الموضوع: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
السادة اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رغبة من ادارة المنتدى في تعظيم الاستفادة من البارمج الادارية المنشورة بالمنتدى- وتحديداً برامج شئون الموظفين وادارة الموارد البشرية دون غيرها من البرامج التي تزخر بها صفحات المنتدى.
فقد ارتأينا اصدار دليل بسيط للبرامج الادارية بالمنتدى يضم 34 برنامج مساعد للعاملين بإدارة الموارد البشرية
مع العلم بانه تم فتح التحميل دون شروط لجميع اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
نسأل الله تعالى ان يكون في هذا الدليل ما ييسر أعمالكم.
وفي انتظار مشاركاتكم الايجابية التي تعم بالنفع على جميع منتسبي ادارة الموارد البشرية بالبلاد العربية.
فريق العمل
المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
يمكنكم تحميل الدليل من المرفقات.
التعديل الأخير تم بواسطة محمد أحمد إسماعيل ; 13/7/2011 الساعة 23:43
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خيرا
والى الامام
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
السلام عليكم
شكرا جزيلا لكم على الجهود الجبارة
جعلها الله لكم في ميزان حسناتكم
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
الاخ الكريم
شكرا لك على ما تقدمه لهذا المنتدى وجعله الله في ميزان حسناتك ان شاء الله تعالى
ولكن اخي الكريم الملف لم يعمل معي ارجو من حضرتكم اعادة رفع الملف الى المنتدى وشكرا
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
شكرا على هذا الموجود الرائع
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
قال صلٌ الله عليه وسلم (من قال لأخيه جزاكم الله خيراً فقد بالغ في الثناء) أو كما قال صلٌ الله عليه وسلم ..لذا نقول كما علمنا الرسول جزاكم الله خيراً.
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
اشكركم على كل جديد في عملكم ولان الرجاء هل يمكن لاحد ان يساعدني في طبيعة عملي او برنامج ما اوخطة : فأنا اعمل في مركز للتدريب وطبيعة عملي هي ان اقوم بالزيارات الى العملاء عملي هو يرتبط بالمبيعات والعلاقات العامة معاً والمركز يقوم بعمل دورات تدريبية لعدة اقسام منها الادارية والحاسب واللغة الانكليزية .
اقسام المركز :
1- قسم للغة ويشرف عليه مدير وتحته بعض الموظفين والاساتذة .
2قسم المبيعات : موجود فيه بعض شباب المبيعات لايخرجون للخارج فقط ضمن المركز للافراد .
3- قسم للشركات فيه اربع اشخاص للقطاع الاهلي وانا مسؤول عن القطاع الحكومي والعلاقات العامة .
4- قسم العمليات او opration يقوم بوضع جدول الدورات وتوزيع الاساتذة ..... والقاعات .
5- قسم خاص بالمدرسين وهناك مدير للمدرسين يقوم بتعيين الاساتذة واختبارهم ......
ارجوا من حضرتكم تزويدي بخطة او رؤية لعملي لاني اشعر نفسي اني مدير للعلاقات العامة ومدير اداري بعض الاحيان ومبيعات واود ان احظى بفرصة تسلم ادارة العلاقات العامة بشكل رسمي وابقى في المبيعات ويكون لدي فكرة عن عملية ربط هذه الاقسم فيما بينها
ولكم جزيل الشكر
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جــــــــــــــــــــــــ ــزاك الله خيــــــــــــــــــرا وجعله الله فى ميزان حســـــــــــــــــــــــ ــــناتك
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاك الله خيراً
و جعل هذا الجهد في ميزان حسناتك
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خيرا علي ما تقدموه من خير لهذا المنتدي
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
والله انتم ناس محترمين - وعاملين شغل زى الفل - يجعله الله فى ميزان حسناتكم
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
بارك الله فيكم و شكرا جزيلا
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
ألف شكر الله يجعل عملك بميزان حسناتك .
