السلام عليكم ورحمة الله,
اقدم لكم اليوم كتاب رائع يقوم بارشادك عن كيفية سداد ديونك وكيفية جمع المال بطريقة شرعية وفي ضوء السنة والكتاب.
اتمنى ان يتم الاستفادة منه.
اترككم مع تحميل الكتاب من المرفق
السلام عليكم ورحمة الله,
اقدم لكم اليوم كتاب رائع يقوم بارشادك عن كيفية سداد ديونك وكيفية جمع المال بطريقة شرعية وفي ضوء السنة والكتاب.
اتمنى ان يتم الاستفادة منه.
اترككم مع تحميل الكتاب من المرفق
من أروع الكتب في العام بلا منازع قم بتحميل الكتاب مجانا من المرفقات (مشاركات: 20)
لا تنسونــــا مــــن صالــــح دعاؤكـــم (مشاركات: 0)
فورا للعمل بالمملكة العربية السعودية بمجموعة سلمان عجمان للمقاولات العامة التاشيرة وتزكرة الطيران بدون مقدم نهائى تسدد من الراتب يمكنك ارسال السيرة الزاتية على البريد الالكترونى (تم حذف الإيميل لأن... (مشاركات: 0)
حُقوق النبيّ صَلى الله عَليْه وَسَلم على أمته في ضوء الكتاب والسنة د. محمد بن خليفة التميمي يقول المؤلف : قد دفعني إلى اختيار هذا الموضوع أهميته بالدرجة الأولى فهو كما أسلفت يُعنى بأحد أصلي... (مشاركات: 4)
برنامج تدريبي يغطي نطاق سريان الضريبة وسعرها وتحديد الإيرادات الداخلة في وعاء الضريبة وتحديد التكاليف واجبة الخصم والإعفاءات وإلتزامات الممولين والجهات المختصة ونماذج وتطبيقات عملية.
كورس تدريبي عالي التخصص لجميع السادة المهتمين بمجال الهندسة الإكلينيكية والتكنولوجيا الطبية سواء كانوا دارسين او مهنيين
أول برنامج تدريبي مخصص يؤهلك للعمل كمدرب شخصي PT متخصص في مجال تأهيل ذوي الاحتياجات الخاصة بتناول بالشرح التشريح الوصفي للطرف العلوي والسفلي وما هي ادوار المدرب الشخصي لذوي الاحتياجات الخاصة وماهية التمرينات البدنية واللياقة البدنية لهذه الفئة وتصنيفات الاعاقة والرياضات المعدلة وتصنيف الرياضة للمعاقين حسب نوع الاعاقة وطبيعتها وتأهيل الفرد المعاق
برنامج تدريبي يتناول موضوعات مستويات 'ستة سيجما (الحزام الأصفر، الأخضر، الأسود، الماستر الأسود) والقيادة و بناء فريق التحسين وأدوات ضبط الجودة وخطوات السينات الخمس 5S's وأدوات الضبط غير الإحصائية وأدوات الضبط الإحصائية ومنهجية "اللين ستة سيجما"
هذا الدبلوم التدريبي المتقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.
رد مع اقتباس