النتائج 1 إلى 11 من 11

الموضوع: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

العرض المتطور

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
78

كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟



كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

بعض الطرق الفعالة لمواجهة ضغوط العمل والتوتر المصاحب لها حتى تستطيع أن توظفها لصالحك:


1- التفويـــــض :
لا تحمل نفسك أكثر من طاقتها، وحاول أن تشرك الآخرين معك في حلمك، فحاول مثلاً أن تشرك مرءوسيك في بعض مهامك اليومية الرئيسية، أو على الأقل بهموم العمل اليومية لكي يحسوا بحجم معاناتك وكمية الضغط الذي تتحمله نيابة عنهم.
إن قيامك بتخفيف الأعباء غير الضرورية عنك، وتفويض موظفيك التفويض الفعال سيمنحك مزيداً من الوقت والفرصة لتتعامل مع أمورك الأخرى التي قد تكون أكثر أهمية.
2- التنظيـــــم :
بالتنظيم وسيادة روح الفريق الواحد في العمل، وإشراك الجميع في اتخاذ القرارات، سترفع عن نفسك الكثير من الأعباء مما يقلل من تعرضك للضغوط والتوتر.
3 - الاستعـــــداد للضغـــــوط :
إن استعدادك المسبق للمواقف التي تسبب لك الإحساس بالضغط، وتوقع هذه المواقف التي تجعلك متوتراً وتحضير نفسك لها جيداً سيخفف الكثير من الضغط والتوتر عنك، مما يجعلك تؤدي بطريقة أفضل.
4 - تحـــــدث مـــــع نفســـــك بطريقـــــة إيجابيـــــة :
تعلم كيف تستخدم ألفاظ النجاح، إذا سمعت نفسك تقول عن أمر ما: ( أنه موضوع صعب )، ( لماذا يحدث كل هذا؟ )، ( ليش المدير حاط علي )، فامتنع فوراً عن هذا القول وتوقف، واجه حديثك السلبي لنفسك بطريقة إيجابية، قل لنفسك: ( لقد مرت بي أحوال أسوأ من هذا واستطعت التغلب عليها ).
انتبه وتحكم بحديثك لنفسك وستستطيع التغلب على التوتر، قد أفلح من زكاها، وقد خاب من دساها.
5 - استراتيجيـــــة دفتـــــر الإنجـــــازات :
اجلب دفتراً مميزاً واكتب عليه (دفتر الإنجازات اليومية) واحرص على أن تسجل فيه إنجازات اليومية على صعيد العمل أو حياتك الشخصية، وسجل حالتك النفسية أثناء هذا الإنجاز، بهذه الطريقة ستتعلم كيف تفكر في صفاتك الإيجابية، ومواضيع قوتك، وعندما تتزايد عليك الضغوط، وتمر بظروف سيئة، خذ نفساً عميقاً، وانظر إلى دفتر إنجازاتك، وسوف تتأكد أنك قد حققت الكثير في حالات نفسية مختلفة، وستتأكد أنك تستطيع تحقيق نجاحات جديدة مهما كانت الظروف.

المصـــــدر : المختـــــار الإســـــلامي

#2
الصورة الرمزية protimor
protimor غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
محاسب وشئون موظفين
المشاركات
4

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

كلام جميل جدا بس اعتقد مفيش مدير بيحس الاحساس الاغلب ان دا واجب عليك والله اعلم

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
78

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة protimor كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟
كلام جميل جدا بس اعتقد مفيش مدير بيحس الاحساس الاغلب ان دا واجب عليك والله اعلم
صحيح أحسنت وارجع ان شئت للمقالة التي أنزلتها " عيوب المديرين " لعلك ترسل لمديرك هذه المادة فينتفع .. هذا إن لم يضع عليك لفت نظر كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

#4
الصورة الرمزية mooty
mooty غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
تجارة ومحاسبة
المشاركات
92

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

شكرا على النصائح الفعالة لكن
ياريت المديرين تعرف
ان النجاح لا ينسب لفرد واحد
لابد من فريق عمل

#5
الصورة الرمزية بدو ايو
بدو ايو غير متواجد حالياً محترف
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
موظف علافات عامة
المشاركات
50

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

لك التحية استاذ
فعلا هو من الموضوعات المفيدة - تشكر علي النصائح القيمه نفع الله بك الامه وزادنا من فضائل العلوم ماننتفع بها في حياتنا وننشرها علي من يحيطون بنا
حقيقة اعجبت بالمقال ايما اعجاب سلمت يداك استاذي