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
وفقكم الله دائماً وجزاكم كل خير
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاكم الله كل الخير وغفر لكم ولوالديكم على هذا المجهود العظيم ،،،
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
الله يبارك فيك ويزيدك العلم النافع الصحة والعافية
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
شكر الله لك هذا الجهد الرائع
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خيرا ، فقد استفدت كثيرا
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
الف الف شكر على هذا العمل الرائع
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاك الله كل خير على المجهود المبذول
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
بارك الله لكم
وجعله فى ميزان حسناتكم
والله اجمل واحلى منتدى اشتركت به
شكرا لكم
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
مشكور وبارك الله فيكم جهد مميز
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
شكرا استاذ /محمد مجهود رائع بارك الله لك في عمل الخير واكسبك الاجر ونفع بك
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
استاذ / محمد ... صباح الخير ..لك كل الشكر علي مجهودك الرائع .. وقد أرسلت لسيادتك سؤال هام أتمني الرد عليه قريباً
ماهو الفرق الجوهري بين الأمر الإداري والتنفيذي والمكتبي , والقرار الإداري ... ولكم جزيل الشكر
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
جزاكم الله خيرا وننتظر التطوير ان شاء الله
رد: دليل البرامج الادارية بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
للتطوير ممكن فى اظهار واستخراج التفاصيل يكون على شكل جدول ملون
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
في اطار عمل ادارة المنتدى على التحديث والتطوير المستمر واضافة المواد التي تعود بالنفع على اعضاء المنتدى وزواره الكرام
فقد تم تحديث ملفات الفيديو التي تعرضها قناة... (مشاركات: 29)
السادة اعضاء المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية
نظراً لأهمية الاصدارات التي يقدمها فريق العمل بالمنتدى العربي لادارة الموارد البشرية تيسيراً على الاعضاء في الوصول الى هذه الاصدارات فقد تقرر... (مشاركات: 10)
ستجد في المرفقات ملف ، قام باعداده فريق عمل المنتدى للتعريف بالمنتدى العربي لإدارة الموارد البشرية حيث يكشف هذا الملف عن رؤية المنتدى وأهدافه والرسالة التي يود تحقيقها بالإضافة الى استعراض لمنهجية... (مشاركات: 9)
الأخوة الاعضاء الكرام
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رغبة من ادارة المنتدى العربي لادارة الموارد البشرية في تحقيق أكبر استفادة ممكنة من موضوعات ومشاركات المنتدى وادراكاً منا للفروق الكبيرة في... (مشاركات: 0)
(مشاركات: 0)
دورة تدريبية تهدف الى تعريف المتدربين بأحدث المفاهيم والأساليب والمهارات اللازمة للتخطيط واعداد وادارة وتحليل الموازنات قصيرة الأجل والموازنات طويلة الأجل، أيضا اعداد القوائم المالية المتوقعة، ودراسة المفاهيم ذات العلاقة بالموازنات.
دورة TOT هي دورة تدريب المدربين وتهدف الى أن تغطي كافة المراحل التي يمر بها المدرب خلال تدريبه، بداية من المستوى النفسي والحالة الشعورية التي يعيشها المدرب، من مشاعر القلق والخوف والارتباك التي تلازمه في بداية كل تدريب، وكيفية كسر هذه الحواجز النفسية وبدء التفاعل السليم مع المتدربين. وعلى المستوى العلمي تتيح هذه الدورة مجموعة من نماذج التدريب العلمية للمدرب مثل ( نموذج كولب – نموذج مك كارتي – نموذج الأنظمة التمثيلية – نموذج هيرمان). وعلى المستوى العملي توفر هذه الدورة مجموعة من الوسائل والتطبيقات الإلكترونية التي تساعد المدربين في تنفيذ التدريب عن بعد باحترافية وسهولة.
اول شهادة تدريبية باللغة العربية في مجال انجاز عملية التحول الرقمي في شركتك حيث يسلط هذا الدبلوم التدريبي الضوء على استراتيجية التحول الرقمي والفوائد التي تحققها الشركات من هذا التحول والاستراتيجية الادارية في التحول الرقمي والمراحل الاستراتيجية للتحول الرقمي وتطبيقات التحول الرقمي مثل الشمول المالي والأمن السيبراني وتكنولوجيا بلوك تشين والحوسبة السحابة والبيانات الضخمة وانترنت الاشياء وتقنيات الواقع الافتراضي والذكاء الاصطناعي
ستتعلم في دورة الذكاء الاصطناعي فهم ماهية الذكاء الاصطناعي وفلسفته، ويقصد بفلسفة الذكاء الاصطناعي دراسة الأسس الفلسفية للذكاء الاصطناعي وتناول قضايا مثل؛ أخلاقيات الذكاء الاصطناعي، وامتلاك الآلات للذكاء وتأثير ذلك على حياتنا كبشر، كما ستتعلم أنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي فلكل نوع خصائصه وتطبيقاته الخاصة، ومن المهم أن نكون على دراية بأنواع خوارزميات الذكاء الاصطناعي حتى نتمكن من اختيار الخوارزمية المناسبة لحل المشكلة التي نواجهها، بالإضافة إلى شرح تخصص تعلم الآلة وهو فرع من الذكاء الاصطناعي يسمح للآلات بتعلم دون أن يتم برمجتها بشكل صريح، وغيرها من المواضيع والتخصصات داخل الذكاء الاصطناعي AI.
يغطي كورس تأهيل واعداد المذيع المحترف كافة الموضوعات النظرية في العمل الاذاعي، بالإضافة إلى موضوعات عملية للتدريب على اساسيات العمل الاذاعي، لتدخل سوق العمل بخبرات عملية تجعل منك مذيعًا محترفًا.