الموضوع: نظام شئون الموظفين و الرواتب من الاستشاريه لنظم المعلومات
نظام شئون الموظفين و الرواتب من الاستشاريه لنظم المعلومات
شئون الموظفين بيانات الموظفين الأساسية – البيانات المالية حسب التعاقد – العناوين
رواتب الموظفين الحضور و الانصراف ( التأخير – الاستئذان – الغياب )
الإجازات البيانات الأساسية للأجازات – مخطط الإجازات – طلب الإجازة الدورية
الحضور و الانصراف والربط مع ساعة الدوام التأخير – الاستئذان – الغياب ) وتحويل البيانات من الساعه الى نظام الرواتب كل هذه المفردات فى نظام الموارد البشريه المميز لديناو اكتر من ذلك ايضا لاستفسار الرجاء الاتصال على 01019992087
او على الميل الخاص icsa.cairo@yahoo.com
رد: نظام شئون الموظفين و الرواتب من الاستشاريه لنظم المعلومات
شكرا لك على الموضوع
محمد محسن
مدير مراكز التدريب
0106650284
أهم المسارات الوظيفية الشائعة في العالم لنظم المعلومات الإدارية
v مدير المشروع
وهنا يجب أن يكون متخصصا في العلوم الإدارية مع إمكانية كبيرة في إتقان مهارات الحاسوب وتكنولوجيا الإتصالات.
v... (مشاركات: 0)
المسارات الوظيفية لنظم المعلومات الإدارية
إن المسارات الوظيفية لنظم المعلومات الإدارية واسعة ومتطورة ومتداخلة ومتشابكة فهي تشمل قطاعات متعددة تطغى عليها التخصصات الحاسوبية على حساب التخصص الوظيفي... (مشاركات: 0)
بمناسبة مرور20 عاما على انشاء شركة لوتس سوفت نتشرف بتقديم اقوى العروض الخاصة جدااا والمميزة على انظمة شئون الموظفين (HR)
شركة لوتس سوفت للبرمجيات تتشرف بتقديم اقوى نظام لادارة شئون العاملين فى مصر... (مشاركات: 2)
تدعوكم الدار العربية للتنمية الإدارية
AHAD
بإعتماد: معهد المدراء المحترفين IPM
لحضور (البرنامج التدريبى)
إدارة شئون الموظفين وإعداد سلم الرواتب
باستخدام الحاسب الآلى (مشاركات: 0)
الدكتور محمد محمد الهادي، التطورات الحديثة لنظم المعلومات المبنية على الكمبيوتر، دار الشروق، 1993. (مشاركات: 7)
ينبغي أن يكون جميع الموظفين المشاركين في عملية التعاقد مؤهلين ويتمتعون بالمعرفة الاحترافية في إدارة العقود لتمكين الشركات من الاستفادة الكاملة من نشاط الشراء، ولذلك يجب على مسئولي العقود في الشركات الالمام بموضوعات هامة مثل إدارة العقود الفعالة وإدارة مخاطر العقد وكيفية تفسير صياغة العقد وكيفية الحفاظ على جداول العقود والاسلوب الامثل للتحكم في تغييرات العقد، وهي الامور التي سيتم دراستها في هذا البرنامج التدريبي.
كورس تدريبي حول مفهوم الخدمة في المطاعم والاقسام الداخلية في المطاعم ومهام مدير الاغذية والمشروبات ويستعرض تصنيفات وأنواع المطاعم والتحضييرات اليومية للمطعم والادوات المستخدمة في المطاعم
كورس تدريبي في ادارة المؤتمرات والحفلات يؤهل المشاركين فيه للالتحاق بالعمل في مجالات تنظيم المؤتمرات والحفلات
برنامج تدريبي متخصص في ادارة وتنظيم الاجتماعات يتناول شرح قواعد الاجتماعات وانواع الاجتماعات والاخطاء الشائعة في ادارة وتنظيم الاجتماعات وطريقة قياس فعالية الاجتماع و اعداد جدول أعمال الاجتماع
تهدف هذه الجلسة التدريبية الى تعريف المشاركين بالفرق بين الاجراء التصحيحي والاجراء الوقائي، كذلك تسليط الضوء على الاخطااء الشائعة في تطبيق نظامي الاجراءات التصحيحية والوقائية، بالإضافة الى تزويد المتدربين بالنماذج المستخدمة في عمليات الاجراءات التصحيحية والوقائية، وكيفية اكتشاف السبب الجذري لحالات عدم المطابقة، وكيفية تحرير نموذج الاجراءات التصحيحية والوقائية ومتابعة تنفيذ تلك الاجراءات.