النتائج 1 إلى 4 من 4

الموضوع: تحية تقدير وأمتنان لهذا المنتدي واعضائه الكرام

#1
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
32

تحية تقدير وأمتنان لهذا المنتدي واعضائه الكرام

بسم الله الرحمن الرحيم
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
لا بد من الإشادة بهذا المجهود الجبار الذي يقوم به هذا المنتدي الرائد وأعضائه المتميزون حقاً بعلمهم وإستعدادهم لتقديم المساعدة والعون والسند لبعضهم البعض في أريحية تامة ونكران ذات يشهد به الجميع.
عني لقد إستفدت فوائد عظيمة من هذا المنتدي لا بل المؤسسة التعليمية المتميزة وارجو من الله ان تظل دائما نبراساً يهدي الجميع للنهل من هذا النهر المتدفق بالمعلومات والعلم النافع المفيد.
وفقكم الله وسدد خطاكم.
مع شكري وتقديري،،،

#2
الصورة الرمزية محمد أحمد إسماعيل
محمد أحمد إسماعيل غير متواجد حالياً المشرف العام
نبذه عن الكاتب
 
البلد
مصر
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
7,346

رد: تحية تقدير وأمتنان لهذا المنتدي واعضائه الكرام

الاستاذ الفاضل عصام محمد الحسن
نيابة عن ادارة المنتدى العربي وفريق العمل من اداريين ومشرفين أشكرك جزيلا على هذه الكلمات الطيبة وأؤكد لك أن هذا المنتدى ثمرة تعاون بين جميع الاعضاء والزوار ولذلك ادعوك وأدعو جميع الاعضاء الى المساهمة في هذه المسيرة العلمية انطلاقاً من قول النبي صلى الله عليه وسلم :
خير الناس انفعهم للناس أو كما قال صلى الله عليه وسلم
استشارات :
- الهياكل التنظيمية
- الوصف الوظيفي
- اللوائح الداخلية للموارد البشرية
https://www.facebook.com/hrdiscussion
https://twitter.com/hrdiscussion

#3
نبذه عن الكاتب
 
البلد
الكاميرون
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
543

رد: تحية تقدير وأمتنان لهذا المنتدي واعضائه الكرام

حقيقة رسالة الأخ الكريم/ عصام الحسن.. قد أثلجت صدورنا وفي نفس الوقت زادت من مسؤولياتنا في المساهمة للإرتقاء بالعنصر البشري فكريا وسلوكيا من خلال هذا المنتدى المبارك.. فنحن جميعا نستفيد من الموضوعات والمشاركات التي نقرأها في المنتدى.. وجزى الله خيرا من قام على تأسيسه.. والشكر موصول لجميع المسؤولين كإداريين ومشرفين وأعضاء وزوار.. والله أسأل أن ينفع به الجميع،،،

#4
نبذه عن الكاتب
 
البلد
السودان
مجال العمل
أعمال ادارية
المشاركات
32

رد: تحية تقدير وأمتنان لهذا المنتدي واعضائه الكرام

الاخوان
محمد أحمد اسماعيل
صادق الصادق
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

إخوتي الاعزاء ... من لا يشكر الناس لا يشكر الله
لقد رأيت جهد مقدر وعلم متدفق بلا من ولا أذي
ورجال بحق وحقيقة لا يبخلون بعلم ولا يضنون
بمعلومة في سبيل نشر العلم والمعرفة فكان لا بد
من الاشادة بهذا المجهود الجبار والثناء علي من
يقفون وراء هذا العمل العظيم .. التحية والتقدير
والشكر والعرفان لكم مجدداً ونسأل الله أن يجعلنا
نافعين بينكم.

