الموضوع: رسالة من شاب .........عايزها بنت كدة
رسالة من شاب .........عايزها بنت كدة
عايـــــزها بنت كـــــدة
بصي يا بنتى م الآخر..أنا مش عاوز بجد أعمل الحرام
أصل أنا ممكن آه لغيرى أبأه أستاذ ف الغرام
بس ف الأول والآخر أنا طبعى مش م طبع اللئام
......أحب أمشي ف النور وبودى وشي بعيد اوى ع أى ظلام
عشان كدة اسمعى حروفي دى وم غير شفرات وخدى عندك الكلام
أنا جامعى مثقف رومانسي كوميدى وحاجة تمام التمام
بس يوم ما أفكر فيها عايزها تبأه زى ما شوفتها دايمآ ف الاحلام
عايزها بنت ناس طيبين جدا ويكونوا م الكرام
لا بنت سفير ولا وزير ولا بنت ناس كانوا ف التاريخ عظام
عايزها بنت ذكية م غير ما أتكلم عارفة ايه النظام
عارفة انى ممكن أغير عليها جدا حتى ولو بس مع غيري كان سلام
عايزها بنت يوم ما أخرج برة تتولى هى الزمام
وتمشي مملكتها مية مية وتقود الأمور كلها باحكام
عايزها بنت جدعة ألاقيها تغنينى عن احتياجى للغير
عايزها تاخدنى و تشدنى بقوة وباستمرار لفعل الخير
عايزها م البنات دول ال تتلف قلوبهم ف حرير
عايزها رومانسية أوى وتدينى من حبها كتير
وعمرها لا تكدب ولا تخون وبتراعى فيا رب قدير
عايزها بالحق تنطق وولا من هواة نفاق او تزوير
عايزها بنت مؤمنة ومن ايمانها وشها قمر منير
في رقة صوتها ودفاه أسمعه كأنه للمية غدير
عايزها تحفظ سري واحس وكأنى رميته ف بير
عايزها مثقفة كدة والاقى لكل سؤال عندها ليه تفسير
ولو كسلت ولا طنشت تبأه هيا ليا حافز عالتغيير
عايزها بنت كوميدية برضو بس في حدود الأدب وبدون تشهير
عايزها في وقت غيبتى تحفظنى بكل حب وود واخلاص وضمير
تبأه هى نورى هى عكازى لو جيت في مرة وبقيت ضرير
تبأه هى شمسيتى لو كان الجو عاصف مطير
وتبأه هى غطايا وتدفينى لو كان برد زمهرير
لو تعدى بس ادامى لحيائها اشم اعبقها عبير
ولو جيت انكسرت مرة والاحباط كان جوايا كبير
ببسمتها وبلمعان ضى عينها تقابلنى بوش بشير
الخلاصة:
انا عايزها تبأة اميرتى انا وأبأه انا في ملكوتها الأمير
فيــــــــــارب ارزقنى بيها زوجـة صالحة
وقصر الطريق ما بينا لو كان طويل..
فهمتى بأة انا عايزها ايــــــــه؟؟
عايـــــزها بنت كــــــدة
الشعب يريد زوجة مثل التي فوق في الموضوع

^_^
منقول طبعا
في عام 1989 ضرب زلزال مدمر أرمينيا، وكان من أقسى زلازل القرن العشرين وأودى بحياة أكثر من خمسة و عشرينألف شخص خلال عدة دقائق، ولقد شلت المنطقة التي ضربها تماماً وتحولت
إلى خرائب... (مشاركات: 8)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
أبحث عن رسالة طلب نقل طويلة أكثر من 400 كلمة
أنا ممرض في مستشفى وأرغب في طلب نقلي لمجمع صحي وطلب مني كتابة رسالة طلب النقل:(:confused:
أتمنى المساعدة وإذا أمكن أن... (مشاركات: 1)
دع المكان أفضل مما كان وإن لم يكن بالإمكان..دعه كما كان!!
رسالة للزوج السئ :
دع الحياة الزوجيه عنك إذا لم تحسن التعامل معها فالحياة الزوجيه أسمى من أن يقال عنها
( والله ان الزواج نكد وهم... (مشاركات: 3)
إلى كل قلب إلى كل إخواني وأخواتي
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أود أن أقول كلمة واحدة بحق رجل لا يختلف عليه أحد هو السيد الإستاذ خالد عبد الله الديهان مؤلف كتاب رسالة حب
أتمنى أن تقرؤا... (مشاركات: 3)
تحية طيبة وبعد،
نهديكم من غزة الصمود أعطر التحيات ، ونعبر لكم عن رغبتنا العارمة في المشاركة في المؤتمرات العلمية الهادفة، وأن يكون لفلسطين وشعبها وجود في هذه الفعاليات العلمية والعملية المختلفة،... (مشاركات: 0)
دورة تدريبية مكثفة تهدف الى تعريف المشاركين بموضوع ادارة المخاطر، والاشكال الثلاثة للمخاطر، وكيفية تحديد اهداف ادارة المخاطر، وتحليل تلك المخاطر، وكذلك تقسيم وتصنيف المناطق الخطره، ومعرفة خطوات عملية ادارة المخاطر، كذلك القاء الضوء على آلية التمييز بين الطرق الثلاث الشائعة للتعرف على المخاطر وكيفية مواجهتها، وأخيرا يتعلم المشارك كيفية وضع خطة للتعامل مع المخاطر بشكل احترافي.
برنامج تدريبي يشرح استخدام الحوسبة الكمومية في البنوك والمؤسسات المالية ويشرح مميزاتها في هذا القطاع وقدراتها على تحليل البيانات الضخمة وادارة المخاطر المالية والائتمانية وتحليل الاداء المالي ويوضح كيفية استخدام الخوارزميات الكمومية في التنبؤات المالية واتخاذ قرارات الاستثمار ويشرح مستقبل البنوك الرقمية وأمن المعاملات المالية.
تهدف هذه الدورة التدريبية إلى تزويد المشاركين بالمعلومات والمهارات اللازمة لفهم كيفية إنشاء نظام للمشتريات الإلكترونية ثم تطوير المهارات التي يمكنهم استخدامها لإدارة النظام في مؤسستهم. كما أنه يزود المشاركين بالمهارات اللازمة للتفاوض بشأن العقود الإلكترونية مع الموردين باستخدام الاستراتيجيات للحصول على وضع مربح للجانبين.
برنامج تدريبي متخصص يتناول ماهية التحقيق الاداري ومبادئه وقواعد الاجراءات التأديبية وأصول اعداد محضر التحقيق الاداري وإعداد المذكرات القانونية وضمانات الموظف المحال للتحقيق و التصرف في التحقيق الإداري كل هذا وفق القانون المصري ويتضمن ورش عمل وتطبيقات عملية للتحقيق الاداري واعداد محاضره.
كورس تدريبي يهدف الى تعرف المشاركين بنظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، والتعرف على الاسباب التي تدعو الشركات الى استخدام نظام الادارة الالكترونية للموارد البشرية، وما هي التحديات التي ستعترضهم اثناء عملية التحول، كذلك توجيه المشاركين لفهم طبيعة عمل الانظمة الالكترونية والبوابات الالكترونية، وشرح وافي للمصطلحات والمفاهيم التكنولوجية المستخدمة وما هي نظم الادارة الذاتية للموارد البشرية، كذلك تسليط الضوء على الاعتبارات الواجب مراعاتها عند تحويل ادارة الموارد البشرية الى النظام الالكتروني.