الموضوع: جربت تحس بقلب غيرك؟
جربت تحس بقلب غيرك؟
هذا مقال جميل قرأته وأعجبنى ففضلت أن أنقله لكم لعلكم تستفيدون منه
جربت تحس بقلب غيرك؟
~
بسم الله
...
بالعوده للوراء
فلاش باك
ثلاث سنوات
كنا فـ سكشن فــارما
وكان علينا اننا بندمر الجهاز العصبي لضفدع
وبنشوف القلب بقي وهو بيدوق بعد تقطيعها تقطيع
وبنرسم بجهاز كده طبعا مش فاكره اسمه
رسم قلبي رائع
وشوفنا التجربه
بس طبعا
نزاهه التعليم المصري
تدعي ان كل واحد لازم يشتغل بايده
المهم
السكشن بقي مجموعات
وانا فـ مجموعه منهم
المفروض اننا كنا بندخل دبوس فـ رقبه الضفدعه بين مخها وحبلها الشوكي
ونقعد نحركه فـ كل الاتجاهات علشان تتوكل عـ الله يجيلها شلل كلي
طبعا انا مليش فـ التدمير
تطوعت اني انا اللي همسكها وهم يتصرفوا
وياريتني ماعملت كده !!
أول مره أحس بقلب بينبض فـ ايدي
وبيزيد النبض بزياده تدمير الجهاز العصبي
مقدرتش استحمل
رميت الضفدعه فـ الحوض
===
مش بحكي ذكريات حياتي
لكن
عمرك حسيت بقلب اللي قدامك؟؟
حسيت بجرحك ليه ولو بمجرد كلمه؟؟
امبارح كنت بقرأ مقال رائع لكريم الشاذلي
بعنوان
@للصبر حدود@
وان كل منا له طاقه وحد لا يقدر ان يتحمل بعده شيء
فبرجاء
حافظوا عـ قلوب كل من احبوكم
ووهبوكم لحظات كنتم فـ حاجه لها
حتي لو مكنوش عملوا ليكم حاجه
حافظوا بردوا عـ قلوبهم
وحسوا بيها
علشان فيما بعد
وفـ الحيوات الجديده
تلاقوا اللي يحسوا بيكم
هل تنظف أسنانك دائما؟؟
جرب أن تنظف عيونك !!!؟؟؟
عندما ننظف أسنانا وتفوح منهااا رائحة (النعناع) المنعشة ..!
شعوررائع؟...أليس كذلك؟
نظافة .. راحة .. انتعاش .... وأيضاً تستطيع التكلم بثقة أكبر... (مشاركات: 7)
فلان لايقصد أن يقول لك ذلك .. إنه يحترمك كثيرا .. ولكن ربما كان في لحضة غضب .. أو يعاني من ضغط نفسي .. ولايكن لم يتعمد الإساءة إليك ثم أن الناس ياصديقي .. بيئات ومجتمعات وربما لم يتح له مجتمعه تعلم... (مشاركات: 0)
بحث مميز
اللهم اغفر ذنوبنا واستر عيوبنا وزكِ أنفسنا وطهر قلوبنا ونَوِّر قبورنا واجعلنا هادين مهتدين لا ضالين ولا مُضلين برحمتك يا ارحم الراحمين.
فنسأله في علاه أن يلهمنا رشدنا فيصلح قلوبنا... (مشاركات: 2)
بسم الله الرحمن الرحيم
علمتني الحياة ان احيا بقلب
((طفلة))
وعقل
(( امرأة )) (مشاركات: 5)
دبلوم تدريبي يتناول موضوعات طبيعة وأهمية الموازنات التخطيطية ومراحل اعداداها واعداد موازنة الايرادات والنشاط والجوانب التطبيقية في اعدادها واعداد موازنة النقدية والموازنة الاستثمارية والجانب الرقابي للموازنات التخطيطية وتحليل الانحرافات.
دبلوم تدريبي يهدف الى تعريف المشاركين على مفهوم ادارة المخاطر في المستشفيات والمنظمات الصحية وتسليط الضوء على الفرق بين المخاطر والازمات واسباب الخطر واساليب التعامل مع المخاطر في الوحدات الصحية وكذلك شرح قواعد ادارة المخاطر في المستشفيات وخطواتها وكيفية اعداد خطة ادارة المخاطر في المستشفيات والاسلوب الامثل لمواجهتها وتعريف المشاركين ايضا بمسئوليات العاملين في ادارة المخاطر وما هي أهداف ادارة المخاطر وشرح لأنواع المخاطر في المستشفيات بوجه خاص ومؤسسات الرعاية الصحية بوجه عام
تعلم كيفية برمجة عقلنا على التفكير الإيجابي، وطرح الأفكار السلبية التي تؤخر تحقيق أهدافنا وطموحاتنا .. ومعرفة أنفسنا بعمق ومعرفة الآخرين والنجاح في التواصل مع أنفسنا والآخرين لنحقق النجاح والإبداع والتغيير إلى الأفضل.
برنامج تدريبي يهتم بشرح مفهوم العقود الآجلة وتاريخها أنواعها وما المقصود بالعقود الآجلة لمشتقات ووظائفها ومن يستخدمها وكيف يستخدمها ثم ينتقل الى شرح عميق لاستراتيجيات تداول العقود الأكثر استخداماً في الاسواق المالية كالاستراتيجيات الهجومية والتراجعية وأنواع كل منها وما هي افضل الممارسات العالمية في أسواق العقود الأجلة وعناصر تحديد اسعار العقود الأجلة ومزايا ومخاطر تداول العقود الأجلة في الاسواق المالية وحساب العقود الأجلة وتحديد سعر العقود الآجلة والمستقبليات والفرق بين العقود الأجلة وتجارب الدول في تداول العقود الأجلة وحالات عملية تطبيقية في تداول العقود الأجلة فى الأسواق المالية
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.