الموضوع: انتاج المعرفة سمة العلماء
انتاج المعرفة سمة العلماء
للعلماء دور بارز في انتاج المعرفة لعامة الناس وهي من اشق السبل في الحياة بكون المعرفة هي مجهود يقوم به العالم او الذي لدية الدراية بهدف الوصول الي مبتغي ينتفع به من يريد التزود بالعلم والمعرفة لتعين في تنمية مقدرات العملية او التثقيفية ولانها تولد فيما بعد مننوج يحقق هدف التنمية البشرية كركيزة للتطور المبني علي هدف المعرفة فكثير ما نسعي الي تحصيلها لنستفيد منها ونفيد من نعايشهم ونقاسمهم الحياة المجتمعية وتغدو امانة غاية في الصعوبة لتحقيق الاهداف العلمية الدافعة الي تطور القدرات البشرية بحسب ما يدفعة لنا العلماء والمفكرين من ابناء الامة بغية ارادة التطور ونشكيل الجانب العلمي في الحياة المجتمعية اشاعة للوعي بالحاضر الذي يقترن بمستقبل الايام بصورة تعكس تلك الجهود المتعاظمة للعلماء ...
التعديل الأخير تم بواسطة بدو ايو ; 16/12/2011 الساعة 11:53
رد: انتاج المعرفة سمة العلماء
إنما يخشى الله من عباده العلماء
حالة حيرت العلماء: طفلة شقراء لأبوين أسودين
https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6745.imgcache
حالة نادرة جداً أثارت دهشة العلماء، ولكن كيف عالج نبينا صلى الله عليه وسلم مثل هذه الحالات... (مشاركات: 4)
إبحث واعرف أسرار أي إختراع أو فكرة أو جهاز
أكثر من 7 ملايين إختراع مع الرسم والشرح التفصيلي
وإمكانية تحميل ملف الإختراع بالكامل
هنا
https://www.google.com/patents (مشاركات: 0)
حقيقة علميَّة اغرب من الخيال
قام الدكتور " بورهيف" بتوظيف بعض المجرمين في تجاربه و أبحاثه العلمية المثيرة مقابل تعويضات مالية لأهلهم ، وأن تُكتَب أسماؤهم في تاريخ البحث العلمي
ومجموعة من... (مشاركات: 1)
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اليكم رابط التحميل للكتاب الشيق (مشاركات: 12)
- ركب أحد طلبة العلم مع الشيخ الألباني رحمه الله في سيارته و كان الشيخ يسرع في السير .
فقال له الطالب : خفف يا شيخ فإن الشيخ ابن باز يرى أن تجاوز السرعة إلقاء بالنفس إلى التهلكة . فقال الشيخ... (مشاركات: 1)
برنامج يهتم بتسليط الضوء على مرحلة تنفيذ الاستراتيجيات يتناول مقدمة عن إدارة الاستراتيجية وقيادة الأعمال فى ظل المتغيرات العالمية وصياغة وتحديد الاستراتيجية والأسئلة الاستراتيجية الكبرى ثم ورشة عمل ثم ينتقل الى مخطط نموذج العمل التجارى وتنفيذ الاستراتيجية وبطاقة الأداء المتوازن BSC ونموذج الأهداف الاستراتيجية – المستهدفات – الاستراتيجية – القياس (OGSM) ونموذج رسم أنشطة نموذج الأعمال لتقييم الموارد البشرية (BAMM) وقياس أداء المؤسسات وآلية اختيار مؤشرات الأداء الرئيسية KPIs وبنك مؤشرات الأداء الرئيسية ومعايير اختيار لوحة قيادة الأهداف Dashboard وأنواع لوحات القيادة وإدارة التغيير وسلوك الأفراد تجاه التغيير وموذج التغيير (الخطوات الثمانية) جون كوتر ونموذج تغيير الأفراد وأنماط القيادة وتاثير نمط القيادة على بيئة العمل والأفراد وأنواع القيادة السلبية والنمط الشخصى للمرؤوس المثالى وأسلوب القيادة – الكوتشينج ونموذج الكوتشينج - G.R.O.W.
اذا كنت مهتم بالمواصفة الدولية للايزو 45001، أو اذا كنت تعمل في مجال ادارة الجودة ومعني بتطبيق مواصفة الايزو 45001، والى كل مديري ومشرفي ادارة السلامة والصحة المهنية والمسئولين عن تطبيق نظام السلامة في الشركات والمؤسسات، نقدم لكم هذا البرنامج التدريبي المتميز يؤهلك لفهم واستيعاب نظم ادارة السلامة والصحة المهنية الايزو 45001:2018
برنامج تدريبي يؤهل المشاركين لفهم الادارة الاحترافية للعقود ومعرفة اسباب المطالبات والنزاعات التي تنشأ عن العقود وكيفية تحسين ادارة العقود وتقليل النزاعات والطرق الاحترافية لحل النزاعات ويؤهل المشاركين لمعرفة اساليب ومهارات التفاوض ودورها في ادارة عملية تسوية المنازعات
برنامج تدريبي متخصص لمديري ومشرفي اقسام التسويق حيث يساعدهم هذا البرنامج التدريبي الى تعلم المهارات المطلوبة لإدارة فريق التسويق بطريقة احترافية
دبلوم تدريبي متطور يشرح المهارات الشخصية ودورها في نجاح الانسان في عمله وفي حياته الاجتماعية يعتمد على التطبيقات العملية وتدريبات الممارسة العملية لاكساب المشاركين هذه المهارات الهامة.