الموضوع: مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
التخطيط : مثلا أن تخطط لأن يكون لديك طفل
تحديد الاحتياجات : أن تدرك انه لتحقيق هذا الهدف لابد من الزواج ثم الانتظار مدة تسعة اشهر
التخطيط الاستراتيجي : ان تعتقد أنه بإمكانك الحصول على هذا الطفل في شهر واحد في حالة دمج تسع نساء معاً
الاختيار والتعيين : أن تعقد مقابلات لمن لديهم خبرات سابقة في هذا الدمج
القدرة على الاقناع : ان تستطيع اقناع من مديرك بإمكانية تحقيق هذا الدمج
الكفاءة : أن يصل اقتناع مديرك لدرجة مضاعفة راتبك وتعيينك مدير ادارة الدمج
تقييم الاداء : أن تقيم أداء النساء التسعة (فريق العمل ) بتقدير ضعيف لعدم تحقيق الهدف
الحوافز : ان تصرف لنفسك حافز مقابل الخطة الجهنمية التي وضعتها وتحرم فريق العمل لفشلهم
رد: مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
ههههههههههههههه
بس ده اضطهاد بين من حضرتك يا استاذ محمد
وانحياز تاااااااااااااااااااااام
رد: مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
جميل جدا ورائع على هذا الزواج الذى يتم الانجاب في شهر
لو الناس عرفت هاتتعب كتيييير
رد: مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
هههههههه .......................
رد: مصطلحات ادارية بطريقة مضحكة ....
طرفة رائعه وبأسلوب علمي جميل
Almjd Quality & HR Developmen المجد للجودة و تطوير الموارد البشرية www.almjd-hr.com: الموقع الالكتروني لمركز المجد للجوده و تطوير الموارد البشرية hussein@almjd-hr.com : البريد الالكتروني مركز... (مشاركات: 2)
لو تتذكر عزيزي القارئ أيام طفولتك الأولى وكيف أنك سواء في المدرسة أو في البيت كنت تتلقى أوامر من قبيل : أكتب هذه الجملة أو اقرأ هذه الصفحة أو رتب فراشك بنفسك أو أجلب لي ماء أو أفتح الباب … الخ .
... (مشاركات: 2)
كيف تزيل الصداع بطريقة بسيطة
جسمك يستقبل قدرا كبيرا من الأشعة الكهرومغناطيسية يوميا
تهديها إليك الأجهزة الكهربائية التي تستخدمها
والآلات المتعددة التي لا تستغني عنها ... (مشاركات: 4)
انصح الجميع بعدم استخدامها
بعد مرور عامين من السعي الحثيث والاجتهاد والتفاني في العمل لاحظ أحد الموظفين انه لم يحصل على أي نوع من المكافآت ,, مادية كانت أو عينية, فلا ترقية و لا تزكية أو زيادة... (مشاركات: 40)
السيجارة ؟
لفافة ُ تبغ ٍ...، نارٌ على أحد طرفيها وأحمقٌ على الطرف الآخر.
المحاضرة ؟
فنُ إنتقال المعلومة من مُفكـّرةِ المُحاضِـر إلى مُذكـّرات الحضور دون المرور على أدمغتهم.
التفاوض ؟
فنُ... (مشاركات: 1)
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تأهيل المرشحين لتولي وظيفة المدير التنفيذي CEO والمرشحين للوظائف الادارية العليا عن طريق تنمية المهارات القيادية وتعميق المفاهيم الادارية والسلوكية لدى المرشحين لشغل هذه الوظائف، وتبادل الخبرات العلمية لرفع القدرة على تحمل المسئوليات الادارية والاضطلاع بمهامهم المستقبلية في الإدارة التنفيذية.
برنامج تدريبي فريد ومتخصص جدا يتناول تكنولوجيات ومصادر الطاقة المتجددة فى المجال الرياضى والطاقة الشمسية والاضاءة ( الطبيعية – الكهربائية) وترشيد استهلاك الطاقة والتصميات الخضراء المستدامة ومعايير الاستدامة لتحسين التاثيرات البيئية والادارة البيئية الخضراء والالتزام البيئى المستدام وعلاقته بكفاءة المنشات الرياضية والاهتمام العالمى بقضايا الاستدامة فى إدارة المنشات الرياضية .
يشرح هذا البرنامج التدريبي المتخصص والنادر المعايير التصميمية للمكونات الرئيسية بالمستشفى وانواع المستشفيات والاشتراطات الخاصة بمعايير التصميم المعيارى والمعايير التصميمية الهندسية
برنامج تدريبي مكثف يتناول شرح عمليات البحث والتطوير في الاغذية والمشروبات في صناعة الضيافة والعوائد المتحققة من عمليات البحث والتطوير على طرق الانتاج والتخزين والعرض والتقديم للاغذية والمشروبات. وعلاقة البحث والتطوير في هذا المجال بموضوعات الاستدامة وادارة الهدر والطاقة
برنامج تدريبي يساعدك على فهم فلسفة ادارة التميز المؤسسى والمتطلبات الرئيسية لها وفهم النماذج الاوروبية والامريكية واليابانية لادارة التميز فى المؤسسات الرياضية والإلمام بمعايير التميز وكذلك جودة الخدمات فى المؤسسات الرياضية والقيادة الرشيدة والابداع الادارى والابتكار وسيتعرف على استخدام بطاقة الاداء المتوزان ( BSCE) بالمؤسسات الرياضية والالمام بمفهوم الريادة المؤسسية والاستراتيجية فى المؤسسات الرياضية والتعرف على التطبيقات و الممارسات العملية فى ادارة التميز فى المؤسسات الرياضية .