الموضوع: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
هذا الكتابيقدم نموذجًا مبسطًا لدراسة الموارد البشرية وتم إعداده وفقاً لأخر التطورات العلمية معتمدًا في إعداده على آراء الخبراء والمتخصصين فى هذا المجال.
هـــو الجزء الأول
ويشمل أربع وظائف أساسية لإدارة الموارد البشرية وهى:
- تحليل وتقييم العمل والتوصيف الوظيفي.
- تخطيط الاحتياجات من الموارد البشرية.
- الاختيار والتعيين.
- إعداد هيكل الأجور.
مدعم بالعديد من الأمثلة والنماذج التوضيحية حتى تكون الدليل العملي في مجال العمل للمتخصصين في مجال الموارد البشرية، مثل:
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! !!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
العضو المحترم لا يجوز ان تجعل من الاعضاء المحتاجين للعلم في وضع مهين
فبكثرة الحاحهم عليك في طلب المشاركة تقليل من كرامتهم وتقليل من قيمتك في عيون باقي الاعضاء
فان قلت فافعل - وان لم تفعل فلا تقل واتق الله في راغب علم تأكله الحاجة الي علم
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ممكن هذا الكتا لانى محتاجة جداً
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
thank you at all i hope to yougood luck
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
الأخ الكريم كيف يمكن تحميل الكتاب الذي ذكرته مقدرين جهودك المخلصة
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ممكن احصل على هذا الكتاب ضروري جدا
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
كتاب جيد وعرضة مطلب الكثيرين وان كان يجب ان يتضمن بابا للتقييم لان كل من يعين يجب ان يقيم عملة للوقوف على ما حققة من اهداف والتعرف على نقاط الضعف فى ادائة كل ذلك فى حالة عدم تواجد هذا الباب وشكرا لمقدمة
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
شكراً جداً جداً جداً جداً
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ممتاز مشكور على هذا المجهود
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
يا اخوان الموضوع واضح
والعضو وضع رقمه وهو لا يريد تنزيل الكتاب بل يرغب ببيعه
ومن يريده يتصل به
علما اننا لا نعلم اذا هذا الاعلان للبيع مسموح ام لا
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
مشكور أخي ممكن الكتاب فأنا بحاجة ماسة له
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
انتا بتعلقنا ولا ايه
فين الكتاب
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
مشكور أخي ممكن الكتاب فأنا بحاجة ماسة له
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
وين الكتاب يااخي نرجو منكم وضع الكتب لتحميله
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
مشكوررررررررر علي هذا الجهد الكبير
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ممكن نحصل على هذا الكتاب و الف الف شكر
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
السلام عليكم ممكن عرض الكتاب
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
السلام عليكم ورحمة الله يعطيك العافية ياأخي الكريم
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ممكن الكتاب لو ســــــــــــــــــــــــ ـــــمحت
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
مشكووووووووووووووور لو تم تنزيل الرابط للكتاب
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
وين الكتاب يااخي نرجو منكم وضع الكتب لتحميله
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
merciiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
شكرا على الموضوع ولكن مش قادر انزله انت عاوز ااااااااااااااااااااااااا ايه بالضبط
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
شكرا ولكن لاوجود للكتاب المذكور ياعزيزي
رد: كتاب : الموارد البشرية فى دائرة الاحتراف
ارجو وضع الكتاب كي نتمكن من تحميله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته...
أود فقط ان اعرف المسؤوليات والمهام التي يكلف بها مدير دائرة الموارد البشرية...
فمن لديه الخبرة والمعرفة ارخو الافادة. (مشاركات: 8)
يعقد المركز الدولى للتدريب والاستشارات دورة الاحتراف فى ادارة المشاريع
وذلك فى الفترة من 5 الى 9 يوليو 2009 فى اسطنبول
تحية طيبة وبعد
يتقدم المركز الدولى للتدريب والاستشارات بخالص التحية... (مشاركات: 5)
وقعت دائرة الموارد البشرية لحكومة دبي مذكرة تفاهم مع مركز دبي للإحصاء لتعزيز التعاون المشترك بين الجانبين في مجال تبادل البيانات وتنفيذ المسوحات الإحصائية مع تأكيد حرصهما على الوصول لشراكة حقيقية... (مشاركات: 0)
أطلقت دائرة الموارد البشرية في الشارقة برنامجين تأهيليين للباحثات عن عمل وهما برنامج “محاسب حكومي”، وبرنامج “موظف مبيعات، وإدارة خدمة العملاء” .
يشارك في برنامج محاسب حكومي 22 باحثة عن عمل من... (مشاركات: 0)
الشارقة في 12 يونيو / وام / نظمت دائرة تنمية الموارد البشرية بحكومة الشارقة اليوم / يوما مفتوحا / للتوظيف لدى مجموعة داماك العقارية للتعريف بالفرص الوظيفية المتاحة لديهم للباحثين عن عمل من المواطنين... (مشاركات: 3)
كورس تدريبي يعد الأول من نوعه في الوطن العربي، حيث يهدف الكورس الى تأهيل المشارك فيه على فهم المفاهيم العامة عن علم النفس الرياضي، واستيعاب القلق وأثره على الشخص الرياضي، كذلك التعرف على مبادئ ومفهوم التدريب العقلي، والاسترخاء ومتى يمكن للرياضي استخدامه، كذلك اكساب المشارك الاساليب والتقنيات الخاصة بالثقة بالنفس وكيفية نقلها للشخصية الرياضية، والتعرف أكثر على التركيز واهميته للرياضيين، مع ادراك اهمية واسس التصور العقلي للشخصية الرياضية، بما يؤهلك في النهاية للعمل كأخصائي نفسي رياضي، بحيث تكون قادرا تماما على القيام بهذا الدور بشكل احترافي.
برنامج تدريبي متخصص يتناول الاوراق المالية الرئيسية والمشتقة ضمن عدد من الموضوعات التدريبية التي تبدأ بالعقود الآجلة وتحديد سعر العقود الاجلة والمستقبليات وكيفية التعامل في العقود المستقبلية والخيارات وانواعها و أنواع الاستراتيجيات للخيارات.
برنامج يتناول موضوع الحوكمة والاطراف الرئيسية لنظام الحوكمة ومحاربة الفساد في مؤسسات الضيافة باستخدام الحوكمة ومقاييس ومؤشرات الحوكمة والمصادر الطوعية والإلزامية التي تحث مؤسسات الضيافة على تطبيق نظام الحوكمة والمراجعة والرقابة وإدارة المخاطر ودور الحوكمة في رفع من الكفاءة التشغيلية وجودة الأعمال وتطوير النظم الرقابية وإرساء مفاهيم وقواعد الحوكمة والمساءلة واستدامة ومسئولية مؤسسات صناعة الضيافة والشفافية والإفصاح
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
برنامج تدريبي يتناول موضوع حل المشكلات واتخاذ القرارات ويعرف ما هي المشكلة والفرق بين المشكلة الجذرية والعرض واسباب المشكلات وانماط التفكير التي تتسبب في خلق المشكلات وطرق تحليل المشكلات وفهم اسبابها وادوات التحليل المستخدمة وعملية اتخاذ القرارات وتنفيذ القرارات.