#6
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
78

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بدو ايو كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟
لك التحية استاذ
فعلا هو من الموضوعات المفيدة - تشكر علي النصائح القيمه نفع الله بك الامه وزادنا من فضائل العلوم ماننتفع بها في حياتنا وننشرها علي من يحيطون بنا
حقيقة اعجبت بالمقال ايما اعجاب سلمت يداك استاذي
حياك الله أخي وسعدت وشرفت بمرورك الكريم

#7
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
78

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟ المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mooty كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟
شكرا على النصائح الفعالة لكن
ياريت المديرين تعرف
ان النجاح لا ينسب لفرد واحد
لابد من فريق عمل
فريق العمل الناجح .. لا بد أن يكون لديه شفافية ومرونة .. والأهم أن لا رمي أعباءه على الغير .. فينسى أعماله الموكلة إليه
شكرا لك أخي

#8
نبذه عن الكاتب
 
البلد
ارتيريا
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
653

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

الشكر والتقدير للمجهود المبذول
فوزى عبد الشافى عبد العزيز
محاسب قانونى وخبير ضرائب
زميل جمعية المحاسبين والمراجعين العرب
زميل الجمعية المصرية للمالية العامة والضرائب
زميل جميعة الضرائب المصرية
عضو البنك المركزى والجهاز المركزى للمحاسبات

#9
الصورة الرمزية thunderb
thunderb غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
كمبيوتر/تقنية معلومات
المشاركات
1

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

موضوع متميز شكراً للمجهودات الرائعه والمفيدة

#10
الصورة الرمزية رفعت مصطفى الفياض
رفعت مصطفى الفياض غير متواجد حالياً تحت التمرين
نبذه عن الكاتب
 
البلد
العراق
مجال العمل
اعمال اداريه
المشاركات
3

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

السلام عليكم
كنت اتمنى ان اطلع واقرأ الموضوع بالكامل لكن لم اتمكن من ذلك بسبب عدم فتح الموضوع واعتقد هناك خلل معين ومزمن لاموقع وشكرا

#11
نبذه عن الكاتب
 
البلد
المملكة العربية السعودية
مجال العمل
مبيعات
المشاركات
78

رد: كــيــف تــتــحــدى ضــغــوط الــعــمــل ؟

شكرا ًلكم جميعا ووفقنا الله وإياكم لما فيه كل خير ونفع لأمته
وأفضل التصفح للموقع من متصفح الفايرفوكس

إقرأ أيضا...
دورات تدريبية نرشحها لك

دبلومة الشبكات سيسكو CCNA

برنامج تدريبي متخصص في بناء وصيانة الشبكات سيسكو (CCNA) تتعلم من خلاله أساسيات الشبكات والربط بين الشبكات ونماذج OSI و TCP/IP وشرح IPV4 وشرح IPV6 وتقنيات الواي فاي وحماية الشبكات من الهجمات الإلكترونية.


ورشة تدريبية حول التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية

ورشة تدريبية تهدف الى تأهيل المشارك فيها على تعلم اساسيات التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية بطريقة فعالة، حيث يتم تدريبك في هذه الورشة على اعداد هيكل قانون متكامل للشركة، والتعرف على دورة حياة المؤسسة، وكيفية اعداد الهيكل التنظيمي، واسلوب العمل على نموذج تخطيط الموارد البشرية، وآلية تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية.


كورس مهارات التحرير والكتابة العلمية

اول كورس تدريبي عربي في مجال الكتابة والتحرير العلمي، حيث تم تصميم هذا البرنامج التدريبي الرائد بهدف تأهيل المشاركين على اكتساب مهارات الكتابة والتحرير في المجالات العلمية كالكتابة في المجلات العلمية ومواقع الانترنت العلمية وغيرها باسلوب احترافي وعلمي ومنهجي.


دبلوم موارد بشرية متقدم - HR Diploma

دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


كورس الرعاية الرياضية وتصميم برامج الرعاية الرياضية

صممت هذه الدورة التدريبية لتأهيل المشاركين على فهم برامج الرعاية Sponsorship للأحداث والفعاليات الرياضية وتتناول أنواع الرعاية المختلفة للأحداث والفعاليات الرياضية وتقدم نظرة شاملة على مفهوم الرعاية Sponsorship ، من اللحظة التي تفكر فيها الشركة في الرعاية، أو تخطط إحدى الكيانات لجذب الرعاة حتى التوقيع الرسمي على الاتفاق وتفعيله. كما سيتم شرح الاتجاهات العالمية في الرعاية، وكذلك قياس وإعداد مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs)، والتي تزداد أهميتها في صنع القرار وقياس الأداء اللاحق.


أحدث الملفات والنماذج