الموضوع: الصندوق الخيري الاجتماعي يوقع 10 اتفاقيات لتدريب 1295 شاباً وفتاة بـ 25 مليون ريال
الصندوق الخيري الاجتماعي يوقع 10 اتفاقيات لتدريب 1295 شاباً وفتاة بـ 25 مليون ريال
يوقع الصندوق الخيري الاجتماعي اليوم وغداً 10 اتفاقيات تدريب وتوظيف مع عدد من المؤسسات التدريبية في كبرى شركات القطاع الخاص وذلك لتدريب 1295 وذلك بتكلفة إجمالية بلغت 25,320,000 ريال.
وأوضح مدير عام الصندوق الخيري الاجتماعي عادل فرحات أن هذا العدد الكبير من المنح التدريبية هو خلاصة عمل دؤوب من الصندوق ممثلا في برنامج التدريب والتوظيف الذي يهدف إلى تدريب المستفيدين والمستفيدات وتأهيلهم عبر برامج تدريبية متخصصة؛ لمواجهة تحديات سوق العمل، والنهوض بالعنصر البشري، وزيادة نوعية المهارات والمعارف الفنية والإدارية والتقنية لديهم.
وأبان أن المستهدفين ( ذكورا وإناثا )من هذه المنح التدريبية المنتهية بالتوظيف التي تقدم مجانا هم : المستفيدون من الضمان الاجتماعي والجمعيات الخيرية، والأيتام، والمطلقات والمهجورات والأرامل وأبنائهن، والسجناء والمفرج عنهم وذويهم، والمتعافون من الإدمان وأسرهم.
ودعا مدير عام الصندوق الخيري الاجتماعي شركات القطاع الخاص إلى التعاون والشراكة مع الصندوق لتحقيق الأهداف التنموية التي يتطلع إليها الجميع في بناء الكوادر البشرية وجعلها عنصر بناء في المجتمع .
كشف أمين عام الغرفة التجارية بجدة عدنان مندورة أن حجم الاستثمار في الامتياز التجاري بلغ 250 مليون دولار (نحو 937.5 مليون ريال) في المملكة.
وأوضح أن هذا القطاع ينمو بشكل سنوي بنسبة 27 بالمائة، ويعمل... (مشاركات: 0)
وافق وزير التجارة والصناعة عبدالله بن أحمد زينل على تأسيس وتحول 4 شركات برأسمال يبلغ 56 مليون ريال، وذلك فى إطار سياسة الدولة الرامية لتعزيز النشاط الاقتصادي في مختلف القطاعات ورفع القدرة التنافسية... (مشاركات: 0)
اتفق 30 مكتباً للاستقدام في منطقة شرق السعودية خلال اجتماع لها عُقد في غرفة الشرقية على إنشاء شركة الشرقية للاستقدام برأسمال يبلغ 100 مليون ريال، إذ مثل الاجتماع الدفعة الأولى من المستثمرين في قطاع... (مشاركات: 0)
كشف وزير العمل السعودي المهندس عادل فقيه، أن الأسبوع المقبل هو موعد السماح بإنشاء شركات الاستقدام.
وحدّد فقيه 100 مليون ريال رأسمال شركات الاستقدام، و50 مليون ريال لشركات استقدام العمالة... (مشاركات: 0)
المصدر : جريدة الرياض.
بتاريخ : 06/ 07/ 2010
https://www.alriyadh.com/2010/07/06/article541084.html
وفق الله القائمين على هذا المشروع الضخم وجعله في ميزان حسناتهم (مشاركات: 2)
كورس تدريبي يساعدك على فهم علاقة الجودة بالمكونات الرئيسية للمشروع مثل العقود والموردين والموارد البشرية والعديد من الموضوعات الهامة. ويعتمد البرنامج على عدد من الحالات العملية والتطبيقية
أول برنامج تدريبي عربي متخصص في تدريب المشاركين على ادارة متاجر التجزئة متعددة الفروع حيث يشرح الطبيعة الخاصة لمجال البيع بالتجزئة وتكوين وادارة فرق العمل بالمتجر وادارة المخزون الخاص بالمتجر وادارة المبيعات وتحسين العرض البصري وخدمة العملاء وادارة التسويق والادارة المالية وادارة السلامة والصحة المهنية .
جلسة إرشادية مع احد المتخصصين في مجال تحسين الانتاجية، تهدف الجلسة لتدريب المشارك فيها على كيفية حساب الكفاءة الكلية للماكينة، كذلك تدريبه على كيفية اجراء عمليات التحليل للعوامل الثلاث الاساسية بهدف تحسين الانتاجية، وبالأخير مناقشة موضوع مراقبة العمليات الانتاجية من خلال حساب الكفاية الكلية للمعدة، بما ينتج عنه زيادة معدلات الانتاج ومستويات الجودة.
برنامج تدريبي يركز على أفضل الممارسات في مجال لإدارة الحديثة للموارد البشرية كشريك اعمال، وتزويد المشاركين بالمعنى الدقيق لمفهوم الشريك الاستراتيجي للأعمال، ذلك إلى جانب تقديم المهارات والكفاءات التي على العاملين في الموارد البشرية اكتسابها وإتقانها ليصبحوا شركاء في الأعمال ويستطيعوا إضافة قيمة تساهم بفعالية في تحقيق الأهداف المؤسسية، حيث سيتم شرح الدور الاستراتيجي للموارد البشرية ومستقبل الموارد البشرية، وآليات التخطيط الاستراتيجي لإدارة الموارد البشرية، وكيفية استقطاب المواهب وادارتها والحفاظ عليها، وتسليط الضوء على تقييم الأداء واحتراف اعداد هيكل الرواتب والاجور.
دبلوم تدريبي متقدم يهدف الى تدريب المشاركين على آليات تخطيط الاحتياجات من المواد من خلال تزويدهم بمهارات إعداد موازنة الإحتياجات من المواد وموازنة المشتريات وأساليب التجزئة والتجميع، وأساليب التنبؤ، وتدريب المشاركين على أساليب وإجراءات فحص المواد، والتصرف في المواد غير المطابقة للمواصفات، وتدريب المشاركين أيضا على أفضل الطرق لمراقبة المخزون