي،
طبقا لسياستنا المعلنة في اضفاء الجو الديمقراطي لقيادة المنتدى عن طريق مشاركة جميع الأعضاء فيما نتخذه من قرارت هامة، كاستراتيجية عامة لإدارة المنتدى .. فيشرفنا أن نطلب من... (مشاركات: 35)
بسم الله الرحمن الرحيم
حثنا ديننا الحنيف على رد الحقوق لاصحابها والاعتراف بجهود الاخرين مهما كانوا ورد الفضل لاصحابة كل هذا من تعاليم الدين الاسلامي الحنيف.. الذي جعلني اكتب هذا الكلام هو مارايت في... (مشاركات: 6)
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
برنامج تدريبي يتناول تطبيق المعلوماتية الصحية Health informatics بهدف تحسين جودة الرعاية الصحية وتوفير الخدمات الطبية المتطورة وتحقيق الدعم الكامل للقرارات الطبية من خلال المعلوماتية الصحية
برنامج يتناول موضوع الجودة الأساسية ومبادئ الجودة وأبعاد الجودة وأهمية تنفيذ نظام إدارة الجودة وكيف يدعم نظام إدارة الجودة الثقافة المؤسسية و مرحلة التقييم المبدئي و مرحلة تشكيل الفريق و مرحلة التخطيط والأهداف و مرحلة إعداد الوثائق ومرحلة التنفيذ و مراجعة نظام إدارة الجودة وعملية التحسين المستمر
البرنامج التدريبي الاول عربيا والذي يتم فيه شرح مفهوم علم البيانات وهندسة البيانات وكيفية تخزين البيانات ونقلها ومعالجتها وتحليلها، وكيفية ادارة البيانات الضخمة وحمايتها في ضوء منظور ادارة الاعمال
برنامج تدريبي توعوي يتناول شرح المبادئ الاساسية لنظام سلامة الغذاء BRC الاصدار الثامن ويشرح مخاطر سلامة الغذاء ومبادئ الهاسب HACCP وتحديد نقاط التحكم الحرجة CCPs وبرامج المتطلبات الاولية PRPs والممارسات التصنيعية الجيدة GMP والممارسات الصحية الجيدة GHP واقسام المعيار نظام سلامة الغذاء BRC