إقرأ أيضا...
الأمسيات الجماهيرية لهذا الاسبوع في إل.تي.آي

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته https://www.hrdiscussion.com/imgcache/6619.imgcache آكاديمية إل.تي.آي للتدريب والاستشارات النفسية تقدم مجموعة من الامسيات والدورات تجدون تفاصيلها على... (مشاركات: 0)


تحية خاصة لمشرف باب الدفاعية والتحفيز

السلام عليكم نحي الأخ الفاضل أنه يكون ضمن فريق الإشراف الأخ / مسلم وانه لشرف لنا وقد ابتسم قلبي لتلك القرار (مشاركات: 1)


تحية خاصة لمشرف باب علم الإدارة

السلام عليكم نحي الأخ الفاضل أنه يكون ضمن فريق الإشراف الأخ / علي وانه لشرف لنا وقد ابتسم قلبي لتلك القرار (مشاركات: 1)


تحية خاصة لمشرفة جلسات الحوار

السلام عليكم نحي الأخت الفاضله أنها ستكون ضمن فريق الإشراف الأخت/ نعومة الورد وانه لشرف لنا وقد ابتسم قلبي لتك القرار (مشاركات: 3)


احتاج إجابة سريعة لهذا السؤال

ماهي رؤية ورسالة وقيم كل من قناة أقرا ، العربية ،الجزيرة ،روتانا ارجو الرد بوضع المصدر ودمتم بكل ود (مشاركات: 0)


دورات تدريبية نرشحها لك

دبلوم اعداد مدير تطوير الاعمال

برنامج تدريبي متخصص في تطوير الاعمال يهدف الى زيادة المعرفة المتخصصة في مجال تطوير الاعمال لدى المشاركين واكسابهم مهارات تطوير الاعمال والتعرف على أدوار ومسئوليات مدير تطوير الأعمال وتمكينهم من وضع خطة تطوير الاعمال ومتابعة تنفيذها


دبلوم موارد بشرية متقدم - HR Diploma

دبلوم موارد بشرية متقدم يهدف الى تزويدك بالمعرفة والمهارات اللازمة لإدارة الموارد البشرية في الشركة / المنظمة التي تعمل بها، بما في ذلك؛ طرق التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية، وآلية عمل التحليل الوظيفي، وعملية التوظيف، وطرق الاختيار والتعيين، والتدريب والتطوير، والتوجيه الوظيفي، وطرق تقييم أداء الموظفين، وغيرها من مهام مدير الموارد البشرية. كما تغطي هذه الشهادة العديد من الموضوعات الأخرى ذات الصلة بإدارة الموارد البشرية، مثل: علاقات العمل، ومبادئ السلامة والصحة المهنية، وإدارة الأداء، وإدارة المخاطر.


دورة استراتيجيات تسعير المنتجات والخدمات

برنامج يتناول موضوع تسعير المنتجات والخدمات وعلاقة التسويق بالتسعير وعلاقة المبيعات بالتسعير واستراتيجيات التسعير وخطواته وأخطاء التسعير الشائعة والعوامل المؤثرة على قرارات التسعير وتأثير التسعير على سلوك المستهلك والتسعير في أوقات الركود وعروض الأسعار والتخفيضات وتقييم السياسات التسعيرية وتحليل أسعار المنافسين


دورة إدارة الطوارئ الأمنية في المنشآت

برنامج يشرح الازمات والطوارئ الامنية في المنشأت (المستشفيات والمولات والمصانع والشركات) تتضمن هذه الازمات على سبيل المثال الكوارث والهجمات وحالات التسلل وخطط تحسين الاستجابة والتعامل معها وطرق تنفيذ عمليات الاخلاء الأمن واعداد التقارير الخاصة بالمواقف الطارئة والازمات


دورة تعلم اعداد تقارير الاستدامة ومنهجيات قياس الاثر التنموي

هذا البرنامج التدريبي المتخصص في قياس الاثر التنموي للمشروعات والبرامج التنموية على المدى الطويل يساعدك في صياغة أهداف واضحة وقابلة للقياس لتوجيه جهودك نحو تحقيق هذه الاهداف، ويزودك بالادوات والمعرفة اللازمة لاختيار المؤشرات التي تعكس الاداء الدقيق للمشروعات والبرامج التنموية ويعلمك جمع وتحليل البيانات بصورة علمية واستخلاص الرؤى منها، ويمكنك من اتخاذ قرارات مدروسة بناء على ادلة قوية، وبالتالي يعزز من قدرتك على تحديد نقاط القوة والضعف وزيادة الكفاءة في العمليات وتقليل الهدر ما يعود في النهاية على تعزيز ثقة المستثمرين والعملاء والشركاء في المؤسسة او المشروع التنموي.


أحدث الملفات والنماذج