الدكتور حسان فاروق العمري المدير التنفيذي لمركز تحسين الأداء -الرياض والمنفذ لبرنامج السنة التحضيرية في العديد من الجامعات.
يقدم المركز خدماته التدريبية والاستشارية لتطوير الذات والتواصل حيث يعمل المركز مع العديد من الجهات المحلية والدولية.
الدكتور حسان فاروق العمري المدير التنفيذي لمركز تحسين الأداء -الرياض والمنفذ لبرنامج السنة التحضيرية في العديد من الجامعات.
يقدم المركز خدماته التدريبية والاستشارية لتطوير الذات والتواصل حيث يعمل المركز مع العديد من الجهات المحلية والدولية.
مساء الفل يادكتور
الدكتور / احمد الانصارى
السلام عليكم
انا سرى ، تعبت في البحث عن استشاري مختص يعينني على ترتيب موضوع دراستي وان يدلني على مراجع
وان يستوعب استشارتي النفسية التي عجز عنها الكثيرون !!
فهل تساعدني اخي؟؟
سرى
نعم يمكننى المساعدة
وانا على استعداد لمساعدتكم
السلام عليكم
الف مبروك لاستاذنا ودكتورنا الحبيب المنصب الجديد
انت الوفي الذي غرس فينا حب التطور والتاثير في الاخرين
احد طلابك في كادر
مساء الورد كيفك دكتور بتمنى الك كل التوفيق والنجاح
في المرفقات بطاقة الوصف الوظيفي لوظيفة: مدير تنفيذي البطاقة من عمل الأخ الفاضل عبد الهادي قعقور فلسطين (مشاركات: 21)
أخطاء إدارية هديه من الدكتور طارق السويدان إلى كل مدير يهديه مجموعة من الأخطاء الإدارية ويعرفه بها وينبه إليها ويدعوه إلى اجتنابها (مشاركات: 15)
القاهرة - واصل الفنان فاروق حسني وزير الثقافة، الهجوم على النقاب، ووصفه بأنه خطر على المجتمع، كما هاجم القنوات الدينية على الفضائيات، وقال ''إنها لا تهدم أفراد ولكنها تهدم المجتمع نفسه''، وارجع ذلك... (مشاركات: 1)
????? ??????? 6.pdf موضوعات المجلة العدد السادس مجلة علمية شبابية عالمية 1- المداخل الخاصة بالهيكل التنظيمى فى الادارة الدولية (احمد فاروق الياس) معيد بجامعة بنى سويف 2- التعددية... (مشاركات: 0)
هديه من الدكتور طارق السويدان إلى كل مدير يهديه مجموعة من الأخطاء الإدارية ويعرفه بها وينبه إليها ويدعوه إلى اجتنابها 1. يخطئ من يظن أن يستطيع وحده إدارة العمل والأفراد بدون مشاركة الآخرين ،... (مشاركات: 5)
مراجعة وتدقيق أعمال ادارة الموارد البشرية بالشركات واحدة من احدث الاتجاهات التطبيقية في ادارة الموارد البشرية تهتم بمراجعة وفحص السياسات والاجراءات الحالية والتوثيق والانظمة الاخرى المستخدمة حاليا في ادارة الموارد البشرية بالشركة
برنامج تدريبي متخصص في حوكمة الشركات السعودية وفقاً للأنظمة السعودية. يتناول حوكمة نظم العمل الرئيسية وتوزيع الصلاحيات والمسئوليات والسياسات والاجراءات التشغيلية. وذلك لحماية حقوق المساهمين وأصحاب المصالح وضمان الشفافية والحوكمة الرشيدة وجذب المستثمرين وتقليل المخاطر القانونية والمالية التي يمكن ان تتعرض لها الشركة.
برنامج تدريبي يساعد المشاركين على تنمية المهارات القيادية في مجال الضيافة وادارة الفنادق، ورفع مستوى اداءهم في مختلف المستويات التنظيمية
برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين
دبلوم تدريبي موجه للراغبين في الالتحاق بوظيفة اخصائي ادارة العلاقات العامة، يستهدف هذا البرنامج التدريبي الى فهم واستيعاب افضل المناهج لتخطيط وادارة العلاقات العامة، والتعرف على آلية المساهمة في نجاح الشركة او المؤسسة من خلال تعزيز سمعتها وتحسين شبكة علاقاتها مع الشركات والمؤسسات الأخرى